株式会社松下産業の通信簿

ひとことで言うと

松下産業は東京都の建設業の会社（従業員101〜300人）です。

公表している5項目の平均評定は2.8。同じ業種・規模の会社と比べて、おおむね平均的な数字です。

とくに勤続年数の長さ（平均15.1年）は、比べた相手の中で上位21%です。

一方で、比べた相手の中では、残業時間（月39.3時間）は長めです。

平均勤続年数は男性18.3年・女性11.8年で、男性の方が6.5年長くなっています。

※数値は会社が自ら公表したもので、集計の範囲や時点は会社ごとに異なります（データ集計時点：2026年4月時点）。

残業・有給

1か月あたりの平均残業時間（法定労働時間を超えた分）：39.3時間（対象：基幹的な職種）

会社の注記2025年3月～2026年2月 管理監督者を除く。

長時間労働を減らす取り組み（会社の記載）・毎月シフト表提出による残業計画、休暇計画 ・勤怠システムによる残業申請と上司の承認作業 ・管理監督者へ毎月中旬、部下の労働時間を管理するように注意喚起するメールを送付 ・残業抑制プロジェクトチーム発足

この残業時間は、1年間の総労働時間から法定労働時間（週40時間）を引いて月平均にした値です。所定の勤務時間が短い会社では、所定を超えて働いても0時間になることがあります。

育休・勤続年数

会社の注記2024～2025年

会社の注記2016～2025年新卒入社

育児休業の取得率が100%を超えるのは、分母（その年に子が生まれた人）と分子（その年に育休を始めた人）の年がずれる計算方法のためです。

女性の活躍・男女の賃金

会社の注記期間：2020年４月～2026年４月入社

会社の注記賃金：基本給、超過労働に対する報酬、賞与等を含み、退職手当を除く。 正社員：期間の定めなく、フルタイム勤務する労働者。執行役員を含む。取締役、監査役は含まない。 パート・有期社員：嘱託、契約社員、パートタイマーを含み、派遣社員は除く。 人員数：各月の在籍者数の12か月平均を用いている。（期中に入社・退職した者を含む） 当社は建設業であり、技術職、現業職を中心とする男性正社員の割合が高く、勤続年数・役職段位の男女構成の違いが、賃金差異の主な要因となっている。 パート、有期社員の区分は、女性が短時間勤務のパート社員1…

採用・定着

中途採用の実績：男性17人・女性1人

会社の注記2026年度新卒採用

制度・認定

公表している制度

• 職種・雇用形態の転換制度
• 正社員の再雇用・中途採用制度
• 教育訓練・研修制度
• キャリアコンサルティング制度
• 在宅勤務・テレワーク
• 短時間勤務制度
• 病気・不妊治療のための休暇

会社の基本情報

法人番号

4010001007320

所在地

東京都文京区本郷１丁目３４番４号

業種

建設業／住宅

従業員

101〜300人（しょくばらぼ掲載：231人）

データの対象

単体（この会社のみ）

事業の内容（しょくばらぼ掲載）

総合建設業 オフィスビル・商業ビル・マンション・住宅等の新築・リニューアル・コンバージョン工事、耐震・免震・制震工事、土木・地業・地下立体駐車場施工

会社のホームページ

東京都の建設業の会社

• 有限会社原田左官工業所平均評定 4.7・10〜100人
• 株式会社　清水工業平均評定 4.5・10〜100人
• 東急リニューアル株式会社平均評定 4.3・101〜300人
• 株式会社飯島電気工業平均評定 4.3・10〜100人
• 株式会社ゼンテック平均評定 4.2・10〜100人
• 桂測量設計株式会社平均評定 4.2・10人未満

東京都の会社の通信簿をもっと見る

同じ業種・同じくらいの規模の会社

• 上野舗装株式会社平均評定 4.8・10人未満
• 株式会社　中原建設平均評定 4.7・10〜100人
• 大谷総業　株式会社平均評定 4.7・101〜300人
• Ｓｕｐｅｒｉｏｒ夢暮株式会社平均評定 4.7・10人未満
• ＨＡＧＩホーム・プロデュース株式会社平均評定 4.6・10人未満
• 株式会社井上工業平均評定 4.5・10〜100人

建設業の会社をもっと見る