情報通信(IT)・東京都・501〜1000人

株式会社アルゴグラフィックスの通信簿

アルゴグラフィックスが国のデータベースで公表している残業時間・有給取得率・育休取得率などを、同じ業種・同じ規模の会社と比べて5段階で評定しました。

通信簿

平均評定2.76項目の平均
残業の少なさ月平均残業時間(法定労働時間を超えた分)
10.4時間中央値 14時間
3上位33%
有給の取りやすさ有給休暇取得率
75.2%中央値 74.7%
3上位49%
男性の育休男性の育児休業取得率
83.3%中央値 80%
3上位44%
勤続年数平均継続勤務年数
11.6年中央値 10.9年
3上位45%
女性管理職管理職に占める女性の割合
5.3%中央値 10.5%
2下位19%
男女の賃金差男女の賃金の差異(男性=100)
74.4中央値 78.7
2下位31%
新卒の定着新卒採用者の離職割合(直近3年度・目安)
未公表
—

評定は、同じ業種・同じ規模帯で同じ項目を公表している会社の中での位置です(5=上位7%、4=次の24%、3=中央38%、2=次の24%、1=下位7%)。比べた相手:情報通信(IT)・301〜1000人の会社。評定のつけ方

ひとことで言うと

アルゴグラフィックスは東京都の情報通信(IT)の会社(従業員501〜1000人)です。

公表している6項目の平均評定は2.7。同じ業種・規模の会社と比べて、やや見劣りする数字があります。

比べた相手の中では、女性管理職の割合(5.3%)は低めと男女の賃金差(男性100に対し女性74.4)は大きめです。

※数値は会社が自ら公表したもので、集計の範囲や時点は会社ごとに異なります(データ集計時点:2026年3月時点)。

残業・有給

1か月あたりの平均残業時間(法定労働時間を超えた分):10.4時間(対象:正社員)

雇用管理区分ごとの平均残業時間
区分時間/月
契約社員5.5時間

会社の注記正社員と同様に、2015年10月より開始した「時間外勤務の実態調査」を継続しています。

長時間労働を減らす取り組み(会社の記載)2015年10月より開始した「時間外勤務の実態調査」を継続しています。 また、残業代の減少を意識することなくより効率的な働き方を推進するため、2019年7月より一定時間の残業手当を基本給与に上乗せして支給する制度を導入しました。

雇用管理区分ごとの有給休暇取得率
区分取得率
正社員75.2%
契約社員82.2%

この残業時間は、1年間の総労働時間から法定労働時間(週40時間)を引いて月平均にした値です。所定の勤務時間が短い会社では、所定を超えて働いても0時間になることがあります。

育休・勤続年数

育児休業の取得率
区分男性女性
正社員83.3%100%
契約社員0%0%

会社の注記男性・女性ともに、子を授かった契約社員はいませんでした。

平均継続勤務年数
区分男性女性
正社員12.7年10.6年
契約社員5.8年8.2年

育児休業の取得率が100%を超えるのは、分母(その年に子が生まれた人)と分子(その年に育休を始めた人)の年がずれる計算方法のためです。

女性の活躍・男女の賃金

役職ごとの女性の割合
役職女性の割合女性 / 全体
管理職5.3%—
役員8%—
働いている人に占める女性の割合
区分女性
正社員20.6%
契約社員14.5%
採用した人に占める女性の割合
区分女性
正社員21.2%
契約社員20%
男女の賃金の差異(男性の賃金=100としたときの女性の賃金)/対象期間:2025年4月1日~2026年3月31日
対象女性の賃金
全労働者74.4
正規雇用74.7
非正規雇用74.1

会社の注記正雇用労働者の女性総人数107.4名のうち、育児短時間勤務者が7名いるため(約6.5%)、賃金の差異に影響が出ています。 また、非正規雇用労働者の女性総人数9名のうち、所定労働日数、所定労働時間の少ない労働者が2名いるため(約27%)、賃金の差異に影響が出ています。 ・週所定労働時間30時間(1名) ・時給制短時間労働者(1名)

採用・定着

中途採用の実績:男性14人・女性3人

採用の競争倍率
区分男性女性
正社員5.9倍3.6倍
契約社員1倍1倍

制度・認定

国などの認定・表彰

公表している制度

認定・表彰の意味

会社の基本情報

法人番号
7010001062783
所在地
東京都中央区日本橋箱崎町5番14号
業種
情報通信業
従業員
501〜1000人(しょくばらぼ掲載:586人)
証券コード
7595(プライム(東証))
データの対象
単体(この会社のみ)

事業の内容(しょくばらぼ掲載)

アルゴグラフィックスは、PLMソリューション、HPCソリューション、サーバーソリューションを通じてお客様の付加価値を創造する「テクニカル・ソリューション・プロバイダー」です。 ▼PLMソリューション 従来の製品設計から開発に関わるすべての要素を体系化し、バーチャルな世界で評価します。 ▼HPCソリューション スケジューリングの設計・構築を行い、並列化技術や最適化技術でハイレベルな技術計算処理を実現します。 ▼サーバーソリューション サーバー・クライアントの仮想化や統合化、ビ…

よくある質問

アルゴグラフィックスの平均残業時間は?

法定労働時間を超えた分の1か月あたりの平均で10.4時間です(対象:正社員)(2026年3月時点)。比べた相手(情報通信(IT)・301〜1000人の363社)の中央値は14時間です。

アルゴグラフィックスの有給休暇の取得率は?

75.2%です(対象:正社員)(2026年3月時点)。比べた相手(情報通信(IT)・301〜1000人の320社)の中央値は74.7%です。

アルゴグラフィックスの男性の育休取得率は?

男性83.3%、女性100%です(2026年3月時点)。比べた相手(情報通信(IT)・301〜1000人の440社)の中央値は80%です。

アルゴグラフィックスの平均勤続年数は?

男性12.7年、女性10.6年です(2026年3月時点)。比べた相手(情報通信(IT)・301〜1000人の346社)の中央値は10.9年です。

アルゴグラフィックスの女性管理職の割合は?

5.3%です(2026年3月時点)。比べた相手(情報通信(IT)・301〜1000人の539社)の中央値は10.5%です。

アルゴグラフィックスの男女の賃金の差は?

男性の賃金を100としたとき、女性は74.4です(全労働者)。対象期間は2025年4月1日~2026年3月31日。

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この会社のデータの最終更新日:2026年07月01日。元の公表内容は、厚生労働省の女性の活躍推進企業データベースやしょくばらぼで会社名を検索すると確認できます。