金融・保険・山形県・101〜300人
鶴岡信用金庫の通信簿
鶴岡信用金庫が国のデータベースで公表している残業時間・有給取得率・育休取得率などを、同じ業種・同じ規模の会社と比べて5段階で評定しました。
通信簿
評定は、同じ業種・同じ規模帯で同じ項目を公表している会社の中での位置です（5＝上位7%、4＝次の24%、3＝中央38%、2＝次の24%、1＝下位7%）。比べた相手：金融・保険・300人以下の会社。評定のつけ方
ランキングでの順位
ひとことで言うと
鶴岡信用金庫は山形県の金融・保険の会社（従業員101〜300人）です。
公表している6項目の平均評定は3.3。同じ業種・規模の会社と比べて、おおむね平均的な数字です。
とくに勤続年数の長さ（平均17.3年）は比べた相手の中で上位14%、有給の取りやすさ（取得率84.7%）は上位23%です。
一方で、比べた相手の中では、男性の育休取得率（取得率33%）は低めです。
※数値は会社が自ら公表したもので、集計の範囲や時点は会社ごとに異なります（データ集計時点：2026年7月時点）。
残業・有給
1か月あたりの平均残業時間（法定労働時間を超えた分）：7.1時間（対象：正社員）
| 区分 | 時間/月 |
|---|---|
| 職員 | 7.1時間 |
長時間労働を減らす取り組み（会社の記載）毎週水曜日（月末週を除く）ノー残業デーを年度当初に設定し、全職員に通知 終業20分前に、全ＰＣにメッセ―ジを表示
| 区分 | 取得率 |
|---|---|
| 職員 | 84.7% |
| 臨時職員 | 94.5% |
会社の注記職員は管理職・嘱託職員を含む。臨時職員はパート職員のことをいう。
この残業時間は、1年間の総労働時間から法定労働時間（週40時間）を引いて月平均にした値です。所定の勤務時間が短い会社では、所定を超えて働いても0時間になることがあります。
育休・勤続年数
| 区分 | 男性 | 女性 |
|---|---|---|
| 職員 | 33% | 100% |
| 区分 | 男性 | 女性 |
|---|---|---|
| 職員 | 17年 | 17.5年 |
| 臨時職員 | 10年 | 9.5年 |
会社の注記臨時職員は、嘱託職員・パート職員のことをいう。
| 区分 | 男性 | 女性 |
|---|---|---|
| 職員 | 22.2% | 26.7% |
育児休業の取得率が100%を超えるのは、分母（その年に子が生まれた人）と分子（その年に育休を始めた人）の年がずれる計算方法のためです。
女性の活躍・男女の賃金
| 役職 | 女性の割合 | 女性 / 全体 |
|---|---|---|
| 係長級 | 22.2% | 6人 / 27人 |
| 管理職 | 25.9% | 7人 / 27人 |
| 役員 | 0% | 0人 / 9人 |
会社の注記上席調査役、次長、調査役 ／ 部長、副部長、本店営業部長、酒田営業部長、支店長、法人副部長、特命担当課長、課長（Ｇリーダー）、本店営業部次長、酒田営業部次長、次長（上席調査役） ／ 常勤役員（男性5人／女性0人）、非常勤役員（男性4人／女性0人）
| 区分 | 女性 |
|---|---|
| 職員 | 40.3% |
| 臨時職員 | 82.4% |
会社の注記臨時職員はパート職員のことをいう。
| 区分 | 女性 |
|---|---|
| 職員 | 50% |
| 臨時職員 | 100% |
会社の注記臨時職員はパート職員のことをいう。
| 対象 | 女性の賃金 |
|---|---|
| 全労働者 | 74 |
| 正規雇用 | 77.6 |
| 非正規雇用 | 76.9 |
会社の注記正規雇用労働者（正職員、嘱託職員） 非正規労働者（パート職員） 非正規労働者に対する賞与支給（勤務評定による増減あり）
採用・定着
| 区分 | 男性 | 女性 |
|---|---|---|
| 職員 | 3.3倍 | 2.3倍 |
会社の注記臨時職員はパート職員のことをいう。
制度・認定
国などの認定・表彰
公表している制度
会社の基本情報
- 法人番号
- 2390005003899
- 所在地
- 山形県鶴岡市馬場町１番１４号
- 業種
- 金融業、保険業／銀行
- 従業員
- 101〜300人（しょくばらぼ掲載：188人）
- データの対象
- 単体（この会社のみ）
よくある質問
鶴岡信用金庫の平均残業時間は？
法定労働時間を超えた分の1か月あたりの平均で7.1時間です（対象：正社員）（2026年7月時点）。比べた相手（金融・保険・300人以下の181社）の中央値は8.5時間です。
鶴岡信用金庫の有給休暇の取得率は？
84.7%です（対象：職員）（2026年7月時点）。比べた相手（金融・保険・300人以下の137社）の中央値は73.9%です。
鶴岡信用金庫の男性の育休取得率は？
男性33%、女性100%です（2026年7月時点）。比べた相手（金融・保険・300人以下の138社）の中央値は86.6%です。
鶴岡信用金庫の平均勤続年数は？
男性17年、女性17.5年です（2026年7月時点）。比べた相手（金融・保険・300人以下の166社）の中央値は12年です。
鶴岡信用金庫の女性管理職の割合は？
25.9%です（管理職27人のうち女性288人）（2026年7月時点）。比べた相手（金融・保険・300人以下の288社）の中央値は17%です。
鶴岡信用金庫の男女の賃金の差は？
男性の賃金を100としたとき、女性は74です（全労働者）。対象期間は2025年4月1日～2026年3月31日。
山形県の金融・保険の会社
同じ業種・同じくらいの規模の会社
この会社のデータの最終更新日：2026年08月14日。元の公表内容は、厚生労働省の女性の活躍推進企業データベースやしょくばらぼで会社名を検索すると確認できます。