医療・福祉・広島県・1001〜5000人
サンキ・ウエルビィ株式会社の通信簿
サンキ・ウエルビィが国のデータベースで公表している残業時間・有給取得率・育休取得率などを、同じ業種・同じ規模の会社と比べて5段階で評定しました。
通信簿
評定は、同じ業種・同じ規模帯で同じ項目を公表している会社の中での位置です（5＝上位7%、4＝次の24%、3＝中央38%、2＝次の24%、1＝下位7%）。比べた相手：医療・福祉・1001人以上の会社。評定のつけ方
ランキングでの順位
ひとことで言うと
サンキ・ウエルビィは広島県の医療・福祉の会社（従業員1001〜5000人）です。
公表している6項目の平均評定は3.3。同じ業種・規模の会社と比べて、おおむね平均的な数字です。
とくに女性管理職の割合（81.3%）は比べた相手の中で上位3%、残業の少なさ（月4.9時間）は上位27%です。
一方で、比べた相手の中では、男性の育休取得率（取得率0%）は低めです。
平均勤続年数は男性7.7年・女性10.9年で、女性の方が3.2年長くなっています。
※数値は会社が自ら公表したもので、集計の範囲や時点は会社ごとに異なります（データ集計時点：2026年3月時点）。
残業・有給
1か月あたりの平均残業時間（法定労働時間を超えた分）：4.9時間（対象：正社員）
| 区分 | 時間/月 |
|---|---|
| 正社員 | 5時間 |
| 契約社員 | 1時間 |
会社の注記2025/04/01～2026/3/31実績 全職種
長時間労働を減らす取り組み（会社の記載）・６Ｓ（整理/整頓/清掃/清潔/しつけ/作法）による業務の整理啓蒙活動 ・毎月の幹部会議時に全社員の残業時間を確認し、残業時間が多い拠点を指導対象とする
年次有給休暇の取得率：71%
この残業時間は、1年間の総労働時間から法定労働時間（週40時間）を引いて月平均にした値です。所定の勤務時間が短い会社では、所定を超えて働いても0時間になることがあります。
育休・勤続年数
| 区分 | 男性 | 女性 |
|---|---|---|
| 正社員5名（育休取得 男性0名、女性5名） | 0% | 100% |
| 契約社員9名（育休取得 男性0名、女性9名） | 0% | 100% |
会社の注記2025/04/01～2026/3/31実績 対象児童 男性2名、女性3名
| 区分 | 男性 | 女性 |
|---|---|---|
| 正社員463名 | 7.7年 | 10.9年 |
| 契約社員999名 | 5.9年 | 8.5年 |
会社の注記2026年3月
| 区分 | 男性 | 女性 |
|---|---|---|
| 2016年～2026年正社員 （男性7名中6名、女性6名中5名） | 86% | 84% |
| 2016年～2026年契約社員 （男性3名中2名、女性48名中44名） | 67% | 92% |
会社の注記2016年～2026年実績
育児休業の取得率が100%を超えるのは、分母（その年に子が生まれた人）と分子（その年に育休を始めた人）の年がずれる計算方法のためです。
女性の活躍・男女の賃金
| 役職 | 女性の割合 | 女性 / 全体 |
|---|---|---|
| 係長級 | 87.2% | 41人 / 47人 |
| 管理職 | 81.3% | 65人 / 80人 |
| 役員 | 50% | 1人 / 2人 |
会社の注記2025/04/01～2026/3/31実績 （主任の合計） ／ 2025/04/01～2026/3/31実績 （拠点長、ブロック長、課長、統轄課長の合計） ／ 2025/04/01～2026/3/31実績 （部長クラス）
| 区分 | 女性 |
|---|---|
| 正社員（全体463名中、女性375名） | 80.9% |
| 契約社員（全体999名中、女性891） | 89.1% |
会社の注記2025/04/01～2026/3/31実績
| 区分 | 女性 |
|---|---|
| 正社員（入社38名中、女性26名） | 68% |
| 契約社員（入社171名中、女性138名） | 81% |
会社の注記2025/04/01～2026/3/31実績
| 対象 | 女性の賃金 |
|---|---|
| 全労働者 | 78 |
| 正規雇用 | 95.1 |
| 非正規雇用 | 81 |
会社の注記男性 平均賃金（正社員：3,916,198円、契約社員1,928,614円） 女性 平均賃金（正社員：3,726,202円、契約社員1,562,678円）
採用・定着
| 区分 | 男性 | 女性 |
|---|---|---|
| 正社員（応募157名 男性応募38名中、採用12名／女性応募119名中、採用26名） | 3.1倍 | 4.5倍 |
| 契約社員（応募366名 男性応募61名中、採用33名／女性応募305名中採用138名） | 2倍 | 2.2倍 |
会社の注記2025/04/01～2026/3/31実績 応募合計523名（男性99名、女性424名）
制度・認定
公表している制度
会社の基本情報
- 法人番号
- 3240001014550
- 所在地
- 広島県広島市西区商工センター６丁目１番１１号
- 業種
- 医療、福祉／医療
- 従業員
- 1001〜5000人（しょくばらぼ掲載：1,573人）
- データの対象
- 単体（この会社のみ）
事業の内容（しょくばらぼ掲載）
訪問介護、訪問入浴、訪問看護、通所介護、グループホーム、小規模多機能型居宅介護、看護小規模多機能型居宅介護、定期巡回随時訪問型介護看護、サービス付高齢者向け住宅、福祉用具販売貸与、訪問歯科サポート、養成講座
よくある質問
サンキ・ウエルビィの平均残業時間は？
法定労働時間を超えた分の1か月あたりの平均で4.9時間です（対象：正社員）（2026年3月時点）。比べた相手（医療・福祉・1001人以上の143社）の中央値は6.5時間です。
サンキ・ウエルビィの有給休暇の取得率は？
71%です（2026年3月時点）。比べた相手（医療・福祉・1001人以上の113社）の中央値は72.7%です。
サンキ・ウエルビィの男性の育休取得率は？
男性0%、女性100%です（2026年3月時点）。比べた相手（医療・福祉・1001人以上の200社）の中央値は68.5%です。
サンキ・ウエルビィの平均勤続年数は？
男性7.7年、女性10.9年です（2026年3月時点）。比べた相手（医療・福祉・1001人以上の154社）の中央値は8.1年です。
サンキ・ウエルビィの女性管理職の割合は？
81.3%です（管理職80人のうち女性287人）（2026年3月時点）。比べた相手（医療・福祉・1001人以上の287社）の中央値は44.4%です。
サンキ・ウエルビィの男女の賃金の差は？
男性の賃金を100としたとき、女性は78です（全労働者）。対象期間は2025年4月1日～2026年3月31日。
広島県の医療・福祉の会社
同じ業種・同じくらいの規模の会社
この会社のデータの最終更新日：2026年06月18日。元の公表内容は、厚生労働省の女性の活躍推進企業データベースやしょくばらぼで会社名を検索すると確認できます。