宿泊・飲食・鹿児島県・1001〜5000人
康正産業株式会社の通信簿
康正産業が国のデータベースで公表している残業時間・有給取得率・育休取得率などを、同じ業種・同じ規模の会社と比べて5段階で評定しました。
通信簿
評定は、同じ業種・同じ規模帯で同じ項目を公表している会社の中での位置です（5＝上位7%、4＝次の24%、3＝中央38%、2＝次の24%、1＝下位7%）。比べた相手：宿泊・飲食・1001人以上の会社。評定のつけ方
ひとことで言うと
康正産業は鹿児島県の宿泊・飲食の会社（従業員1001〜5000人）です。
公表している4項目の平均評定は2.8。同じ業種・規模の会社と比べて、おおむね平均的な数字です。
比べた相手の中では、男性の育休取得率（取得率33%）は低めです。
平均勤続年数は男性12年・女性7年で、男性の方が5年長くなっています。
※数値は会社が自ら公表したもので、集計の範囲や時点は会社ごとに異なります（データ集計時点：2026年9月時点）。
育休・勤続年数
| 区分 | 男性 | 女性 |
|---|---|---|
| 正社員 | 33% | 100% |
会社の注記2026.5.31時点
| 区分 | 男性 | 女性 |
|---|---|---|
| 正社員 | 12年 | 7年 |
会社の注記2026.5.31時点
| 区分 | 男性 | 女性 |
|---|---|---|
| 正社員 | 16% | 6% |
会社の注記2026.5.31時点
育児休業の取得率が100%を超えるのは、分母（その年に子が生まれた人）と分子（その年に育休を始めた人）の年がずれる計算方法のためです。
女性の活躍・男女の賃金
| 役職 | 女性の割合 | 女性 / 全体 |
|---|---|---|
| 係長級 | 10.1% | 8人 / 79人 |
| 管理職 | 7.7% | 2人 / 26人 |
| 役員 | 0% | 0人 / 3人 |
会社の注記役職は店長・係長・調理長より上位の者（2026.5.31時点） ／ 役職は課長・エリアマネジャーより上位の者（2026.5.31時点） ／ 2026.5.31時点
| 区分 | 女性 |
|---|---|
| 正社員 | 22% |
| パートナー社員 | 62% |
会社の注記2026.5.31時点
| 区分 | 女性 |
|---|---|
| 正社員（新卒採用・中途採用） | 19% |
会社の注記2026.5.31時点
| 対象 | 女性の賃金 |
|---|---|
| 全労働者 | 69 |
| 正規雇用 | 78.9 |
| 非正規雇用 | 125.4 |
採用・定着
中途採用の実績：男性4人・女性3人
| 区分 | 男性 | 女性 |
|---|---|---|
| 正社員（新卒採用・中途採用） | 1倍 | 1倍 |
会社の注記2026.5.31時点
制度・認定
公表している制度
会社の基本情報
- 法人番号
- 2340001001614
- 所在地
- 鹿児島県鹿児島市与次郎１丁目９番７号
- 業種
- 宿泊業、飲食サービス業／レストラン
- 従業員
- 1001〜5000人（しょくばらぼ掲載：1,498人）
- データの対象
- 単体（この会社のみ）
事業の内容（しょくばらぼ掲載）
和食焼肉レストラン・回転寿司等の飲食業
よくある質問
康正産業の男性の育休取得率は？
男性33%、女性100%です（2026年9月時点）。比べた相手（宿泊・飲食・1001人以上の146社）の中央値は58.3%です。
康正産業の平均勤続年数は？
男性12年、女性7年です（2026年9月時点）。比べた相手（宿泊・飲食・1001人以上の141社）の中央値は9年です。
康正産業の女性管理職の割合は？
7.7%です（管理職26人のうち女性217人）（2026年9月時点）。比べた相手（宿泊・飲食・1001人以上の217社）の中央値は12.5%です。
康正産業の男女の賃金の差は？
男性の賃金を100としたとき、女性は69です（全労働者）。対象期間は2025年6月1日～2026年5月31日。
鹿児島県の宿泊・飲食の会社
同じ業種・同じくらいの規模の会社
この会社のデータの最終更新日：2026年10月21日。元の公表内容は、厚生労働省の女性の活躍推進企業データベースやしょくばらぼで会社名を検索すると確認できます。