情報通信（IT）・東京都・301〜500人

株式会社ファインデックスの通信簿

ファインデックスが国のデータベースで公表している残業時間・有給取得率・育休取得率などを、同じ業種・同じ規模の会社と比べて5段階で評定しました。

通信簿

平均評定3.65項目の平均

残業の少なさ月平均残業時間（法定労働時間を超えた分）

4.5時間中央値 14時間

5上位7%

有給の取りやすさ有給休暇取得率

81.5%中央値 74.7%

4上位20%

男性の育休男性の育児休業取得率

未公表

—

勤続年数平均継続勤務年数

7.8年中央値 10.9年

3下位32%

女性管理職管理職に占める女性の割合

18.5%中央値 10.5%

4上位20%

男女の賃金差男女の賃金の差異（男性=100）

65.8中央値 78.7

2下位9%

新卒の定着新卒採用者の離職割合（直近3年度・目安）

未公表

—

評定は、同じ業種・同じ規模帯で同じ項目を公表している会社の中での位置です（5＝上位7%、4＝次の24%、3＝中央38%、2＝次の24%、1＝下位7%）。比べた相手：情報通信（IT）・301〜1000人の会社。評定のつけ方

ひとことで言うと

ファインデックスは東京都の情報通信（IT）の会社（従業員301〜500人）です。

公表している5項目の平均評定は3.6。同じ業種・規模の会社と比べて、やや良い数字が並びます。

とくに残業の少なさ（月4.5時間）は比べた相手の中で上位7%、有給の取りやすさ（取得率81.5%）は上位20%です。

一方で、比べた相手の中では、男女の賃金差（男性100に対し女性65.8）は大きめです。

※数値は会社が自ら公表したもので、集計の範囲や時点は会社ごとに異なります（データ集計時点：2025年12月時点）。

残業・有給

1か月あたりの平均残業時間（法定労働時間を超えた分）：4.5時間（対象：正社員）

雇用管理区分ごとの有給休暇取得率
区分	取得率
正社員	81.5%
パートタイム	69%

この残業時間は、1年間の総労働時間から法定労働時間（週40時間）を引いて月平均にした値です。所定の勤務時間が短い会社では、所定を超えて働いても0時間になることがあります。

育休・勤続年数

平均継続勤務年数
区分	男性	女性
正社員	8.7年	6.9年

女性の活躍・男女の賃金

役職ごとの女性の割合
役職	女性の割合	女性 / 全体
係長級	32.1%	17人 / 53人
管理職	18.5%	12人 / 65人

働いている人に占める女性の割合
区分	女性
正社員	40.9%
パートタイム	70.6%

採用した人に占める女性の割合
区分	女性
正社員	53.6%
パートタイム	66.7%

男女の賃金の差異（男性の賃金＝100としたときの女性の賃金）／対象期間：2025年1月1日～2025年12月31日
対象	女性の賃金
全労働者	65.8
正規雇用	68.1
非正規雇用	122.9

会社の注記・役員は除く・正社員:出向者を除く・パート・有期社員:アルバイト・パート従業員が対象。・賃金：基本給、役職手当、時間外手当を含み、通勤手当などを除く・対象者の男性平均年齢42歳、女性平均年齢36歳・小数点第2位以下を四捨五入し、小数点第1まで表示 ※係長級（当社ではリーダー職）の男女の賃金差異は、72.7％(基本給のみで比較した場合、83.6％)。係長級の平均年齢は男性42歳、女性39歳 ※課長級の男女の賃金差異は、75.1％(基本給のみで比較した場合、88.9％)。課長級の平均年齢は男性46歳、女性3…