情報通信（IT）・東京都・301〜500人
株式会社ｃｏｌｙの通信簿
ｃｏｌｙが国のデータベースで公表している残業時間・有給取得率・育休取得率などを、同じ業種・同じ規模の会社と比べて5段階で評定しました。
通信簿
評定は、同じ業種・同じ規模帯で同じ項目を公表している会社の中での位置です（5＝上位7%、4＝次の24%、3＝中央38%、2＝次の24%、1＝下位7%）。比べた相手：情報通信（IT）・301〜1000人の会社。評定のつけ方
ひとことで言うと
ｃｏｌｙは東京都の情報通信（IT）の会社（従業員301〜500人）です。
公表している4項目の平均評定は3.5。同じ業種・規模の会社と比べて、やや良い数字が並びます。
とくに女性管理職の割合（42.1%）は比べた相手の中で上位2%、残業の少なさ（月6.6時間）は上位14%です。
一方で、比べた相手の中では、男女の賃金差（男性100に対し女性74.4）は大きめです。
※数値は会社が自ら公表したもので、集計の範囲や時点は会社ごとに異なります（データ集計時点：2026年1月時点）。
残業・有給
| 区分 | 時間/月 |
|---|---|
| 正社員（開発） | 6.6時間 |
| 正社員（グッズ） | 8.2時間 |
| 正社員（バックオフィス） | 4.6時間 |
| フルタイム非正規（開発） | 6.1時間 |
| フルタイム非正規（グッズ） | 5.4時間 |
会社の注記フルタイム非正規（バックオフィス）12.5時間・非フルタイム非正規（開発）0.2時間・非フルタイム非正規（グッズ）1.6時間・非フルタイム非正規（バックオフィス）0.5時間
| 区分 | 取得率 |
|---|---|
| 全労働者 | 71.3% |
この残業時間は、1年間の総労働時間から法定労働時間（週40時間）を引いて月平均にした値です。所定の勤務時間が短い会社では、所定を超えて働いても0時間になることがあります。
女性の活躍・男女の賃金
| 役職 | 女性の割合 | 女性 / 全体 |
|---|---|---|
| 管理職 | 42.1% | — |
| 役員 | 42.9% | — |
| 区分 | 女性 |
|---|---|
| 全労働者 | 72.9% |
| 対象 | 女性の賃金 |
|---|---|
| 全労働者 | 74.4 |
| 正規雇用 | 77 |
| 非正規雇用 | 99.3 |
制度・認定
公表している制度
会社の基本情報
- 法人番号
- 7010401110126
- 所在地
- 東京都港区三田１丁目４番１号住友不動産麻布十番ビル３階
- 業種
- 情報通信業
- 従業員
- 301〜500人（しょくばらぼ掲載：460人）
- 証券コード
- 4175（グロース（東証））
- データの対象
- 単体（この会社のみ）
事業の内容（しょくばらぼ掲載）
『スタンドマイヒーローズ』『魔法使いの約束』など、女性向けモバイルゲームの企画・開発を手がけております。 また、自社IPのグッズ企画・販売も行っております。
よくある質問
ｃｏｌｙの平均残業時間は？
法定労働時間を超えた分の1か月あたりの平均で6.6時間です（対象：正社員（開発））（2026年1月時点）。比べた相手（情報通信（IT）・301〜1000人の363社）の中央値は14時間です。
ｃｏｌｙの有給休暇の取得率は？
71.3%です（対象：全労働者）（2026年1月時点）。比べた相手（情報通信（IT）・301〜1000人の320社）の中央値は74.7%です。
ｃｏｌｙの女性管理職の割合は？
42.1%です（2026年1月時点）。比べた相手（情報通信（IT）・301〜1000人の539社）の中央値は10.5%です。
ｃｏｌｙの男女の賃金の差は？
男性の賃金を100としたとき、女性は74.4です（全労働者）。対象期間は2025年2月1日～2026年1月31日。
東京都の情報通信（IT）の会社
同じ業種・同じくらいの規模の会社
この会社のデータの最終更新日：2026年07月03日。元の公表内容は、厚生労働省の女性の活躍推進企業データベースやしょくばらぼで会社名を検索すると確認できます。