宿泊・飲食・大阪府・301〜500人
株式会社曲田商店の通信簿
曲田商店が国のデータベースで公表している残業時間・有給取得率・育休取得率などを、同じ業種・同じ規模の会社と比べて5段階で評定しました。
通信簿
評定は、同じ業種・同じ規模帯で同じ項目を公表している会社の中での位置です(5=上位7%、4=次の24%、3=中央38%、2=次の24%、1=下位7%)。比べた相手:宿泊・飲食・301〜1000人の会社。評定のつけ方
ひとことで言うと
曲田商店は大阪府の宿泊・飲食の会社(従業員301〜500人)です。
公表している4項目の平均評定は4.0。公表された数字の上では、同じ業種・規模の会社の中で働きやすい部類に入ります。
とくに男性の育休の取りやすさ(取得率100%)は比べた相手の中で最高水準、男女の賃金差の小ささ(男性100に対し女性84)は上位19%です。
平均勤続年数は男性13.5年・女性10.5年で、男性の方が3年長くなっています。
※数値は会社が自ら公表したもので、集計の範囲や時点は会社ごとに異なります(データ集計時点:2025年12月時点)。
育休・勤続年数
| 区分 | 男性 | 女性 |
|---|---|---|
| 正社員 | 100% | 100% |
| パート・有期社員 | 0% | 0% |
会社の注記パート・有期社員男性および女性は該当者無し
| 区分 | 男性 | 女性 |
|---|---|---|
| 正社員 | 13.5年 | 10.5年 |
育児休業の取得率が100%を超えるのは、分母(その年に子が生まれた人)と分子(その年に育休を始めた人)の年がずれる計算方法のためです。
女性の活躍・男女の賃金
| 役職 | 女性の割合 | 女性 / 全体 |
|---|---|---|
| 管理職 | 12.7% | — |
| 役員 | 50% | — |
| 区分 | 女性 |
|---|---|
| 正社員 | 30.5% |
| パート・有期社員 | 72.5% |
| 区分 | 女性 |
|---|---|
| 正社員 | 42.3% |
| パート・有期社員 | 69.6% |
| 対象 | 女性の賃金 |
|---|---|
| 全労働者 | 84 |
| 正規雇用 | 86.7 |
| 非正規雇用 | 97.4 |
会社の注記月給者は、月額固定給の12ヶ月と年間賞与額を合わせて金額を年間労働時間で割り、時間給を算出
採用・定着
中途採用の実績:男性15人・女性11人
会社の基本情報
- 法人番号
- 7120001005120
- 所在地
- 大阪府大阪市阿倍野区松崎町3丁目6番18号
- 業種
- 宿泊業、飲食サービス業/その他宿泊業、飲食サービス業
- 従業員
- 301〜500人(しょくばらぼ掲載:500人)
- データの対象
- 単体(この会社のみ)
事業の内容(しょくばらぼ掲載)
とんかつを中心とした飲食店、カレーを中心とした飲食店
よくある質問
曲田商店の男性の育休取得率は?
男性100%、女性100%です(2025年12月時点)。比べた相手(宿泊・飲食・301〜1000人の192社)の中央値は33.3%です。
曲田商店の平均勤続年数は?
男性13.5年、女性10.5年です(2025年12月時点)。比べた相手(宿泊・飲食・301〜1000人の186社)の中央値は8.8年です。
曲田商店の女性管理職の割合は?
12.7%です(2025年12月時点)。比べた相手(宿泊・飲食・301〜1000人の319社)の中央値は12.9%です。
曲田商店の男女の賃金の差は?
男性の賃金を100としたとき、女性は84です(全労働者)。対象期間は2025年1月1日~2025年12月31日。
大阪府の宿泊・飲食の会社
同じ業種・同じくらいの規模の会社
この会社のデータの最終更新日:2026年03月27日。元の公表内容は、厚生労働省の女性の活躍推進企業データベースやしょくばらぼで会社名を検索すると確認できます。