情報通信（IT）・東京都・301〜500人

ジオテクノロジーズ株式会社の通信簿

ジオテクノロジーズが国のデータベースで公表している残業時間・有給取得率・育休取得率などを、同じ業種・同じ規模の会社と比べて5段階で評定しました。

通信簿

平均評定2.73項目の平均
残業の少なさ月平均残業時間（法定労働時間を超えた分）
4.6時間中央値 14時間
4上位8%
有給の取りやすさ有給休暇取得率
未公表
—
男性の育休男性の育児休業取得率
未公表
—
勤続年数平均継続勤務年数
未公表
—
女性管理職管理職に占める女性の割合
12%中央値 10.5%
3上位42%
男女の賃金差男女の賃金の差異（男性=100）
63.6中央値 78.7
1下位7%
新卒の定着新卒採用者の離職割合（直近3年度・目安）
未公表
—

評定は、同じ業種・同じ規模帯で同じ項目を公表している会社の中での位置です（5＝上位7%、4＝次の24%、3＝中央38%、2＝次の24%、1＝下位7%）。比べた相手：情報通信（IT）・301〜1000人の会社。評定のつけ方

ひとことで言うと

ジオテクノロジーズは東京都の情報通信（IT）の会社（従業員301〜500人）です。

公表している3項目の平均評定は2.7。同じ業種・規模の会社と比べて、やや見劣りする数字があります。

とくに残業の少なさ（月4.6時間）は、比べた相手の中で上位8%です。

一方で、比べた相手の中では、男女の賃金差（男性100に対し女性63.6）は大きめです。

※数値は会社が自ら公表したもので、集計の範囲や時点は会社ごとに異なります（データ集計時点：2026年3月時点）。

残業・有給

1か月あたりの平均残業時間（法定労働時間を超えた分）：4.6時間（対象：正社員）

雇用管理区分ごとの平均残業時間
区分時間/月
正社員　開発4.6時間
正社員　営業4.2時間
正社員　事務5.1時間
無期フルタイム2.2時間
有期フルタイム3.9時間

会社の注記・契約社員：1.7H ・定年再雇用：5.2H

長時間労働を減らす取り組み（会社の記載）・人事部門による時間外実績管理、部門ヒアリング

この残業時間は、1年間の総労働時間から法定労働時間（週40時間）を引いて月平均にした値です。所定の勤務時間が短い会社では、所定を超えて働いても0時間になることがあります。

女性の活躍・男女の賃金

役職ごとの女性の割合
役職女性の割合女性 / 全体
管理職12%16人 / 133人
働いている人に占める女性の割合
区分女性
正社員27.2%
契約社員86.5%
男女の賃金の差異（男性の賃金＝100としたときの女性の賃金）／対象期間：2025年4月1日～2026年3月31日
対象女性の賃金
全労働者63.6
正規雇用65.7
非正規雇用50.8

制度・認定

国などの認定・表彰

公表している制度

認定・表彰の意味

会社の基本情報

法人番号
4010001213843
所在地
東京都文京区本駒込２丁目２８番８号
業種
情報通信業
従業員
301〜500人（しょくばらぼ掲載：481人）
データの対象
単体（この会社のみ）

事業の内容（しょくばらぼ掲載）

ソフトウェアの企画、開発、制作及びサービスの提供

会社のホームページ

よくある質問

ジオテクノロジーズの平均残業時間は？

法定労働時間を超えた分の1か月あたりの平均で4.6時間です（対象：正社員）（2026年3月時点）。比べた相手（情報通信（IT）・301〜1000人の363社）の中央値は14時間です。

ジオテクノロジーズの女性管理職の割合は？

12%です（管理職133人のうち女性539人）（2026年3月時点）。比べた相手（情報通信（IT）・301〜1000人の539社）の中央値は10.5%です。

ジオテクノロジーズの男女の賃金の差は？

男性の賃金を100としたとき、女性は63.6です（全労働者）。対象期間は2025年4月1日～2026年3月31日。

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この会社のデータの最終更新日：2026年08月05日。元の公表内容は、厚生労働省の女性の活躍推進企業データベースやしょくばらぼで会社名を検索すると確認できます。