食品・飲料製造・東京都・1001〜5000人
昭和産業株式会社の通信簿
昭和産業が国のデータベースで公表している残業時間・有給取得率・育休取得率などを、同じ業種・同じ規模の会社と比べて5段階で評定しました。
通信簿
評定は、同じ業種・同じ規模帯で同じ項目を公表している会社の中での位置です（5＝上位7%、4＝次の24%、3＝中央38%、2＝次の24%、1＝下位7%）。比べた相手：食品・飲料製造・1001人以上の会社。評定のつけ方
ひとことで言うと
昭和産業は東京都の食品・飲料製造の会社（従業員1001〜5000人）です。
公表している6項目の平均評定は3.3。同じ業種・規模の会社と比べて、おおむね平均的な数字です。
とくに男女の賃金差の小ささ（男性100に対し女性76.2）は比べた相手の中で上位22%、勤続年数の長さ（平均16.5年）は上位23%です。
平均勤続年数は男性19.4年・女性13.7年で、男性の方が5.7年長くなっています。
※数値は会社が自ら公表したもので、集計の範囲や時点は会社ごとに異なります（データ集計時点：2025年3月時点）。
残業・有給
1か月あたりの平均残業時間（法定労働時間を超えた分）：13時間（対象：その他）
| 区分 | 時間/月 |
|---|---|
| 総合職（事務） | 13.9時間 |
| 総合職（技術） | 18.9時間 |
| 地域限定職（技能） | 12.5時間 |
| 地域限定職（業務） | 10.9時間 |
| 嘱託（無期） | 4.2時間 |
会社の注記公開する範囲：従業員 ／ 嘱託（有期）4.4時間 時給者 0.5時間
長時間労働を減らす取り組み（会社の記載）・労働時間の見える化 ・時間外労働の事前申請制
| 区分 | 取得率 |
|---|---|
| 正社員 | 71% |
この残業時間は、1年間の総労働時間から法定労働時間（週40時間）を引いて月平均にした値です。所定の勤務時間が短い会社では、所定を超えて働いても0時間になることがあります。
育休・勤続年数
| 区分 | 男性 | 女性 |
|---|---|---|
| 期間の定めのない労働者 | 79.3% | 100% |
| 区分 | 男性 | 女性 |
|---|---|---|
| 総合職（事務） | 19.4年 | 13.7年 |
| 総合職（技術） | 17.4年 | 12年 |
| 地域限定職（技能） | 15.7年 | 15年 |
| 地域限定職（業務） | 14.5年 | 18.7年 |
| 嘱託（無期契約） | 7.1年 | 4年 |
育児休業の取得率が100%を超えるのは、分母（その年に子が生まれた人）と分子（その年に育休を始めた人）の年がずれる計算方法のためです。
女性の活躍・男女の賃金
| 役職 | 女性の割合 | 女性 / 全体 |
|---|---|---|
| 係長級 | 28.7% | — |
| 管理職 | 9.8% | — |
| 役員 | 10.7% | — |
| 区分 | 女性 |
|---|---|
| 総合職（事務・技術） | 28% |
| 区分 | 女性 |
|---|---|
| 総合職（事務・技術） | 47.6% |
| 対象 | 女性の賃金 |
|---|---|
| 全労働者 | 76.2 |
| 正規雇用 | 79.7 |
| 非正規雇用 | 47 |
採用・定着
中途採用の実績：男性8人・女性7人
制度・認定
国などの認定・表彰
公表している制度
会社の基本情報
- 法人番号
- 3010001008690
- 所在地
- 東京都千代田区内神田２丁目２番１号
- 業種
- 食料品、飲料・たばこ・飼料製造業
- 従業員
- 1001〜5000人（しょくばらぼ掲載：1,200人）
- 証券コード
- 2004（プライム（東証））
- データの対象
- 単体（この会社のみ）
事業の内容（しょくばらぼ掲載）
?小麦粉、植物油、糖化製品、二次加工食品などの製造販売 ?配合飼料の販売 ?倉庫業 ?不動産の賃貸
よくある質問
昭和産業の平均残業時間は？
法定労働時間を超えた分の1か月あたりの平均で13時間です（対象：その他）（2025年3月時点）。比べた相手（食品・飲料製造・1001人以上の67社）の中央値は15.9時間です。
昭和産業の有給休暇の取得率は？
71%です（対象：正社員）（2025年3月時点）。比べた相手（食品・飲料製造・1001人以上の65社）の中央値は74.2%です。
昭和産業の男性の育休取得率は？
男性79.3%、女性100%です（2025年3月時点）。比べた相手（食品・飲料製造・1001人以上の93社）の中央値は84%です。
昭和産業の平均勤続年数は？
男性19.4年、女性13.7年です（2025年3月時点）。比べた相手（食品・飲料製造・1001人以上の82社）の中央値は14.2年です。
昭和産業の女性管理職の割合は？
9.8%です（2025年3月時点）。比べた相手（食品・飲料製造・1001人以上の105社）の中央値は9.8%です。
昭和産業の男女の賃金の差は？
男性の賃金を100としたとき、女性は76.2です（全労働者）。対象期間は2025年4月1日～2026年3月31日。
東京都の食品・飲料製造の会社
同じ業種・同じくらいの規模の会社
この会社のデータの最終更新日：2026年06月30日。元の公表内容は、厚生労働省の女性の活躍推進企業データベースやしょくばらぼで会社名を検索すると確認できます。