サービス業(その他)・長野県・501〜1000人

みなみ信州農業協同組合の通信簿

みなみ信州農業協同組合が国のデータベースで公表している残業時間・有給取得率・育休取得率などを、同じ業種・同じ規模の会社と比べて5段階で評定しました。

通信簿

平均評定2.33項目の平均
残業の少なさ月平均残業時間(法定労働時間を超えた分)
未公表
—
有給の取りやすさ有給休暇取得率
32.3%中央値 74.6%
1下位5%
男性の育休男性の育児休業取得率
未公表
—
勤続年数平均継続勤務年数
未公表
—
女性管理職管理職に占める女性の割合
19.7%中央値 11.3%
3上位33%
男女の賃金差男女の賃金の差異(男性=100)
78.5中央値 73.9
3上位37%
新卒の定着新卒採用者の離職割合(直近3年度・目安)
未公表
—

評定は、同じ業種・同じ規模帯で同じ項目を公表している会社の中での位置です(5=上位7%、4=次の24%、3=中央38%、2=次の24%、1=下位7%)。比べた相手:サービス業(その他)・301〜1000人の会社。評定のつけ方

ひとことで言うと

みなみ信州農業協同組合は長野県のサービス業(その他)の会社(従業員501〜1000人)です。

公表している3項目の平均評定は2.3。同じ業種・規模の会社と比べて、やや見劣りする数字があります。

比べた相手の中では、有給休暇の取得率(取得率32.3%)は低めです。

※数値は会社が自ら公表したもので、集計の範囲や時点は会社ごとに異なります(データ集計時点:2026年7月時点)。

残業・有給

雇用管理区分ごとの有給休暇取得率
区分取得率
正職職員・臨時職員32.3%

女性の活躍・男女の賃金

役職ごとの女性の割合
役職女性の割合女性 / 全体
管理職19.7%—
役員12.2%—
男女の賃金の差異(男性の賃金=100としたときの女性の賃金)/対象期間:2025年3月1日~2026年2月28日
対象女性の賃金
全労働者78.5
正規雇用81.8
非正規雇用73.1

会社の注記正規雇用労働者:正職員 非正規雇用労働者:臨時職員 賃金:通勤手当を除く

会社の基本情報

法人番号
3100005009569
所在地
長野県飯田市鼎東鼎281番地
業種
サービス業(他に分類されないもの)
従業員
501〜1000人(しょくばらぼ掲載:680人)
データの対象
単体(この会社のみ)

よくある質問

みなみ信州農業協同組合の有給休暇の取得率は?

32.3%です(対象:正職職員・臨時職員)(2026年7月時点)。比べた相手(サービス業(その他)・301〜1000人の597社)の中央値は74.6%です。

みなみ信州農業協同組合の女性管理職の割合は?

19.7%です(2026年7月時点)。比べた相手(サービス業(その他)・301〜1000人の1,370社)の中央値は11.3%です。

みなみ信州農業協同組合の男女の賃金の差は?

男性の賃金を100としたとき、女性は78.5です(全労働者)。対象期間は2025年3月1日~2026年2月28日。

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この会社のデータの最終更新日:2026年07月27日。元の公表内容は、厚生労働省の女性の活躍推進企業データベースやしょくばらぼで会社名を検索すると確認できます。