卸売・小売・愛知県・1001〜5000人

株式会社 義津屋の通信簿

義津屋が国のデータベースで公表している残業時間・有給取得率・育休取得率などを、同じ業種・同じ規模の会社と比べて5段階で評定しました。

通信簿

平均評定3.34項目の平均
残業の少なさ月平均残業時間(法定労働時間を超えた分)
未公表
—
有給の取りやすさ有給休暇取得率
53.3%中央値 64.1%
2下位22%
男性の育休男性の育児休業取得率
未公表
—
勤続年数平均継続勤務年数
15.9年中央値 13.7年
4上位30%
女性管理職管理職に占める女性の割合
9.6%中央値 9.5%
3上位49%
男女の賃金差男女の賃金の差異(男性=100)
77.1中央値 63.7
4上位15%
新卒の定着新卒採用者の離職割合(直近3年度・目安)
未公表
—

評定は、同じ業種・同じ規模帯で同じ項目を公表している会社の中での位置です(5=上位7%、4=次の24%、3=中央38%、2=次の24%、1=下位7%)。比べた相手:卸売・小売・1001人以上の会社。評定のつけ方

ひとことで言うと

義津屋は愛知県の卸売・小売の会社(従業員1001〜5000人)です。

公表している4項目の平均評定は3.3。同じ業種・規模の会社と比べて、おおむね平均的な数字です。

とくに男女の賃金差の小ささ(男性100に対し女性77.1)は比べた相手の中で上位15%、勤続年数の長さ(平均15.9年)は上位30%です。

一方で、比べた相手の中では、有給休暇の取得率(取得率53.3%)は低めです。

※数値は会社が自ら公表したもので、集計の範囲や時点は会社ごとに異なります(データ集計時点:2026年8月時点)。

残業・有給

雇用管理区分ごとの有給休暇取得率
区分取得率
正社員53.3%

育休・勤続年数

平均継続勤務年数
区分男性女性
正社員15.4年16.4年

女性の活躍・男女の賃金

役職ごとの女性の割合
役職女性の割合女性 / 全体
係長級25.7%—
管理職9.6%—
働いている人に占める女性の割合
区分女性
社員34.6%
パート84.3%
男女の賃金の差異(男性の賃金=100としたときの女性の賃金)/対象期間:2025年7月21日~2026年7月20日
対象女性の賃金
全労働者77.1
正規雇用98.3
非正規雇用55.1

制度・認定

公表している制度

会社の基本情報

法人番号
1180001096688
所在地
愛知県津島市新開町1丁目6番地
業種
卸売業、小売業/小売
従業員
1001〜5000人(しょくばらぼ掲載:3,000人)
データの対象
グループ(連結等)

事業の内容(しょくばらぼ掲載)

当該一般事業主行動計画は、グループの下記会社にて 適用。 株式会社義津屋 株式会社ヨシヅヤストアー 株式会社ワイストア 総合ショッピングセンター運営

よくある質問

義津屋の有給休暇の取得率は?

53.3%です(対象:正社員)(2026年8月時点)。比べた相手(卸売・小売・1001人以上の336社)の中央値は64.1%です。

義津屋の平均勤続年数は?

男性15.4年、女性16.4年です(2026年8月時点)。比べた相手(卸売・小売・1001人以上の451社)の中央値は13.7年です。

義津屋の女性管理職の割合は?

9.6%です(2026年8月時点)。比べた相手(卸売・小売・1001人以上の673社)の中央値は9.5%です。

義津屋の男女の賃金の差は?

男性の賃金を100としたとき、女性は77.1です(全労働者)。対象期間は2025年7月21日~2026年7月20日。

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この会社のデータの最終更新日:2026年09月28日。元の公表内容は、厚生労働省の女性の活躍推進企業データベースやしょくばらぼで会社名を検索すると確認できます。