卸売・小売・東京都・1001〜5000人

株式会社コックスの通信簿

コックスが国のデータベースで公表している残業時間・有給取得率・育休取得率などを、同じ業種・同じ規模の会社と比べて5段階で評定しました。

通信簿

平均評定3.76項目の平均
残業の少なさ月平均残業時間(法定労働時間を超えた分)
11.3時間中央値 13時間
3上位41%
有給の取りやすさ有給休暇取得率
51%中央値 64.1%
2下位17%
男性の育休男性の育児休業取得率
100%中央値 67.2%
5最高水準
勤続年数平均継続勤務年数
20.5年中央値 13.7年
5上位6%
女性管理職管理職に占める女性の割合
26.4%中央値 9.5%
4上位15%
男女の賃金差男女の賃金の差異(男性=100)
66.2中央値 63.7
3上位40%
新卒の定着新卒採用者の離職割合(直近3年度・目安)
未公表
—

評定は、同じ業種・同じ規模帯で同じ項目を公表している会社の中での位置です(5=上位7%、4=次の24%、3=中央38%、2=次の24%、1=下位7%)。比べた相手:卸売・小売・1001人以上の会社。評定のつけ方

ひとことで言うと

コックスは東京都の卸売・小売の会社(従業員1001〜5000人)です。

公表している6項目の平均評定は3.7。同じ業種・規模の会社と比べて、やや良い数字が並びます。

とくに男性の育休の取りやすさ(取得率100%)は比べた相手の中で最高水準、勤続年数の長さ(平均20.5年)は上位6%です。

一方で、比べた相手の中では、有給休暇の取得率(取得率51%)は低めです。

平均勤続年数は男性23年・女性17.9年で、男性の方が5.1年長くなっています。

※数値は会社が自ら公表したもので、集計の範囲や時点は会社ごとに異なります(データ集計時点:2026年2月時点)。

残業・有給

1か月あたりの平均残業時間(法定労働時間を超えた分):11.3時間(対象:正社員)

雇用管理区分ごとの平均残業時間
区分時間/月
ナショナル社員13.5時間
リージョナル社員8.6時間
エリア社員8.2時間
ショートタイムエリア社員4.1時間

年次有給休暇の取得率:51%

雇用管理区分ごとの有給休暇取得率
区分取得率
ナショナル社員47.3%
リージョナル社員41.8%
エリア社員57.6%
ショートタイムエリア社員82.5%

この残業時間は、1年間の総労働時間から法定労働時間(週40時間)を引いて月平均にした値です。所定の勤務時間が短い会社では、所定を超えて働いても0時間になることがあります。

育休・勤続年数

育児休業の取得率
区分男性女性
社員100%100%
平均継続勤務年数
区分男性女性
ナショナル社員23年17.9年
リージョナル社員13.3年17.8年
エリア社員34.7年21.4年
ショートタイムエリア社員—18年
時間給3.5年7年
採用から10年前後たった人が続けて働いている割合
区分男性女性
社員33.3%14.5%

育児休業の取得率が100%を超えるのは、分母(その年に子が生まれた人)と分子(その年に育休を始めた人)の年がずれる計算方法のためです。

女性の活躍・男女の賃金

役職ごとの女性の割合
役職女性の割合女性 / 全体
係長級45%59人 / 131人
管理職26.4%14人 / 53人
役員9.1%1人 / 11人
働いている人に占める女性の割合
区分女性
ナショナル社員32%
リージョナル社員50%
エリア社員70.5%
ショートタイムエリア社員100%
時間給85%
採用した人に占める女性の割合
区分女性
社員44.4%
男女の賃金の差異(男性の賃金=100としたときの女性の賃金)/対象期間:2025年3月1日~2026年2月28日
対象女性の賃金
全労働者66.2
正規雇用83.8
非正規雇用103.9

会社の注記計算期間は当社の事業年度2025年度(2025/3/1~2026/2/28)としております。 パートタイムや短時間勤務の女性比率が高いため、賃金差異が発生しております。 パートタイムで役職に就いた場合は、役職手当を時給に加算することで是正を図っております。

採用・定着

中途採用の実績:男性3人・女性3人

採用の競争倍率
区分男性女性
ナショナル社員35.5倍30.7倍

制度・認定

国などの認定・表彰

公表している制度

認定・表彰の意味

会社の基本情報

法人番号
9010001141445
所在地
東京都中央区日本橋浜町1丁目2番1号
業種
卸売業、小売業/商社
従業員
1001〜5000人(しょくばらぼ掲載:1,485人)
証券コード
9876(スタンダード(東証))
データの対象
単体(この会社のみ)

事業の内容(しょくばらぼ掲載)

紳士衣料、婦人衣料、子供衣料ならびに関連商品の企画・製造・小売販売

よくある質問

コックスの平均残業時間は?

法定労働時間を超えた分の1か月あたりの平均で11.3時間です(対象:正社員)(2026年2月時点)。比べた相手(卸売・小売・1001人以上の424社)の中央値は13時間です。

コックスの有給休暇の取得率は?

51%です(2026年2月時点)。比べた相手(卸売・小売・1001人以上の336社)の中央値は64.1%です。

コックスの男性の育休取得率は?

男性100%、女性100%です(2026年2月時点)。比べた相手(卸売・小売・1001人以上の518社)の中央値は67.2%です。

コックスの平均勤続年数は?

男性23年、女性17.9年です(2026年2月時点)。比べた相手(卸売・小売・1001人以上の451社)の中央値は13.7年です。

コックスの女性管理職の割合は?

26.4%です(管理職53人のうち女性673人)(2026年2月時点)。比べた相手(卸売・小売・1001人以上の673社)の中央値は9.5%です。

コックスの男女の賃金の差は?

男性の賃金を100としたとき、女性は66.2です(全労働者)。対象期間は2025年3月1日~2026年2月28日。

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この会社のデータの最終更新日:2026年10月27日。元の公表内容は、厚生労働省の女性の活躍推進企業データベースやしょくばらぼで会社名を検索すると確認できます。