その他の製造業・静岡県・1001〜5000人

浜松ホトニクス株式会社の通信簿

浜松ホトニクスが国のデータベースで公表している残業時間・有給取得率・育休取得率などを、同じ業種・同じ規模の会社と比べて5段階で評定しました。

通信簿

平均評定3.54項目の平均
残業の少なさ月平均残業時間(法定労働時間を超えた分)
10.6時間中央値 15.3時間
4上位22%
有給の取りやすさ有給休暇取得率
83.4%中央値 74.8%
4上位24%
男性の育休男性の育児休業取得率
未公表
—
勤続年数平均継続勤務年数
未公表
—
女性管理職管理職に占める女性の割合
4.4%中央値 4.9%
3下位46%
男女の賃金差男女の賃金の差異(男性=100)
71.5中央値 71.7
3下位48%
新卒の定着新卒採用者の離職割合(直近3年度・目安)
未公表
—

評定は、同じ業種・同じ規模帯で同じ項目を公表している会社の中での位置です(5=上位7%、4=次の24%、3=中央38%、2=次の24%、1=下位7%)。比べた相手:その他の製造業・1001人以上の会社。評定のつけ方

ひとことで言うと

浜松ホトニクスは静岡県のその他の製造業の会社(従業員1001〜5000人)です。

公表している4項目の平均評定は3.5。同じ業種・規模の会社と比べて、やや良い数字が並びます。

とくに残業の少なさ(月10.6時間)は比べた相手の中で上位22%、有給の取りやすさ(取得率83.4%)は上位24%です。

※数値は会社が自ら公表したもので、集計の範囲や時点は会社ごとに異なります(データ集計時点:2025年9月時点)。

残業・有給

1か月あたりの平均残業時間(法定労働時間を超えた分):10.6時間(対象:基幹的な職種)

長時間労働を減らす取り組み(会社の記載)労使で定期的に長時間時間外労働者を確認している。

年次有給休暇の取得率:83.4%

この残業時間は、1年間の総労働時間から法定労働時間(週40時間)を引いて月平均にした値です。所定の勤務時間が短い会社では、所定を超えて働いても0時間になることがあります。

女性の活躍・男女の賃金

役職ごとの女性の割合
役職女性の割合女性 / 全体
管理職4.4%—
役員14.3%—

会社の注記2026年9月末時点 / 「役員」は、取締役・監査役。

男女の賃金の差異(男性の賃金=100としたときの女性の賃金)/対象期間:2025年10月1日~2026年9月30日
対象女性の賃金
全労働者71.5
正規雇用72.8
非正規雇用78.2

制度・認定

国などの認定・表彰

公表している制度

認定・表彰の意味

会社の基本情報

法人番号
2080401004193
所在地
静岡県浜松市中央区市野町1126番地の1
業種
その他製造業
従業員
1001〜5000人(しょくばらぼ掲載:4,376人)
証券コード
6965(プライム(東証))
データの対象
単体(この会社のみ)

事業の内容(しょくばらぼ掲載)

各種光センサおよび光源、光源応用装置、画像処理装置の研究開発、製造、販売。

よくある質問

浜松ホトニクスの平均残業時間は?

法定労働時間を超えた分の1か月あたりの平均で10.6時間です(対象:基幹的な職種)(2025年9月時点)。比べた相手(その他の製造業・1001人以上の157社)の中央値は15.3時間です。

浜松ホトニクスの有給休暇の取得率は?

83.4%です(2025年9月時点)。比べた相手(その他の製造業・1001人以上の153社)の中央値は74.8%です。

浜松ホトニクスの女性管理職の割合は?

4.4%です(2025年9月時点)。比べた相手(その他の製造業・1001人以上の247社)の中央値は4.9%です。

浜松ホトニクスの男女の賃金の差は?

男性の賃金を100としたとき、女性は71.5です(全労働者)。対象期間は2025年10月1日~2026年9月30日。

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この会社のデータの最終更新日:2026年10月21日。元の公表内容は、厚生労働省の女性の活躍推進企業データベースやしょくばらぼで会社名を検索すると確認できます。