医療・福祉・滋賀県・101〜300人

社会福祉法人高島市社会福祉協議会の通信簿

高島市社会福祉協議会が国のデータベースで公表している残業時間・有給取得率・育休取得率などを、同じ業種・同じ規模の会社と比べて5段階で評定しました。

通信簿

平均評定2.73項目の平均
残業の少なさ月平均残業時間(法定労働時間を超えた分)
9.9時間中央値 3.1時間
2下位15%
有給の取りやすさ有給休暇取得率
未公表
—
男性の育休男性の育児休業取得率
未公表
—
勤続年数平均継続勤務年数
12.2年中央値 8.7年
4上位19%
女性管理職管理職に占める女性の割合
33.3%中央値 50%
2下位25%
男女の賃金差男女の賃金の差異(男性=100)
未公表
—
新卒の定着新卒採用者の離職割合(直近3年度・目安)
未公表
—

評定は、同じ業種・同じ規模帯で同じ項目を公表している会社の中での位置です(5=上位7%、4=次の24%、3=中央38%、2=次の24%、1=下位7%)。比べた相手:医療・福祉・300人以下の会社。評定のつけ方

ひとことで言うと

高島市社会福祉協議会は滋賀県の医療・福祉の会社(従業員101〜300人)です。

公表している3項目の平均評定は2.7。同じ業種・規模の会社と比べて、やや見劣りする数字があります。

とくに勤続年数の長さ(平均12.2年)は、比べた相手の中で上位19%です。

一方で、比べた相手の中では、残業時間(月9.9時間)は長めと女性管理職の割合(33.3%)は低めです。

平均勤続年数は男性9.5年・女性14.9年で、女性の方が5.4年長くなっています。

※数値は会社が自ら公表したもので、集計の範囲や時点は会社ごとに異なります(データ集計時点:2025年3月時点)。

残業・有給

1か月あたりの平均残業時間(法定労働時間を超えた分):9.9時間(対象:正社員)

雇用管理区分ごとの平均残業時間
区分時間/月
正規職員9.9時間
嘱託職員7.2時間

会社の注記R7.4~R8.3 / R6.4~R7.3

長時間労働を減らす取り組み(会社の記載)週1回ノー残業デー実施

この残業時間は、1年間の総労働時間から法定労働時間(週40時間)を引いて月平均にした値です。所定の勤務時間が短い会社では、所定を超えて働いても0時間になることがあります。

育休・勤続年数

平均継続勤務年数
区分男性女性
正規職員9.5年14.9年
嘱託職員12年12.7年

女性の活躍・男女の賃金

役職ごとの女性の割合
役職女性の割合女性 / 全体
係長級55.6%10人 / 18人
管理職33.3%1人 / 3人
役員33.3%3人 / 9人

会社の注記係長、主任 / 課長

働いている人に占める女性の割合
区分女性
正規職員71.2%
嘱託職員90.4%
採用した人に占める女性の割合
区分女性
正規職員50%
嘱託職員100%

会社の注記R7年度採用者

会社の基本情報

法人番号
2160005007931
所在地
滋賀県高島市新旭町北畑45番地1
業種
医療、福祉/その他医療、福祉
従業員
101〜300人(しょくばらぼ掲載:149人)
データの対象
単体(この会社のみ)

事業の内容(しょくばらぼ掲載)

地域福祉の推進

よくある質問

高島市社会福祉協議会の平均残業時間は?

法定労働時間を超えた分の1か月あたりの平均で9.9時間です(対象:正社員)(2025年3月時点)。比べた相手(医療・福祉・300人以下の1,121社)の中央値は3.1時間です。

高島市社会福祉協議会の平均勤続年数は?

男性9.5年、女性14.9年です(2025年3月時点)。比べた相手(医療・福祉・300人以下の1,073社)の中央値は8.7年です。

高島市社会福祉協議会の女性管理職の割合は?

33.3%です(管理職3人のうち女性2,803人)(2025年3月時点)。比べた相手(医療・福祉・300人以下の2,803社)の中央値は50%です。

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この会社のデータの最終更新日:2026年05月26日。元の公表内容は、厚生労働省の女性の活躍推進企業データベースやしょくばらぼで会社名を検索すると確認できます。