不動産・物品賃貸・東京都・301〜500人

株式会社エスコンの通信簿

エスコンが国のデータベースで公表している残業時間・有給取得率・育休取得率などを、同じ業種・同じ規模の会社と比べて5段階で評定しました。

通信簿

平均評定3.06項目の平均
残業の少なさ月平均残業時間(法定労働時間を超えた分)
23.1時間中央値 14.9時間
2下位17%
有給の取りやすさ有給休暇取得率
70.9%中央値 74.1%
3下位33%
男性の育休男性の育児休業取得率
100%中央値 70%
5最高水準
勤続年数平均継続勤務年数
5.9年中央値 10.6年
2下位9%
女性管理職管理職に占める女性の割合
7.6%中央値 8.3%
3下位46%
男女の賃金差男女の賃金の差異(男性=100)
61中央値 68.2
3下位33%
新卒の定着新卒採用者の離職割合(直近3年度・目安)
未公表
—

評定は、同じ業種・同じ規模帯で同じ項目を公表している会社の中での位置です(5=上位7%、4=次の24%、3=中央38%、2=次の24%、1=下位7%)。比べた相手:不動産・物品賃貸・301〜1000人の会社。評定のつけ方

ひとことで言うと

エスコンは東京都の不動産・物品賃貸の会社(従業員301〜500人)です。

公表している6項目の平均評定は3.0。同じ業種・規模の会社と比べて、おおむね平均的な数字です。

とくに男性の育休の取りやすさ(取得率100%)は、比べた相手の中で最高水準です。

一方で、比べた相手の中では、勤続年数(平均5.9年)は短めと残業時間(月23.1時間)は長めです。

※数値は会社が自ら公表したもので、集計の範囲や時点は会社ごとに異なります(データ集計時点:2026年3月時点)。

残業・有給

1か月あたりの平均残業時間(法定労働時間を超えた分):23.1時間(対象:正社員)

長時間労働を減らす取り組み(会社の記載)ノー残業デー、フレックスタイム制度(育児・介護を行う必要がある社員)、在宅勤務制度

年次有給休暇の取得率:70.9%

この残業時間は、1年間の総労働時間から法定労働時間(週40時間)を引いて月平均にした値です。所定の勤務時間が短い会社では、所定を超えて働いても0時間になることがあります。

育休・勤続年数

育児休業の取得率
区分男性女性
全体100%100%
総合職100%100%
一般職—100%

会社の注記「育児休業、介護休業等育児又は家族介護を行う労働者の福祉に関する法律」(平成3年法律第76号)の規定に基づき、「育児休業、介護休業等育児又は家族介護を行う労働者の福祉に関する法律施行規則」(平成3年労働省令第25号)第71条の6第2号における育児休業等及び育児目的休暇の取得割合を記載しています。

平均継続勤務年数
区分男性女性
全体6.3年5.4年

育児休業の取得率が100%を超えるのは、分母(その年に子が生まれた人)と分子(その年に育休を始めた人)の年がずれる計算方法のためです。

女性の活躍・男女の賃金

役職ごとの女性の割合
役職女性の割合女性 / 全体
係長級20%11人 / 55人
管理職7.6%7人 / 92人
役員20%2人 / 10人
働いている人に占める女性の割合
区分女性
全体37.2%
総合職22%
一般職100%
非正規26.1%
派遣100%
採用した人に占める女性の割合
区分女性
全体36%
総合職13.5%
一般職100%
男女の賃金の差異(男性の賃金=100としたときの女性の賃金)/対象期間:2025年4月1日~2026年3月31日
対象女性の賃金
全労働者61
正規雇用59.5
非正規雇用68.4

採用・定着

中途採用の実績:男性16人・女性2人

制度・認定

国などの認定・表彰

公表している制度

認定・表彰の意味

会社の基本情報

法人番号
8010001067609
所在地
東京都港区虎ノ門2丁目10番4号
業種
不動産業、物品賃貸業
従業員
301〜500人(しょくばらぼ掲載:333人)
証券コード
8892(プライム(東証))
データの対象
単体(この会社のみ)

事業の内容(しょくばらぼ掲載)

住宅分譲事業 不動産開発事業 不動産賃貸事業 資産管理事業 その他事業

よくある質問

エスコンの平均残業時間は?

法定労働時間を超えた分の1か月あたりの平均で23.1時間です(対象:正社員)(2026年3月時点)。比べた相手(不動産・物品賃貸・301〜1000人の75社)の中央値は14.9時間です。

エスコンの有給休暇の取得率は?

70.9%です(2026年3月時点)。比べた相手(不動産・物品賃貸・301〜1000人の74社)の中央値は74.1%です。

エスコンの男性の育休取得率は?

男性100%、女性100%です(2026年3月時点)。比べた相手(不動産・物品賃貸・301〜1000人の126社)の中央値は70%です。

エスコンの平均勤続年数は?

男性6.3年、女性5.4年です(2026年3月時点)。比べた相手(不動産・物品賃貸・301〜1000人の93社)の中央値は10.6年です。

エスコンの女性管理職の割合は?

7.6%です(管理職92人のうち女性156人)(2026年3月時点)。比べた相手(不動産・物品賃貸・301〜1000人の156社)の中央値は8.3%です。

エスコンの男女の賃金の差は?

男性の賃金を100としたとき、女性は61です(全労働者)。対象期間は2025年4月1日~2026年3月31日。

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この会社のデータの最終更新日:2026年06月26日。元の公表内容は、厚生労働省の女性の活躍推進企業データベースやしょくばらぼで会社名を検索すると確認できます。