卸売・小売・愛知県・501〜1000人

ホシザキ東海株式会社の通信簿

ホシザキ東海が国のデータベースで公表している残業時間・有給取得率・育休取得率などを、同じ業種・同じ規模の会社と比べて5段階で評定しました。

通信簿

平均評定3.26項目の平均
残業の少なさ月平均残業時間(法定労働時間を超えた分)
23.9時間中央値 12.7時間
2下位11%
有給の取りやすさ有給休暇取得率
81%中央値 65.5%
4上位12%
男性の育休男性の育児休業取得率
70%中央値 52.4%
3上位38%
勤続年数平均継続勤務年数
17.1年中央値 12.8年
4上位17%
女性管理職管理職に占める女性の割合
5.7%中央値 7.1%
3下位45%
男女の賃金差男女の賃金の差異(男性=100)
60.5中央値 65.8
3下位34%
新卒の定着新卒採用者の離職割合(直近3年度・目安)
未公表
—

評定は、同じ業種・同じ規模帯で同じ項目を公表している会社の中での位置です(5=上位7%、4=次の24%、3=中央38%、2=次の24%、1=下位7%)。比べた相手:卸売・小売・301〜1000人の会社。評定のつけ方

ひとことで言うと

ホシザキ東海は愛知県の卸売・小売の会社(従業員501〜1000人)です。

公表している6項目の平均評定は3.2。同じ業種・規模の会社と比べて、おおむね平均的な数字です。

とくに有給の取りやすさ(取得率81%)は比べた相手の中で上位12%、勤続年数の長さ(平均17.1年)は上位17%です。

一方で、比べた相手の中では、残業時間(月23.9時間)は長めです。

平均勤続年数は男性20.6年・女性13.6年で、男性の方が7年長くなっています。

※数値は会社が自ら公表したもので、集計の範囲や時点は会社ごとに異なります(データ集計時点:2026年1月時点)。

残業・有給

1か月あたりの平均残業時間(法定労働時間を超えた分):23.9時間(対象:正社員)

雇用管理区分ごとの平均残業時間
区分時間/月
営業・サービス職28.3時間
事務職10.6時間

会社の注記2025年実績

長時間労働を減らす取り組み(会社の記載)◆毎週水曜日はノー残業デー ◆有給休暇・早帰りスケジュールの見える化 ◆時間給制度の導入

雇用管理区分ごとの有給休暇取得率
区分取得率
対象とする労働者すべて81%

会社の注記2025年実績

この残業時間は、1年間の総労働時間から法定労働時間(週40時間)を引いて月平均にした値です。所定の勤務時間が短い会社では、所定を超えて働いても0時間になることがあります。

育休・勤続年数

育児休業の取得率
区分男性女性
正社員70%100%

会社の注記2025年実績

平均継続勤務年数
区分男性女性
正社員20.6年13.6年

会社の注記2026年1月時点

育児休業の取得率が100%を超えるのは、分母(その年に子が生まれた人)と分子(その年に育休を始めた人)の年がずれる計算方法のためです。

女性の活躍・男女の賃金

役職ごとの女性の割合
役職女性の割合女性 / 全体
係長級10.6%17人 / 161人
管理職5.7%3人 / 53人
役員0%0人 / 2人

会社の注記2026年1月時点

働いている人に占める女性の割合
区分女性
正社員19%

会社の注記2026年1月時点

採用した人に占める女性の割合
区分女性
正社員54%

会社の注記2026年1月時点(2025年卒)

男女の賃金の差異(男性の賃金=100としたときの女性の賃金)/対象期間:2025年1月1日~2025年12月31日
対象女性の賃金
全労働者60.5
正規雇用63.9
非正規雇用53

会社の注記小数点第2位以下を四捨五入し、小数点第1位まで表示 付記事項 対象期間:2025事業年度(2025年1月1日〜2025年12月31日) 正規社員:社外への出向者を除く 非正規社員:契約社員、嘱託社員、アルバイト、パートが該当

採用・定着

中途採用の実績:男性8人・女性1人

採用の競争倍率
区分男性女性
正社員37.6倍27.5倍

会社の注記2026年1月時点(2025年卒)

制度・認定

国などの認定・表彰

認定・表彰の意味

会社の基本情報

法人番号
4180001032632
所在地
愛知県名古屋市中村区名駅5丁目21番3号
業種
卸売業、小売業/商社
従業員
501〜1000人(しょくばらぼ掲載:678人)
データの対象
単体(この会社のみ)

事業の内容(しょくばらぼ掲載)

業務用厨房機器の販売及びメンテナンス

よくある質問

ホシザキ東海の平均残業時間は?

法定労働時間を超えた分の1か月あたりの平均で23.9時間です(対象:正社員)(2026年1月時点)。比べた相手(卸売・小売・301〜1000人の799社)の中央値は12.7時間です。

ホシザキ東海の有給休暇の取得率は?

81%です(対象:とする労働者すべて)(2026年1月時点)。比べた相手(卸売・小売・301〜1000人の651社)の中央値は65.5%です。

ホシザキ東海の男性の育休取得率は?

男性70%、女性100%です(2026年1月時点)。比べた相手(卸売・小売・301〜1000人の985社)の中央値は52.4%です。

ホシザキ東海の平均勤続年数は?

男性20.6年、女性13.6年です(2026年1月時点)。比べた相手(卸売・小売・301〜1000人の880社)の中央値は12.8年です。

ホシザキ東海の女性管理職の割合は?

5.7%です(管理職53人のうち女性1,385人)(2026年1月時点)。比べた相手(卸売・小売・301〜1000人の1,385社)の中央値は7.1%です。

ホシザキ東海の男女の賃金の差は?

男性の賃金を100としたとき、女性は60.5です(全労働者)。対象期間は2025年1月1日~2025年12月31日。

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この会社のデータの最終更新日:2026年02月26日。元の公表内容は、厚生労働省の女性の活躍推進企業データベースやしょくばらぼで会社名を検索すると確認できます。