建設業・埼玉県・10〜100人
有限会社山口土建の通信簿
山口土建が国のデータベースで公表している残業時間・有給取得率・育休取得率などを、同じ業種・同じ規模の会社と比べて5段階で評定しました。
通信簿
評定は、同じ業種・同じ規模帯で同じ項目を公表している会社の中での位置です（5＝上位7%、4＝次の24%、3＝中央38%、2＝次の24%、1＝下位7%）。比べた相手：建設業・300人以下の会社。評定のつけ方
ひとことで言うと
山口土建は埼玉県の建設業の会社（従業員10〜100人）です。
公表している4項目の平均評定は3.5。同じ業種・規模の会社と比べて、やや良い数字が並びます。
とくに女性管理職の割合（50%）は比べた相手の中で上位2%、残業の少なさ（月5時間）は上位25%です。
一方で、比べた相手の中では、勤続年数（平均5.5年）は短めです。
※数値は会社が自ら公表したもので、集計の範囲や時点は会社ごとに異なります（データ集計時点：2025年12月時点）。
残業・有給
1か月あたりの平均残業時間（法定労働時間を超えた分）：5時間（対象：基幹的な職種）
| 区分 | 時間/月 |
|---|---|
| 工事部(技術職)正社員 | 59時間 |
| 総務部(事務職)正社員 | 0時間 |
| 総務部(事務職)非正規社員 | 2時間 |
年次有給休暇の取得率：62%
| 区分 | 取得率 |
|---|---|
| 工事部(技術職)正社員+非正規社員 | 73.6% |
| 総務部(事務職)正社員+非正規社員 | 42.2% |
この残業時間は、1年間の総労働時間から法定労働時間（週40時間）を引いて月平均にした値です。所定の勤務時間が短い会社では、所定を超えて働いても0時間になることがあります。
育休・勤続年数
| 区分 | 男性 | 女性 |
|---|---|---|
| 工事部(技術職)正社員+非正規社員 | 5.5年 | — |
| 総務部(事務職)正社員 | — | 8年 |
| 総務部(事務職)非正規社員 | 3年 | 3年 |
| 区分 | 男性 | 女性 |
|---|---|---|
| 工事部(技術職)正社員+非正規社員 | 16.7% | 0% |
| 総務部(事務職)正社員 | 0% | 50% |
| 総務部(事務職)非正規社員 | 0% | 0% |
女性の活躍・男女の賃金
| 役職 | 女性の割合 | 女性 / 全体 |
|---|---|---|
| 管理職 | 50% | — |
| 区分 | 女性 |
|---|---|
| 工事部（技術職） | 0% |
| 総務部（事務職）正社員 | 100% |
| 総務部（事務職）非正規社員 | 50% |
| 区分 | 女性 |
|---|---|
| 事務職 | 100% |
採用・定着
| 区分 | 男性 | 女性 |
|---|---|---|
| 技術職（男性） | 3倍 | 0倍 |
| 事務職（女性） | 0倍 | 1倍 |
制度・認定
公表している制度
会社の基本情報
- 法人番号
- 4030002079555
- 所在地
- 埼玉県川越市大字寺山５０番地１
- 業種
- 建設業／住宅
- 従業員
- 10〜100人（しょくばらぼ掲載：10人）
- データの対象
- 単体（この会社のみ）
よくある質問
山口土建の平均残業時間は？
法定労働時間を超えた分の1か月あたりの平均で5時間です（対象：基幹的な職種）（2025年12月時点）。比べた相手（建設業・300人以下の1,312社）の中央値は10.5時間です。
山口土建の有給休暇の取得率は？
62%です（2025年12月時点）。比べた相手（建設業・300人以下の824社）の中央値は66.4%です。
山口土建の平均勤続年数は？
男性5.5年です（2025年12月時点）。比べた相手（建設業・300人以下の1,276社）の中央値は10.6年です。
山口土建の女性管理職の割合は？
50%です（2025年12月時点）。比べた相手（建設業・300人以下の1,946社）の中央値は6.9%です。
埼玉県の建設業の会社
同じ業種・同じくらいの規模の会社
この会社のデータの最終更新日：2025年12月19日。元の公表内容は、厚生労働省の女性の活躍推進企業データベースやしょくばらぼで会社名を検索すると確認できます。