卸売・小売・東京都・301〜500人

日立空調ソリューションズ株式会社の通信簿

日立空調ソリューションズが国のデータベースで公表している残業時間・有給取得率・育休取得率などを、同じ業種・同じ規模の会社と比べて5段階で評定しました。

通信簿

平均評定2.73項目の平均
残業の少なさ月平均残業時間(法定労働時間を超えた分)
19.9時間中央値 12.7時間
2下位21%
有給の取りやすさ有給休暇取得率
未公表
—
男性の育休男性の育児休業取得率
未公表
—
勤続年数平均継続勤務年数
未公表
—
女性管理職管理職に占める女性の割合
3.5%中央値 7.1%
3下位33%
男女の賃金差男女の賃金の差異(男性=100)
68.1中央値 65.8
3上位44%
新卒の定着新卒採用者の離職割合(直近3年度・目安)
未公表
—

評定は、同じ業種・同じ規模帯で同じ項目を公表している会社の中での位置です(5=上位7%、4=次の24%、3=中央38%、2=次の24%、1=下位7%)。比べた相手:卸売・小売・301〜1000人の会社。評定のつけ方

ひとことで言うと

日立空調ソリューションズは東京都の卸売・小売の会社(従業員301〜500人)です。

公表している3項目の平均評定は2.7。同じ業種・規模の会社と比べて、やや見劣りする数字があります。

比べた相手の中では、残業時間(月19.9時間)は長めです。

※数値は会社が自ら公表したもので、集計の範囲や時点は会社ごとに異なります(データ集計時点:2026年3月時点)。

残業・有給

1か月あたりの平均残業時間(法定労働時間を超えた分):19.9時間(対象:正社員)

会社の注記「対象正社員」は「無期雇用・フルタイム従業員」と「パート・有期雇用従業員」を含み、管理職を除いた従業員です。

長時間労働を減らす取り組み(会社の記載)組織のトップからの長時間労働是正に関する強いメッセージの配信、 管理職対象の労務状況報告(週1回)、下命残業の徹底

この残業時間は、1年間の総労働時間から法定労働時間(週40時間)を引いて月平均にした値です。所定の勤務時間が短い会社では、所定を超えて働いても0時間になることがあります。

女性の活躍・男女の賃金

役職ごとの女性の割合
役職女性の割合女性 / 全体
管理職3.5%—
役員0%—
男女の賃金の差異(男性の賃金=100としたときの女性の賃金)/対象期間:2025年4月1日~2026年3月31日
対象女性の賃金
全労働者68.1
正規雇用66.7
非正規雇用105.6

会社の注記1.当連結会計年度における実績を記載しています。 2.算定に必要な従業員が在籍していない場合、「―」と記載しています。 3. 「全労働者(全従業員)」は「うち正規雇用労働者(無期雇用・フルタイム従業員)」と 「うち非正規雇用労働者(パート・有期雇用従業員)」の合計です。 また、「うち正規雇用労働者(無期雇用・フルタイム従業員)」は無期雇用かつフルタイムの 従業員であり、「うち非正規雇用労働者(パート・有期雇用従業員)」はパートタイムまたは 有期雇用の従業員です。 4. 適用する人事処遇制度において性別による差異は…

会社の基本情報

法人番号
7011601004588
所在地
東京都練馬区豊玉北5丁目29番8号
業種
卸売業、小売業/その他卸売業、小売業
従業員
301〜500人(しょくばらぼ掲載:340人)
データの対象
単体(この会社のみ)

事業の内容(しょくばらぼ掲載)

空調衛生設備機器の販売並に付属機器の製造及び販売、設計、施工、工事の請負

よくある質問

日立空調ソリューションズの平均残業時間は?

法定労働時間を超えた分の1か月あたりの平均で19.9時間です(対象:正社員)(2026年3月時点)。比べた相手(卸売・小売・301〜1000人の799社)の中央値は12.7時間です。

日立空調ソリューションズの女性管理職の割合は?

3.5%です(2026年3月時点)。比べた相手(卸売・小売・301〜1000人の1,385社)の中央値は7.1%です。

日立空調ソリューションズの男女の賃金の差は?

男性の賃金を100としたとき、女性は68.1です(全労働者)。対象期間は2025年4月1日~2026年3月31日。

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この会社のデータの最終更新日:2026年06月12日。元の公表内容は、厚生労働省の女性の活躍推進企業データベースやしょくばらぼで会社名を検索すると確認できます。