報道・山口県・10〜100人

Ｋビジョン株式会社の通信簿

Ｋビジョンが国のデータベースで公表している残業時間・有給取得率・育休取得率などを、同じ業種・同じ規模の会社と比べて5段階で評定しました。

通信簿

平均評定3.34項目の平均

残業の少なさ月平均残業時間（法定労働時間を超えた分）

3.9時間中央値 9.1時間

3上位34%

有給の取りやすさ有給休暇取得率

71.5%中央値 69.1%

3上位41%

男性の育休男性の育児休業取得率

未公表

—

勤続年数平均継続勤務年数

17.9年中央値 9.3年

4上位9%

女性管理職管理職に占める女性の割合

20%中央値 18%

3上位43%

男女の賃金差男女の賃金の差異（男性=100）

未公表

—

新卒の定着新卒採用者の離職割合（直近3年度・目安）

未公表

—

評定は、同じ業種・同じ規模帯で同じ項目を公表している会社の中での位置です（5＝上位7%、4＝次の24%、3＝中央38%、2＝次の24%、1＝下位7%）。比べた相手：報道・300人以下の会社。評定のつけ方

ひとことで言うと

Ｋビジョンは山口県の報道の会社（従業員10〜100人）です。

公表している4項目の平均評定は3.3。同じ業種・規模の会社と比べて、おおむね平均的な数字です。

とくに勤続年数の長さ（平均17.9年）は、比べた相手の中で上位9%です。

平均勤続年数は男性20年・女性15.8年で、男性の方が4.2年長くなっています。

※数値は会社が自ら公表したもので、集計の範囲や時点は会社ごとに異なります（データ集計時点：2026年3月時点）。

残業・有給

雇用管理区分ごとの平均残業時間
区分	時間/月
正社員	3.9時間

年次有給休暇の取得率：71.5%

雇用管理区分ごとの有給休暇取得率
区分	取得率
正社員	62.5%

この残業時間は、1年間の総労働時間から法定労働時間（週40時間）を引いて月平均にした値です。所定の勤務時間が短い会社では、所定を超えて働いても0時間になることがあります。

育休・勤続年数

平均継続勤務年数
区分	男性	女性
正社員	20年	15.8年

女性の活躍・男女の賃金

役職ごとの女性の割合
役職	女性の割合	女性 / 全体
管理職	20%	3人 / 15人

働いている人に占める女性の割合
区分	女性
正社員	39%

採用した人に占める女性の割合
区分	女性
正社員	50%

採用・定着

採用の競争倍率
区分	男性	女性
正社員	1倍	1倍

制度・認定

公表している制度

正社員の再雇用・中途採用制度
教育訓練・研修制度
短時間勤務制度
有給休暇の時間単位取得

会社の基本情報

法人番号: 5250001009473
所在地: 山口県下松市瑞穂町２丁目８番８号
業種: 報道
従業員: 10〜100人（しょくばらぼ掲載：43人）
データの対象: 単体（この会社のみ）

よくある質問

Ｋビジョンの平均残業時間は？

法定労働時間を超えた分の1か月あたりの平均で3.9時間です（対象：正社員）（2026年3月時点）。比べた相手（報道・300人以下の96社）の中央値は9.1時間です。

Ｋビジョンの有給休暇の取得率は？

71.5%です（2026年3月時点）。比べた相手（報道・300人以下の63社）の中央値は69.1%です。

Ｋビジョンの平均勤続年数は？

男性20年、女性15.8年です（2026年3月時点）。比べた相手（報道・300人以下の85社）の中央値は9.3年です。

Ｋビジョンの女性管理職の割合は？

20%です（管理職15人のうち女性177人）（2026年3月時点）。比べた相手（報道・300人以下の177社）の中央値は18%です。

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この会社のデータの最終更新日：2026年10月19日。元の公表内容は、厚生労働省の女性の活躍推進企業データベースやしょくばらぼで会社名を検索すると確認できます。