情報通信（IT）・東京都・301〜500人

株式会社ブライエの通信簿

ブライエが国のデータベースで公表している残業時間・有給取得率・育休取得率などを、同じ業種・同じ規模の会社と比べて5段階で評定しました。

通信簿

平均評定3.04項目の平均

残業の少なさ月平均残業時間（法定労働時間を超えた分）

15.8時間中央値 14時間

3下位40%

有給の取りやすさ有給休暇取得率

未公表

—

男性の育休男性の育児休業取得率

未公表

—

勤続年数平均継続勤務年数

9.1年中央値 10.9年

3下位40%

女性管理職管理職に占める女性の割合

10.7%中央値 10.5%

3上位49%

男女の賃金差男女の賃金の差異（男性=100）

76.1中央値 78.7

3下位37%

新卒の定着新卒採用者の離職割合（直近3年度・目安）

未公表

—

評定は、同じ業種・同じ規模帯で同じ項目を公表している会社の中での位置です（5＝上位7%、4＝次の24%、3＝中央38%、2＝次の24%、1＝下位7%）。比べた相手：情報通信（IT）・301〜1000人の会社。評定のつけ方

ひとことで言うと

ブライエは東京都の情報通信（IT）の会社（従業員301〜500人）です。

公表している4項目の平均評定は3.0。同じ業種・規模の会社と比べて、おおむね平均的な数字です。

平均勤続年数は男性10.7年・女性7.5年で、男性の方が3.2年長くなっています。

※数値は会社が自ら公表したもので、集計の範囲や時点は会社ごとに異なります（データ集計時点：2026年3月時点）。

残業・有給

1か月あたりの平均残業時間（法定労働時間を超えた分）：15.8時間（対象：正社員）

長時間労働を減らす取り組み（会社の記載）勤怠システムによるタイムリーな勤怠管理の実施

この残業時間は、1年間の総労働時間から法定労働時間（週40時間）を引いて月平均にした値です。所定の勤務時間が短い会社では、所定を超えて働いても0時間になることがあります。

育休・勤続年数

平均継続勤務年数
区分	男性	女性
正社員	10.7年	7.5年

女性の活躍・男女の賃金

役職ごとの女性の割合
役職	女性の割合	女性 / 全体
管理職	10.7%	—

働いている人に占める女性の割合
区分	女性
正社員	33%

採用した人に占める女性の割合
区分	女性
正社員	45.8%

男女の賃金の差異（男性の賃金＝100としたときの女性の賃金）／対象期間：2025年4月1日～2026年3月31日
対象	女性の賃金
全労働者	76.1
正規雇用	75.8
非正規雇用	91.5

会社の注記【労働者数内訳注釈】非正規雇用労働者（定年再雇用者）91.5％

制度・認定

公表している制度

正社員の再雇用・中途採用制度
教育訓練・研修制度
在宅勤務・テレワーク
短時間勤務制度

会社の基本情報

法人番号: 3010701002794
所在地: 東京都品川区南大井６丁目２０番１４号
業種: 情報通信業
従業員: 301〜500人（しょくばらぼ掲載：336人）
データの対象: 単体（この会社のみ）

事業の内容（しょくばらぼ掲載）

コンピュータに関するテクニカルサポート、ヘルプデスク等のサポートサービス、システムの構築および販売支援

会社のホームページ

よくある質問

ブライエの平均残業時間は？

法定労働時間を超えた分の1か月あたりの平均で15.8時間です（対象：正社員）（2026年3月時点）。比べた相手（情報通信（IT）・301〜1000人の363社）の中央値は14時間です。

ブライエの平均勤続年数は？

男性10.7年、女性7.5年です（2026年3月時点）。比べた相手（情報通信（IT）・301〜1000人の346社）の中央値は10.9年です。

ブライエの女性管理職の割合は？

10.7%です（2026年3月時点）。比べた相手（情報通信（IT）・301〜1000人の539社）の中央値は10.5%です。

ブライエの男女の賃金の差は？

男性の賃金を100としたとき、女性は76.1です（全労働者）。対象期間は2025年4月1日～2026年3月31日。

東京都の情報通信（IT）の会社

東京都の会社の通信簿をもっと見る

同じ業種・同じくらいの規模の会社

情報通信（IT）の会社をもっと見る

この会社のデータの最終更新日：2026年09月16日。元の公表内容は、厚生労働省の女性の活躍推進企業データベースやしょくばらぼで会社名を検索すると確認できます。