建設業・京都府・101〜300人
大和電設工業株式会社の通信簿
大和電設工業が国のデータベースで公表している残業時間・有給取得率・育休取得率などを、同じ業種・同じ規模の会社と比べて5段階で評定しました。
通信簿
評定は、同じ業種・同じ規模帯で同じ項目を公表している会社の中での位置です（5＝上位7%、4＝次の24%、3＝中央38%、2＝次の24%、1＝下位7%）。比べた相手：建設業・300人以下の会社。評定のつけ方
ひとことで言うと
大和電設工業は京都府の建設業の会社（従業員101〜300人）です。
公表している4項目の平均評定は4.0。公表された数字の上では、同じ業種・規模の会社の中で働きやすい部類に入ります。
とくに男性の育休の取りやすさ（取得率100%）は比べた相手の中で最高水準、男女の賃金差の小ささ（男性100に対し女性84.1）は上位18%です。
平均勤続年数は男性18.5年・女性12.3年で、男性の方が6.2年長くなっています。
※数値は会社が自ら公表したもので、集計の範囲や時点は会社ごとに異なります（データ集計時点：2026年4月時点）。
育休・勤続年数
| 区分 | 男性 | 女性 |
|---|---|---|
| 対象とする労働者すべて | 100% | 100% |
会社の注記2026/4/1時点での2025年度の実績
| 区分 | 男性 | 女性 |
|---|---|---|
| 正社員 | 18.5年 | 12.3年 |
育児休業の取得率が100%を超えるのは、分母（その年に子が生まれた人）と分子（その年に育休を始めた人）の年がずれる計算方法のためです。
女性の活躍・男女の賃金
| 役職 | 女性の割合 | 女性 / 全体 |
|---|---|---|
| 係長級 | 32% | — |
| 管理職 | 8.6% | — |
| 区分 | 女性 |
|---|---|
| 管理職 | 8.6% |
| 技術職 | 4.4% |
| 営業職 | 23.5% |
| 事務職 | 66.7% |
| 対象 | 女性の賃金 |
|---|---|
| 全労働者 | 84.1 |
| 正規雇用 | 84.1 |
制度・認定
国などの認定・表彰
公表している制度
会社の基本情報
- 法人番号
- 4130001011095
- 所在地
- 京都府京都市南区吉祥院池ノ内町８３番地
- 業種
- 建設業／その他建設業
- 従業員
- 101〜300人（しょくばらぼ掲載：109人）
- データの対象
- 単体（この会社のみ）
よくある質問
大和電設工業の男性の育休取得率は？
男性100%、女性100%です（2026年4月時点）。比べた相手（建設業・300人以下の845社）の中央値は0%です。
大和電設工業の平均勤続年数は？
男性18.5年、女性12.3年です（2026年4月時点）。比べた相手（建設業・300人以下の1,276社）の中央値は10.6年です。
大和電設工業の女性管理職の割合は？
8.6%です（2026年4月時点）。比べた相手（建設業・300人以下の1,946社）の中央値は6.9%です。
大和電設工業の男女の賃金の差は？
男性の賃金を100としたとき、女性は84.1です（全労働者）。対象期間は2025年4月1日～2026年3月31日。
京都府の建設業の会社
同じ業種・同じくらいの規模の会社
この会社のデータの最終更新日：2026年06月09日。元の公表内容は、厚生労働省の女性の活躍推進企業データベースやしょくばらぼで会社名を検索すると確認できます。