不動産・物品賃貸・東京都・1001〜5000人

東急住宅リース株式会社の通信簿

東急住宅リースが国のデータベースで公表している残業時間・有給取得率・育休取得率などを、同じ業種・同じ規模の会社と比べて5段階で評定しました。

通信簿

平均評定3.06項目の平均

残業の少なさ月平均残業時間（法定労働時間を超えた分）

17.8時間中央値 13.3時間

2下位28%

有給の取りやすさ有給休暇取得率

72.6%中央値 73.6%

3下位39%

男性の育休男性の育児休業取得率

89.3%中央値 87.9%

3上位50%

勤続年数平均継続勤務年数

15年中央値 11年

4上位13%

女性管理職管理職に占める女性の割合

12.6%中央値 9.7%

3上位36%

男女の賃金差男女の賃金の差異（男性=100）

67.8中央値 67.8

3下位50%

新卒の定着新卒採用者の離職割合（直近3年度・目安）

未公表

—

評定は、同じ業種・同じ規模帯で同じ項目を公表している会社の中での位置です（5＝上位7%、4＝次の24%、3＝中央38%、2＝次の24%、1＝下位7%）。比べた相手：不動産・物品賃貸・1001人以上の会社。評定のつけ方

ひとことで言うと

東急住宅リースは東京都の不動産・物品賃貸の会社（従業員1001〜5000人）です。

公表している6項目の平均評定は3.0。同じ業種・規模の会社と比べて、おおむね平均的な数字です。

とくに勤続年数の長さ（平均15年）は、比べた相手の中で上位13%です。

一方で、比べた相手の中では、残業時間（月17.8時間）は長めです。

平均勤続年数は男性19.9年・女性10年で、男性の方が9.9年長くなっています。

※数値は会社が自ら公表したもので、集計の範囲や時点は会社ごとに異なります（データ集計時点：2026年3月時点）。

残業・有給

1か月あたりの平均残業時間（法定労働時間を超えた分）：17.8時間（対象：正社員）

雇用管理区分ごとの平均残業時間
区分	時間/月
ゼネラリスト職	20.3時間
スタッフ職	11.9時間

会社の注記直近の事業年度（2025年度）における実績

長時間労働を減らす取り組み（会社の記載）・ノー残業デーの実施・残業の事前申請・一定時間に達するとＰＣシャットダウンシステム導入・繁忙部門の業務応援体制構築

年次有給休暇の取得率：72.6%

会社の注記直近の事業年度（2025年度）における実績

この残業時間は、1年間の総労働時間から法定労働時間（週40時間）を引いて月平均にした値です。所定の勤務時間が短い会社では、所定を超えて働いても0時間になることがあります。

育休・勤続年数

育児休業の取得率
区分	男性	女性
対象とする労働者すべて	89.3%	86.4%

会社の注記直近の事業年度（2025年度）における実績（男性：配偶者出産休暇の取得を含む）

平均継続勤務年数
区分	男性	女性
マネジメント職	18.7年	19.9年
ゼネラリスト職	8.2年	8.1年
スタッフ職	7.6年	7.4年
契約社員	19.9年	10年
サポートスタッフ	6.4年	11.1年

会社の注記直近の事業年度（2025年度）における実績

育児休業の取得率が100%を超えるのは、分母（その年に子が生まれた人）と分子（その年に育休を始めた人）の年がずれる計算方法のためです。

女性の活躍・男女の賃金

役職ごとの女性の割合
役職	女性の割合	女性 / 全体
管理職	12.6%	22人 / 175人
役員	10%	2人 / 20人

会社の注記直近の事業年度（2025年度）における実績 ※サブマネージャー職含む／直近の事業年度（2025年度）における実績

採用した人に占める女性の割合
区分	女性
全従業員（派遣除く）	67.7%

会社の注記直近の事業年度（2025年度）における実績

男女の賃金の差異（男性の賃金＝100としたときの女性の賃金）／対象期間：2025年4月1日～2026年3月31日
対象	女性の賃金
全労働者	67.8
正規雇用	66.8
非正規雇用	96.1

会社の注記直近の事業年度（2025年度）における実績

制度・認定

国などの認定・表彰

プラチナくるみん

公表している制度

職種・雇用形態の転換制度
正社員の再雇用・中途採用制度
在宅勤務・テレワーク
短時間勤務制度
有給休暇の時間単位取得

認定・表彰の意味

会社の基本情報

法人番号: 2011001099440
所在地: 東京都港区海岸１丁目２番２０号
業種: 不動産業、物品賃貸業
従業員: 1001〜5000人（しょくばらぼ掲載：1,463人）
データの対象: 単体（この会社のみ）

事業の内容（しょくばらぼ掲載）

・資産運用（賃貸経営・管理）業・建物管理業

会社のホームページ

よくある質問

東急住宅リースの平均残業時間は？

法定労働時間を超えた分の1か月あたりの平均で17.8時間です（対象：正社員）（2026年3月時点）。比べた相手（不動産・物品賃貸・1001人以上の45社）の中央値は13.3時間です。

東急住宅リースの有給休暇の取得率は？

72.6%です（2026年3月時点）。比べた相手（不動産・物品賃貸・1001人以上の37社）の中央値は73.6%です。

東急住宅リースの男性の育休取得率は？

男性89.3%、女性86.4%です（2026年3月時点）。比べた相手（不動産・物品賃貸・1001人以上の56社）の中央値は87.9%です。

東急住宅リースの平均勤続年数は？

男性19.9年、女性10年です（2026年3月時点）。比べた相手（不動産・物品賃貸・1001人以上の38社）の中央値は11年です。

東急住宅リースの女性管理職の割合は？

12.6%です（管理職175人のうち女性64人）（2026年3月時点）。比べた相手（不動産・物品賃貸・1001人以上の64社）の中央値は9.7%です。

東急住宅リースの男女の賃金の差は？

男性の賃金を100としたとき、女性は67.8です（全労働者）。対象期間は2025年4月1日～2026年3月31日。

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この会社のデータの最終更新日：2026年09月08日。元の公表内容は、厚生労働省の女性の活躍推進企業データベースやしょくばらぼで会社名を検索すると確認できます。