運輸・物流・大阪府・101〜300人

北大阪急行電鉄株式会社の通信簿

北大阪急行電鉄が国のデータベースで公表している残業時間・有給取得率・育休取得率などを、同じ業種・同じ規模の会社と比べて5段階で評定しました。

通信簿

平均評定3.73項目の平均
残業の少なさ月平均残業時間(法定労働時間を超えた分)
未公表
—
有給の取りやすさ有給休暇取得率
100%中央値 71.6%
5最高水準
男性の育休男性の育児休業取得率
未公表
—
勤続年数平均継続勤務年数
未公表
—
女性管理職管理職に占める女性の割合
16.7%中央値 0.6%
4上位18%
男女の賃金差男女の賃金の差異(男性=100)
65.4中央値 73.5
2下位31%
新卒の定着新卒採用者の離職割合(直近3年度・目安)
未公表
—

評定は、同じ業種・同じ規模帯で同じ項目を公表している会社の中での位置です(5=上位7%、4=次の24%、3=中央38%、2=次の24%、1=下位7%)。比べた相手:運輸・物流・300人以下の会社。評定のつけ方

ランキングでの順位

ひとことで言うと

北大阪急行電鉄は大阪府の運輸・物流の会社(従業員101〜300人)です。

公表している3項目の平均評定は3.7。同じ業種・規模の会社と比べて、やや良い数字が並びます。

とくに有給の取りやすさ(取得率100%)は比べた相手の中で最高水準、女性管理職の割合(16.7%)は上位18%です。

一方で、比べた相手の中では、男女の賃金差(男性100に対し女性65.4)は大きめです。

※数値は会社が自ら公表したもので、集計の範囲や時点は会社ごとに異なります(データ集計時点:2026年3月時点)。

残業・有給

雇用管理区分ごとの有給休暇取得率
区分取得率
事務職100%
運輸現業職100%
全社100%

会社の注記対象期間:2024年9月1日~ 2025年8月31日

女性の活躍・男女の賃金

役職ごとの女性の割合
役職女性の割合女性 / 全体
管理職16.7%—

会社の注記出向者を含み、受入出向者を除く

働いている人に占める女性の割合
区分女性
事務職24.4%
運輸現業職11.1%
全社15.3%

会社の注記出向者を含み、受入出向者を除く

男女の賃金の差異(男性の賃金=100としたときの女性の賃金)/対象期間:2025年4月1日~2026年3月31日
対象女性の賃金
全労働者65.4
正規雇用64.1
非正規雇用121.9

会社の注記出向者を含み、受入出向者を除く

会社の基本情報

法人番号
5120901023396
所在地
大阪府豊中市寺内2丁目4番1号
業種
運輸業、郵便業
従業員
101〜300人(しょくばらぼ掲載:147人)
データの対象
単体(この会社のみ)

事業の内容(しょくばらぼ掲載)

鉄道事業、不動産事業、鉄道駅舎等の改良・建設・保有・賃貸

よくある質問

北大阪急行電鉄の有給休暇の取得率は?

100%です(対象:全社)(2026年3月時点)。比べた相手(運輸・物流・300人以下の236社)の中央値は71.6%です。

北大阪急行電鉄の女性管理職の割合は?

16.7%です(2026年3月時点)。比べた相手(運輸・物流・300人以下の834社)の中央値は0.6%です。

北大阪急行電鉄の男女の賃金の差は?

男性の賃金を100としたとき、女性は65.4です(全労働者)。対象期間は2025年4月1日~2026年3月31日。

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この会社のデータの最終更新日:2026年05月26日。元の公表内容は、厚生労働省の女性の活躍推進企業データベースやしょくばらぼで会社名を検索すると確認できます。