宿泊・飲食・愛知県・1001〜5000人
株式会社ＪＲ東海ホテルズの通信簿
ＪＲ東海ホテルズが国のデータベースで公表している残業時間・有給取得率・育休取得率などを、同じ業種・同じ規模の会社と比べて5段階で評定しました。
通信簿
評定は、同じ業種・同じ規模帯で同じ項目を公表している会社の中での位置です（5＝上位7%、4＝次の24%、3＝中央38%、2＝次の24%、1＝下位7%）。比べた相手：宿泊・飲食・1001人以上の会社。評定のつけ方
ひとことで言うと
ＪＲ東海ホテルズは愛知県の宿泊・飲食の会社（従業員1001〜5000人）です。
公表している4項目の平均評定は3.0。同じ業種・規模の会社と比べて、おおむね平均的な数字です。
とくに男性の育休の取りやすさ（取得率90%）は比べた相手の中で上位25%、勤続年数の長さ（平均11年）は上位26%です。
一方で、比べた相手の中では、女性管理職の割合（5.4%）は低めと男女の賃金差（男性100に対し女性60.8）は大きめです。
平均勤続年数は男性14.6年・女性7.4年で、男性の方が7.2年長くなっています。
※数値は会社が自ら公表したもので、集計の範囲や時点は会社ごとに異なります（データ集計時点：2026年4月時点）。
育休・勤続年数
| 区分 | 男性 | 女性 |
|---|---|---|
| 正社員 | 90% | 100% |
| 区分 | 男性 | 女性 |
|---|---|---|
| 正社員 | 14.6年 | 7.4年 |
育児休業の取得率が100%を超えるのは、分母（その年に子が生まれた人）と分子（その年に育休を始めた人）の年がずれる計算方法のためです。
女性の活躍・男女の賃金
| 役職 | 女性の割合 | 女性 / 全体 |
|---|---|---|
| 管理職 | 5.4% | 5人 / 93人 |
| 区分 | 女性 |
|---|---|
| 正社員 | 59.1% |
| 契約社員 | 11.1% |
| パート・アルバイト | 69.6% |
| 対象 | 女性の賃金 |
|---|---|
| 全労働者 | 60.8 |
| 正規雇用 | 71.3 |
| 非正規雇用 | 61.5 |
会社の注記2025年度実績
制度・認定
国などの認定・表彰
会社の基本情報
- 法人番号
- 2180001030530
- 所在地
- 愛知県名古屋市中村区名駅１丁目１番４号
- 業種
- 宿泊業、飲食サービス業／ホテル
- 従業員
- 1001〜5000人（しょくばらぼ掲載：1,452人）
- データの対象
- 単体（この会社のみ）
事業の内容（しょくばらぼ掲載）
ホテルの経営及び運営
よくある質問
ＪＲ東海ホテルズの男性の育休取得率は？
男性90%、女性100%です（2026年4月時点）。比べた相手（宿泊・飲食・1001人以上の146社）の中央値は58.3%です。
ＪＲ東海ホテルズの平均勤続年数は？
男性14.6年、女性7.4年です（2026年4月時点）。比べた相手（宿泊・飲食・1001人以上の141社）の中央値は9年です。
ＪＲ東海ホテルズの女性管理職の割合は？
5.4%です（管理職93人のうち女性217人）（2026年4月時点）。比べた相手（宿泊・飲食・1001人以上の217社）の中央値は12.5%です。
ＪＲ東海ホテルズの男女の賃金の差は？
男性の賃金を100としたとき、女性は60.8です（全労働者）。対象期間は2025年4月1日～2026年3月31日。
愛知県の宿泊・飲食の会社
同じ業種・同じくらいの規模の会社
この会社のデータの最終更新日：2026年08月25日。元の公表内容は、厚生労働省の女性の活躍推進企業データベースやしょくばらぼで会社名を検索すると確認できます。