その他の製造業・佐賀県・301〜500人
東亜工機株式会社の通信簿
東亜工機が国のデータベースで公表している残業時間・有給取得率・育休取得率などを、同じ業種・同じ規模の会社と比べて5段階で評定しました。
通信簿
評定は、同じ業種・同じ規模帯で同じ項目を公表している会社の中での位置です（5＝上位7%、4＝次の24%、3＝中央38%、2＝次の24%、1＝下位7%）。比べた相手：その他の製造業・301〜1000人の会社。評定のつけ方
ひとことで言うと
東亜工機は佐賀県のその他の製造業の会社（従業員301〜500人）です。
公表している3項目の平均評定は3.3。同じ業種・規模の会社と比べて、おおむね平均的な数字です。
とくに勤続年数の長さ（平均17.5年）は、比べた相手の中で上位19%です。
平均勤続年数は男性15.7年・女性19.3年で、女性の方が3.6年長くなっています。
※数値は会社が自ら公表したもので、集計の範囲や時点は会社ごとに異なります（データ集計時点：2025年10月時点）。
育休・勤続年数
| 区分 | 男性 | 女性 |
|---|---|---|
| 組合員 | 55.5% | 0% |
| 非組合員 | 0% | 0% |
会社の注記区分は組合員と非組合員で分けています。
| 区分 | 男性 | 女性 |
|---|---|---|
| 組合員 | 15.7年 | 19.3年 |
| 非組合員 | 38.4年 | 12.8年 |
会社の注記区分は組合員と非組合員で分けています。
育児休業の取得率が100%を超えるのは、分母（その年に子が生まれた人）と分子（その年に育休を始めた人）の年がずれる計算方法のためです。
女性の活躍・男女の賃金
| 区分 | 女性 |
|---|---|
| 組合員 | 4.6% |
| 非組合員 | 41.9% |
会社の注記区分は組合員と非組合員で分けています。
| 対象 | 女性の賃金 |
|---|---|
| 全労働者 | 71.4 |
| 正規雇用 | 85.8 |
| 非正規雇用 | 60.7 |
会社の注記区分は組合員（正規雇用労働者欄）と非組合員（非正規雇用労働者欄）で分けています。
制度・認定
公表している制度
会社の基本情報
- 法人番号
- 5300001004948
- 所在地
- 佐賀県鹿島市大字山浦丁１４３０番地３０
- 業種
- その他製造業
- 従業員
- 301〜500人（しょくばらぼ掲載：304人）
- データの対象
- 単体（この会社のみ）
事業の内容（しょくばらぼ掲載）
シリンダライナ製造
よくある質問
東亜工機の男性の育休取得率は？
男性55.5%、女性0%です（2025年10月時点）。比べた相手（その他の製造業・301〜1000人の651社）の中央値は66.7%です。
東亜工機の平均勤続年数は？
男性15.7年、女性19.3年です（2025年10月時点）。比べた相手（その他の製造業・301〜1000人の500社）の中央値は14年です。
東亜工機の男女の賃金の差は？
男性の賃金を100としたとき、女性は71.4です（全労働者）。対象期間は2024年11月1日～2025年10月31日。
佐賀県のその他の製造業の会社
同じ業種・同じくらいの規模の会社
この会社のデータの最終更新日：2026年02月09日。元の公表内容は、厚生労働省の女性の活躍推進企業データベースやしょくばらぼで会社名を検索すると確認できます。