サービス業（その他）・神奈川県・301〜500人
日本インベスター・ソリューション・アンド・テクノロジー株式会社の通信簿
日本インベスター・ソリューション・アンド・テクノロジーが国のデータベースで公表している残業時間・有給取得率・育休取得率などを、同じ業種・同じ規模の会社と比べて5段階で評定しました。
通信簿
評定は、同じ業種・同じ規模帯で同じ項目を公表している会社の中での位置です（5＝上位7%、4＝次の24%、3＝中央38%、2＝次の24%、1＝下位7%）。比べた相手：サービス業（その他）・301〜1000人の会社。評定のつけ方
ひとことで言うと
日本インベスター・ソリューション・アンド・テクノロジーは神奈川県のサービス業（その他）の会社（従業員301〜500人）です。
公表している3項目の平均評定は1.7。同じ業種・規模の会社と比べて、厳しめの数字が目立ちます。
比べた相手の中では、残業時間（月31時間）は長めと男女の賃金差（男性100に対し女性49）は大きめです。
※数値は会社が自ら公表したもので、集計の範囲や時点は会社ごとに異なります（データ集計時点：2026年6月時点）。
残業・有給
1か月あたりの平均残業時間（法定労働時間を超えた分）：31時間（対象：正社員）
会社の注記管理監督者を除く職員（正社員）の平均残業時間
長時間労働を減らす取り組み（会社の記載）・フレックスタイム制の対象部署拡大・コアタイム縮小、 ・研修のe-learning化 ・Web会議システム導入 ・テレワークの開始 ・時間単位年休の開始
この残業時間は、1年間の総労働時間から法定労働時間（週40時間）を引いて月平均にした値です。所定の勤務時間が短い会社では、所定を超えて働いても0時間になることがあります。
女性の活躍・男女の賃金
| 役職 | 女性の割合 | 女性 / 全体 |
|---|---|---|
| 係長級 | 32.5% | — |
| 管理職 | 9.8% | — |
会社の注記チームリーダー ／ 部長、室長、次長、グループリーダー
| 区分 | 女性 |
|---|---|
| 職員+契約職員 | 61% |
| 契約職員（無期+有期） | 95% |
| 派遣社員 | 85% |
| 区分 | 女性 |
|---|---|
| 職員 | 41.8% |
会社の注記上記は受入出向を除く。上記（無期）のほかに契約職員（採用時は有期）がいます。
| 対象 | 女性の賃金 |
|---|---|
| 全労働者 | 49 |
| 正規雇用 | 57.7 |
| 非正規雇用 | 68.5 |
会社の注記対象期間：2025/4/1～2026/3/31 賃金：基本給、超過労働に対する報酬、賞与、通勤手当等を含み、退職手当、賞金等を除く
会社の基本情報
- 法人番号
- 4020001058016
- 所在地
- 神奈川県横浜市西区みなとみらい２丁目２番１号
- 業種
- サービス業（他に分類されないもの）
- 従業員
- 301〜500人（しょくばらぼ掲載：386人）
- データの対象
- 単体（この会社のみ）
事業の内容（しょくばらぼ掲載）
確定拠出年金制度における記録関連運営管理業務および付帯サービスの提供
よくある質問
日本インベスター・ソリューション・アンド・テクノロジーの平均残業時間は？
法定労働時間を超えた分の1か月あたりの平均で31時間です（対象：正社員）（2026年6月時点）。比べた相手（サービス業（その他）・301〜1000人の696社）の中央値は11.7時間です。
日本インベスター・ソリューション・アンド・テクノロジーの女性管理職の割合は？
9.8%です（2026年6月時点）。比べた相手（サービス業（その他）・301〜1000人の1,370社）の中央値は11.3%です。
日本インベスター・ソリューション・アンド・テクノロジーの男女の賃金の差は？
男性の賃金を100としたとき、女性は49です（全労働者）。対象期間は2025年4月1日～2026年3月31日。
神奈川県のサービス業（その他）の会社
同じ業種・同じくらいの規模の会社
この会社のデータの最終更新日：2026年07月01日。元の公表内容は、厚生労働省の女性の活躍推進企業データベースやしょくばらぼで会社名を検索すると確認できます。