その他の製造業・東京都・501〜1000人
ミズホ株式会社の通信簿
ミズホが国のデータベースで公表している残業時間・有給取得率・育休取得率などを、同じ業種・同じ規模の会社と比べて5段階で評定しました。
通信簿
平均評定2.33項目の平均
残業の少なさ月平均残業時間（法定労働時間を超えた分）
未公表
—
有給の取りやすさ有給休暇取得率
未公表
—
男性の育休男性の育児休業取得率
未公表
—
勤続年数平均継続勤務年数
13.5年中央値 14年
3下位44%
女性管理職管理職に占める女性の割合
4.5%中央値 4.1%
3上位46%
男女の賃金差男女の賃金の差異（男性=100）
51.7中央値 71
1下位7%
新卒の定着新卒採用者の離職割合（直近3年度・目安）
未公表
—
評定は、同じ業種・同じ規模帯で同じ項目を公表している会社の中での位置です（5＝上位7%、4＝次の24%、3＝中央38%、2＝次の24%、1＝下位7%）。比べた相手：その他の製造業・301〜1000人の会社。評定のつけ方
ひとことで言うと
ミズホは東京都のその他の製造業の会社（従業員501〜1000人）です。
公表している3項目の平均評定は2.3。同じ業種・規模の会社と比べて、やや見劣りする数字があります。
比べた相手の中では、男女の賃金差（男性100に対し女性51.7）は大きめです。
平均勤続年数は男性16年・女性11年で、男性の方が5年長くなっています。
※数値は会社が自ら公表したもので、集計の範囲や時点は会社ごとに異なります（データ集計時点：2025年12月時点）。
育休・勤続年数
| 区分 | 男性 | 女性 |
|---|---|---|
| 正社員 | 16年 | 11年 |
| 嘱託 | 38.7年 | — |
| パートタイマー | 9.2年 | 12.9年 |
女性の活躍・男女の賃金
| 役職 | 女性の割合 | 女性 / 全体 |
|---|---|---|
| 係長級 | 11.1% | — |
| 管理職 | 4.5% | — |
| 役員 | 0% | — |
会社の注記係長、班長、リーダー
| 区分 | 女性 |
|---|---|
| 直接雇用（派遣社員除く） | 31.4% |
| 区分 | 女性 |
|---|---|
| 営業職 男性75％ | 25% |
| 技術･企画 男性100% | 0% |
| 事務職 男性90% | 10% |
| 製造職 男性100％ | 0% |
| パートタイマー 男性0％ | 100% |
会社の注記2025年1月～2025年12月
| 対象 | 女性の賃金 |
|---|---|
| 全労働者 | 51.7 |
| 正規雇用 | 76.9 |
| 非正規雇用 | 138.2 |
会社の基本情報
- 法人番号
- 1010001007612
- 所在地
- 東京都文京区本郷３丁目３０番１３号
- 業種
- その他製造業
- 従業員
- 501〜1000人（しょくばらぼ掲載：594人）
- データの対象
- 単体（この会社のみ）
事業の内容（しょくばらぼ掲載）
医療器械・器具の製造・販売
よくある質問
ミズホの平均勤続年数は？
男性16年、女性11年です（2025年12月時点）。比べた相手（その他の製造業・301〜1000人の500社）の中央値は14年です。
ミズホの女性管理職の割合は？
4.5%です（2025年12月時点）。比べた相手（その他の製造業・301〜1000人の853社）の中央値は4.1%です。
ミズホの男女の賃金の差は？
男性の賃金を100としたとき、女性は51.7です（全労働者）。対象期間は2024年10月1日～2025年9月30日。
東京都のその他の製造業の会社
同じ業種・同じくらいの規模の会社
この会社のデータの最終更新日：2026年06月18日。元の公表内容は、厚生労働省の女性の活躍推進企業データベースやしょくばらぼで会社名を検索すると確認できます。