食品・飲料製造・東京都・10〜100人
トキハソース株式会社の通信簿
トキハソースが国のデータベースで公表している残業時間・有給取得率・育休取得率などを、同じ業種・同じ規模の会社と比べて5段階で評定しました。
通信簿
評定は、同じ業種・同じ規模帯で同じ項目を公表している会社の中での位置です（5＝上位7%、4＝次の24%、3＝中央38%、2＝次の24%、1＝下位7%）。比べた相手：食品・飲料製造・300人以下の会社。評定のつけ方
ひとことで言うと
トキハソースは東京都の食品・飲料製造の会社（従業員10〜100人）です。
公表している5項目の平均評定は3.2。同じ業種・規模の会社と比べて、おおむね平均的な数字です。
とくに女性管理職の割合（50%）は比べた相手の中で上位4%、残業の少なさ（月5.1時間）は上位21%です。
一方で、比べた相手の中では、男女の賃金差（男性100に対し女性44.1）は大きめです。
平均勤続年数は男性12.3年・女性8.4年で、男性の方が3.9年長くなっています。
※数値は会社が自ら公表したもので、集計の範囲や時点は会社ごとに異なります（データ集計時点：2026年7月時点）。
残業・有給
1か月あたりの平均残業時間（法定労働時間を超えた分）：5.1時間（対象：基幹的な職種）
| 区分 | 時間/月 |
|---|---|
| 正社員(製造職) | 4.8時間 |
| 正社員(バックオフィス職) | 6時間 |
| パートタイマー(定年再雇用者) | 1時間 |
年次有給休暇の取得率：74%
| 区分 | 取得率 |
|---|---|
| 正社員 | 74.8% |
この残業時間は、1年間の総労働時間から法定労働時間（週40時間）を引いて月平均にした値です。所定の勤務時間が短い会社では、所定を超えて働いても0時間になることがあります。
育休・勤続年数
| 区分 | 男性 | 女性 |
|---|---|---|
| 正社員 | 12.3年 | 8.4年 |
女性の活躍・男女の賃金
| 役職 | 女性の割合 | 女性 / 全体 |
|---|---|---|
| 管理職 | 50% | 2人 / 4人 |
| 役員 | 50% | 1人 / 2人 |
| 区分 | 女性 |
|---|---|
| 正社員 | 35% |
| 対象 | 女性の賃金 |
|---|---|
| 全労働者 | 44.1 |
| 正規雇用 | 44.1 |
採用・定着
中途採用の実績：男性0人・女性1人
制度・認定
国などの認定・表彰
公表している制度
会社の基本情報
- 法人番号
- 7011401004656
- 所在地
- 東京都板橋区仲宿５８番６号
- 業種
- 食料品、飲料・たばこ・飼料製造業
- 従業員
- 10〜100人（しょくばらぼ掲載：18人）
- データの対象
- 単体（この会社のみ）
よくある質問
トキハソースの平均残業時間は？
法定労働時間を超えた分の1か月あたりの平均で5.1時間です（対象：基幹的な職種）（2026年7月時点）。比べた相手（食品・飲料製造・300人以下の138社）の中央値は11.1時間です。
トキハソースの有給休暇の取得率は？
74%です（2026年7月時点）。比べた相手（食品・飲料製造・300人以下の123社）の中央値は73.7%です。
トキハソースの平均勤続年数は？
男性12.3年、女性8.4年です（2026年7月時点）。比べた相手（食品・飲料製造・300人以下の155社）の中央値は12.1年です。
トキハソースの女性管理職の割合は？
50%です（管理職4人のうち女性361人）（2026年7月時点）。比べた相手（食品・飲料製造・300人以下の361社）の中央値は10%です。
トキハソースの男女の賃金の差は？
男性の賃金を100としたとき、女性は44.1です（全労働者）。対象期間は2025年1月1日～2025年12月31日。
東京都の食品・飲料製造の会社
同じ業種・同じくらいの規模の会社
この会社のデータの最終更新日：2026年09月16日。元の公表内容は、厚生労働省の女性の活躍推進企業データベースやしょくばらぼで会社名を検索すると確認できます。