その他の製造業・東京都・301〜500人
東芝テリー株式会社の通信簿
東芝テリーが国のデータベースで公表している残業時間・有給取得率・育休取得率などを、同じ業種・同じ規模の会社と比べて5段階で評定しました。
通信簿
評定は、同じ業種・同じ規模帯で同じ項目を公表している会社の中での位置です(5=上位7%、4=次の24%、3=中央38%、2=次の24%、1=下位7%)。比べた相手:その他の製造業・301〜1000人の会社。評定のつけ方
ひとことで言うと
東芝テリーは東京都のその他の製造業の会社(従業員301〜500人)です。
公表している3項目の平均評定は3.0。同じ業種・規模の会社と比べて、おおむね平均的な数字です。
とくに男女の賃金差の小ささ(男性100に対し女性77.8)は、比べた相手の中で上位24%です。
一方で、比べた相手の中では、女性管理職の割合(1%)は低めです。
※数値は会社が自ら公表したもので、集計の範囲や時点は会社ごとに異なります(データ集計時点:2026年3月時点)。
育休・勤続年数
| 区分 | 男性 | 女性 |
|---|---|---|
| 正規従業員 | 50% | 100% |
育児休業の取得率が100%を超えるのは、分母(その年に子が生まれた人)と分子(その年に育休を始めた人)の年がずれる計算方法のためです。
女性の活躍・男女の賃金
| 役職 | 女性の割合 | 女性 / 全体 |
|---|---|---|
| 管理職 | 1% | — |
| 区分 | 女性 |
|---|---|
| 正規従業員 | 16.7% |
| 対象 | 女性の賃金 |
|---|---|
| 全労働者 | 77.8 |
| 正規雇用 | 72.9 |
| 非正規雇用 | 93.4 |
会社の基本情報
- 法人番号
- 1120001085374
- 所在地
- 東京都日野市旭が丘4丁目7番地の1
- 業種
- その他製造業
- 従業員
- 301〜500人(しょくばらぼ掲載:452人)
- データの対象
- 単体(この会社のみ)
事業の内容(しょくばらぼ掲載)
1.電気機械器具並びに電子機器の開発、設計、製造及び販売 2.電気工事、電気通信工事、土木工事、鋼構造物工事、管工事その他各種工事の設計、監理、施工及び請負 3.前各号に関連するソフトウェアの企画、立案、開発、設計、製作、販売、据付、工事、試験及び調整 4.前各号に関連する技術調査、研究、コンサルタント、保守及び運用管理
よくある質問
東芝テリーの男性の育休取得率は?
男性50%、女性100%です(2026年3月時点)。比べた相手(その他の製造業・301〜1000人の651社)の中央値は66.7%です。
東芝テリーの女性管理職の割合は?
1%です(2026年3月時点)。比べた相手(その他の製造業・301〜1000人の853社)の中央値は4.1%です。
東芝テリーの男女の賃金の差は?
男性の賃金を100としたとき、女性は77.8です(全労働者)。対象期間は2025年4月1日~2026年3月31日。
東京都のその他の製造業の会社
同じ業種・同じくらいの規模の会社
この会社のデータの最終更新日:2026年07月14日。元の公表内容は、厚生労働省の女性の活躍推進企業データベースやしょくばらぼで会社名を検索すると確認できます。