建設業・東京都・10人未満
有限会社大森電興の通信簿
大森電興が国のデータベースで公表している残業時間・有給取得率・育休取得率などを、同じ業種・同じ規模の会社と比べて5段階で評定しました。
通信簿
評定は、同じ業種・同じ規模帯で同じ項目を公表している会社の中での位置です（5＝上位7%、4＝次の24%、3＝中央38%、2＝次の24%、1＝下位7%）。比べた相手：建設業・300人以下の会社。評定のつけ方
ひとことで言うと
大森電興は東京都の建設業の会社（従業員10人未満）です。
公表している4項目の平均評定は3.8。同じ業種・規模の会社と比べて、やや良い数字が並びます。
とくに残業の少なさ（月0.2時間）は比べた相手の中で上位6%、女性管理職の割合（25%）は上位15%です。
一方で、比べた相手の中では、勤続年数（平均6年）は短めです。
※数値は会社が自ら公表したもので、集計の範囲や時点は会社ごとに異なります（データ集計時点：2025年5月時点）。
残業・有給
| 区分 | 時間/月 |
|---|---|
| 現場 | 22.3時間 |
| 事務 | 12.5時間 |
| 契約社員 | 0.2時間 |
この残業時間は、1年間の総労働時間から法定労働時間（週40時間）を引いて月平均にした値です。所定の勤務時間が短い会社では、所定を超えて働いても0時間になることがあります。
育休・勤続年数
| 区分 | 男性 | 女性 |
|---|---|---|
| 現場 | 7年 | 5年 |
| 事務 | 3年 | 3年 |
女性の活躍・男女の賃金
| 役職 | 女性の割合 | 女性 / 全体 |
|---|---|---|
| 管理職 | 25% | — |
| 区分 | 女性 |
|---|---|
| 現場 | 25% |
| 事務 | 42.9% |
| 対象 | 女性の賃金 |
|---|---|
| 全労働者 | 80.7 |
| 正規雇用 | 80.5 |
| 非正規雇用 | 80.3 |
採用・定着
中途採用の実績：男性—人・女性3人
| 区分 | 男性 | 女性 |
|---|---|---|
| 現場 | 9.2倍 | 6倍 |
| 事務 | 14.3倍 | 9.3倍 |
会社の基本情報
- 法人番号
- 3011602002116
- 所在地
- 東京都練馬区東大泉２丁目２７番４号
- 業種
- 建設業／住宅
- 従業員
- 10人未満（しょくばらぼ掲載：9人）
- データの対象
- 単体（この会社のみ）
よくある質問
大森電興の平均残業時間は？
法定労働時間を超えた分の1か月あたりの平均で0.2時間です（対象：契約社員）（2025年5月時点）。比べた相手（建設業・300人以下の1,312社）の中央値は10.5時間です。
大森電興の平均勤続年数は？
男性7年、女性5年です（2025年5月時点）。比べた相手（建設業・300人以下の1,276社）の中央値は10.6年です。
大森電興の女性管理職の割合は？
25%です（2025年5月時点）。比べた相手（建設業・300人以下の1,946社）の中央値は6.9%です。
大森電興の男女の賃金の差は？
男性の賃金を100としたとき、女性は80.7です（全労働者）。対象期間は2023年11月1日～2024年10月31日。
東京都の建設業の会社
同じ業種・同じくらいの規模の会社
この会社のデータの最終更新日：2025年08月13日。元の公表内容は、厚生労働省の女性の活躍推進企業データベースやしょくばらぼで会社名を検索すると確認できます。