金融・保険・東京都・10〜100人

株式会社ナローピークの通信簿

ナローピークが国のデータベースで公表している残業時間・有給取得率・育休取得率などを、同じ業種・同じ規模の会社と比べて5段階で評定しました。

通信簿

残業の少なさ月平均残業時間(法定労働時間を超えた分)
22.2時間中央値 8.5時間
1下位5%
有給の取りやすさ有給休暇取得率
未公表
—
男性の育休男性の育児休業取得率
未公表
—
勤続年数平均継続勤務年数
未公表
—
女性管理職管理職に占める女性の割合
17.6%中央値 17%
3上位47%
男女の賃金差男女の賃金の差異(男性=100)
未公表
—
新卒の定着新卒採用者の離職割合(直近3年度・目安)
未公表
—

評定は、同じ業種・同じ規模帯で同じ項目を公表している会社の中での位置です(5=上位7%、4=次の24%、3=中央38%、2=次の24%、1=下位7%)。比べた相手:金融・保険・300人以下の会社。評定のつけ方

ひとことで言うと

ナローピークは東京都の金融・保険の会社(従業員10〜100人)です。

比べた相手の中では、残業時間(月22.2時間)は長めです。

※数値は会社が自ら公表したもので、集計の範囲や時点は会社ごとに異なります(データ集計時点:2022年2月時点)。

残業・有給

1か月あたりの平均残業時間(法定労働時間を超えた分):22.2時間(対象:正社員)

雇用管理区分ごとの平均残業時間
区分時間/月
正社員22.2時間
パート1時間

会社の注記一月当たりの労働者の平均残業時間=「2021年4月~2022年2月の対象労働者の法定時間外労働及び法定休日労働の総時間数の合計」÷11ヶ月÷「対象労働者数」

この残業時間は、1年間の総労働時間から法定労働時間(週40時間)を引いて月平均にした値です。所定の勤務時間が短い会社では、所定を超えて働いても0時間になることがあります。

女性の活躍・男女の賃金

役職ごとの女性の割合
役職女性の割合女性 / 全体
管理職17.6%3人 / 17人
働いている人に占める女性の割合
区分女性
正社員55%
嘱託社員0%
パート100%
採用した人に占める女性の割合
区分女性
正社員50%
パート100%

制度・認定

国などの認定・表彰

認定・表彰の意味

会社の基本情報

法人番号
1011101060955
所在地
東京都新宿区新宿5丁目17番18号
業種
金融業、保険業/保険
従業員
10〜100人(しょくばらぼ掲載:79人)
証券コード
7169
データの対象
単体(この会社のみ)

事業の内容(しょくばらぼ掲載)

保険代理店事業/受託事業/派遣事業 生命保険・損害保険の募集業務及び付帯業務

よくある質問

ナローピークの平均残業時間は?

法定労働時間を超えた分の1か月あたりの平均で22.2時間です(対象:正社員)(2022年2月時点)。比べた相手(金融・保険・300人以下の181社)の中央値は8.5時間です。

ナローピークの女性管理職の割合は?

17.6%です(管理職17人のうち女性288人)(2022年2月時点)。比べた相手(金融・保険・300人以下の288社)の中央値は17%です。

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この会社のデータの最終更新日:2025年01月21日。元の公表内容は、厚生労働省の女性の活躍推進企業データベースやしょくばらぼで会社名を検索すると確認できます。