宮地エンジニアリング株式会社の通信簿

ひとことで言うと

宮地エンジニアリングは東京都の建設業の会社（従業員301〜500人）です。

公表している6項目の平均評定は3.3。同じ業種・規模の会社と比べて、おおむね平均的な数字です。

とくに有給の取りやすさ（取得率76.3%）は比べた相手の中で上位29%、男性の育休の取りやすさ（取得率80%）は上位31%です。

平均勤続年数は男性19.7年・女性9.3年で、男性の方が10.4年長くなっています。

※数値は会社が自ら公表したもので、集計の範囲や時点は会社ごとに異なります（データ集計時点：2026年7月時点）。

残業・有給

1か月あたりの平均残業時間（法定労働時間を超えた分）：16.7時間（対象：正社員）

年次有給休暇の取得率：76.3%

この残業時間は、1年間の総労働時間から法定労働時間（週40時間）を引いて月平均にした値です。所定の勤務時間が短い会社では、所定を超えて働いても0時間になることがあります。

育休・勤続年数

育児休業の取得率が100%を超えるのは、分母（その年に子が生まれた人）と分子（その年に育休を始めた人）の年がずれる計算方法のためです。

女性の活躍・男女の賃金

会社の注記1.正規雇用労働者には対象会社から社外への出向者が含まれており、社外から対象会社への出向者は含まれておりません。 2.非正規雇用労働者とは顧問、定年後再雇用者、嘱託社員、パート社員であり、派遣社員は含まれておりません。 3.対象賃金には賞与及び基準外賃金が含まれております。 4.当社には性別を理由とする評価指標は存在しておらず、全社員を共通の基準（努力する業務姿勢と管理職にあってはマネジメント力）で評価する方針を採っており、指標となるべき企業行動憲章や行動規範を定め、全社員が十分に活躍できる環境を整えております。…

採用・定着

中途採用の実績：男性7人・女性1人

制度・認定

国などの認定・表彰

• えるぼし（2段階目）

公表している制度

• 職種・雇用形態の転換制度
• 正社員の再雇用・中途採用制度
• 教育訓練・研修制度
• フレックスタイム制度
• 在宅勤務・テレワーク
• 短時間勤務制度

認定・表彰の意味

会社の基本情報

法人番号

3010001084864

所在地

東京都中央区日本橋富沢町９番１９号

業種

建設業／その他建設業

従業員

301〜500人（しょくばらぼ掲載：500人）

データの対象

単体（この会社のみ）

事業の内容（しょくばらぼ掲載）

１．橋梁・鉄骨その他鋼構造物の設計、製作、架設、据付、維持補修 ２．プレストレストコンクリートの設計、製作、並びに土木工事の施工・工事管理、鉄塔・大空間構造物組立

会社のホームページ

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• コスモエンジニアリング株式会社平均評定 4.8・301〜500人
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• 三菱地所ホーム株式会社平均評定 4.3・301〜500人
• 株式会社三越伊勢丹プロパティ・デザイン平均評定 4.2・301〜500人
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