サービス業（その他）・神奈川県・301〜500人

一般財団法人かながわ水・エネルギーサービスの通信簿

かながわ水・エネルギーサービスが国のデータベースで公表している残業時間・有給取得率・育休取得率などを、同じ業種・同じ規模の会社と比べて5段階で評定しました。

通信簿

平均評定3.33項目の平均

残業の少なさ月平均残業時間（法定労働時間を超えた分）

未公表

—

有給の取りやすさ有給休暇取得率

未公表

—

男性の育休男性の育児休業取得率

未公表

—

勤続年数平均継続勤務年数

9.3年中央値 9.8年

3下位45%

女性管理職管理職に占める女性の割合

5%中央値 11.3%

3下位34%

男女の賃金差男女の賃金の差異（男性=100）

80.9中央値 73.9

4上位30%

新卒の定着新卒採用者の離職割合（直近3年度・目安）

未公表

—

評定は、同じ業種・同じ規模帯で同じ項目を公表している会社の中での位置です（5＝上位7%、4＝次の24%、3＝中央38%、2＝次の24%、1＝下位7%）。比べた相手：サービス業（その他）・301〜1000人の会社。評定のつけ方

ひとことで言うと

かながわ水・エネルギーサービスは神奈川県のサービス業（その他）の会社（従業員301〜500人）です。

公表している3項目の平均評定は3.3。同じ業種・規模の会社と比べて、おおむね平均的な数字です。

とくに男女の賃金差の小ささ（男性100に対し女性80.9）は、比べた相手の中で上位30%です。

※数値は会社が自ら公表したもので、集計の範囲や時点は会社ごとに異なります（データ集計時点：2026年6月時点）。

育休・勤続年数

平均継続勤務年数
区分	男性	女性
期間の定めのない労働者	8.3年	10.2年

女性の活躍・男女の賃金

役職ごとの女性の割合
役職	女性の割合	女性 / 全体
管理職	5%	—

働いている人に占める女性の割合
区分	女性
正規職員	19.2%
嘱託職員	47.6%
臨時職員	45.2%

男女の賃金の差異（男性の賃金＝100としたときの女性の賃金）／対象期間：2025年4月1日～2026年3月31日
対象	女性の賃金
全労働者	80.9
正規雇用	69.1
非正規雇用	97.3

会社の基本情報

法人番号: 3021005003801
所在地: 神奈川県相模原市中央区鹿沼台１丁目９番１５号
業種: サービス業（他に分類されないもの）
従業員: 301〜500人（しょくばらぼ掲載：352人）
データの対象: 単体（この会社のみ）

事業の内容（しょくばらぼ掲載）

１水道管の布設工事に係る現場管理業務２給水装置工事に係る現場確認業務３水道施設に係る維持管理業務４発電所の総合的な運転管理及び施設に係る維持管理業務５ダム及び水路施設に係る維持管理業務６水道法に定める簡易専用水道及び簡易専用水道の基準を満たさない小規模受水槽水道施設の検査業務７水道、土木及び発電に係る技術支援に関すること８水道及び再生可能エネルギーに係る普及啓発に関すること９水道料金に係る事務、量水器の点検及び未納整理業務 10 労働者派遣…

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よくある質問

かながわ水・エネルギーサービスの平均勤続年数は？

男性8.3年、女性10.2年です（2026年6月時点）。比べた相手（サービス業（その他）・301〜1000人の784社）の中央値は9.8年です。

かながわ水・エネルギーサービスの女性管理職の割合は？

5%です（2026年6月時点）。比べた相手（サービス業（その他）・301〜1000人の1,370社）の中央値は11.3%です。

かながわ水・エネルギーサービスの男女の賃金の差は？

男性の賃金を100としたとき、女性は80.9です（全労働者）。対象期間は2025年4月1日～2026年3月31日。

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この会社のデータの最終更新日：2026年06月30日。元の公表内容は、厚生労働省の女性の活躍推進企業データベースやしょくばらぼで会社名を検索すると確認できます。