情報通信（IT）・東京都・301〜500人
アイ・システム株式会社の通信簿
アイ・システムが国のデータベースで公表している残業時間・有給取得率・育休取得率などを、同じ業種・同じ規模の会社と比べて5段階で評定しました。
通信簿
評定は、同じ業種・同じ規模帯で同じ項目を公表している会社の中での位置です（5＝上位7%、4＝次の24%、3＝中央38%、2＝次の24%、1＝下位7%）。比べた相手：情報通信（IT）・301〜1000人の会社。評定のつけ方
ひとことで言うと
アイ・システムは東京都の情報通信（IT）の会社（従業員301〜500人）です。
公表している3項目の平均評定は2.7。同じ業種・規模の会社と比べて、やや見劣りする数字があります。
とくに残業の少なさ（月9.2時間）は、比べた相手の中で上位29%です。
一方で、比べた相手の中では、勤続年数（平均7.1年）は短めと男女の賃金差（男性100に対し女性74.2）は大きめです。
※数値は会社が自ら公表したもので、集計の範囲や時点は会社ごとに異なります（データ集計時点：2025年12月時点）。
残業・有給
1か月あたりの平均残業時間（法定労働時間を超えた分）：9.2時間（対象：正社員）
長時間労働を減らす取り組み（会社の記載）・役員会で残業時間を報告し上司の意識を改革する
この残業時間は、1年間の総労働時間から法定労働時間（週40時間）を引いて月平均にした値です。所定の勤務時間が短い会社では、所定を超えて働いても0時間になることがあります。
育休・勤続年数
| 区分 | 男性 | 女性 |
|---|---|---|
| 事務・営業職 | 7.8年 | 6.4年 |
| 技術職 | 6.8年 | 5.3年 |
会社の注記正社員および無期契約社員
女性の活躍・男女の賃金
| 区分 | 女性 |
|---|---|
| 事務・営業職 | 63% |
| 技術職 | 8% |
会社の注記正社員と契約社員含む
| 区分 | 女性 |
|---|---|
| 事務・営業職 | 50% |
| 技術職 | 13.5% |
会社の注記2024年度
| 対象 | 女性の賃金 |
|---|---|
| 全労働者 | 74.2 |
| 正規雇用 | 75.5 |
| 非正規雇用 | 67.8 |
採用・定着
| 区分 | 男性 | 女性 |
|---|---|---|
| 事務・営業職 | 6倍 | 9倍 |
| 技術職 | 1.2倍 | 1倍 |
会社の注記2024年度
制度・認定
公表している制度
会社の基本情報
- 法人番号
- 9010001066543
- 所在地
- 東京都千代田区九段南４丁目８番１３号
- 業種
- 情報通信業
- 従業員
- 301〜500人（しょくばらぼ掲載：361人）
- データの対象
- 単体（この会社のみ）
事業の内容（しょくばらぼ掲載）
・コンピュータ・ソフトウェアの開発、並びに保守 ・コンピュータ・ソフトウェアの開発に関する補助及び請負業務
よくある質問
アイ・システムの平均残業時間は？
法定労働時間を超えた分の1か月あたりの平均で9.2時間です（対象：正社員）（2025年12月時点）。比べた相手（情報通信（IT）・301〜1000人の363社）の中央値は14時間です。
アイ・システムの平均勤続年数は？
男性7.8年、女性6.4年です（2025年12月時点）。比べた相手（情報通信（IT）・301〜1000人の346社）の中央値は10.9年です。
アイ・システムの男女の賃金の差は？
男性の賃金を100としたとき、女性は74.2です（全労働者）。対象期間は2025年1月1日～2025年12月31日。
東京都の情報通信（IT）の会社
同じ業種・同じくらいの規模の会社
この会社のデータの最終更新日：2026年01月22日。元の公表内容は、厚生労働省の女性の活躍推進企業データベースやしょくばらぼで会社名を検索すると確認できます。