その他の製造業・埼玉県・1001〜5000人

株式会社モンテールの通信簿

モンテールが国のデータベースで公表している残業時間・有給取得率・育休取得率などを、同じ業種・同じ規模の会社と比べて5段階で評定しました。

通信簿

平均評定3.73項目の平均
残業の少なさ月平均残業時間(法定労働時間を超えた分)
未公表
—
有給の取りやすさ有給休暇取得率
77.7%中央値 74.8%
3上位40%
男性の育休男性の育児休業取得率
69.2%中央値 75%
3下位42%
勤続年数平均継続勤務年数
未公表
—
女性管理職管理職に占める女性の割合
未公表
—
男女の賃金差男女の賃金の差異(男性=100)
109.6中央値 71.7
5上位2%
新卒の定着新卒採用者の離職割合(直近3年度・目安)
未公表
—

評定は、同じ業種・同じ規模帯で同じ項目を公表している会社の中での位置です(5=上位7%、4=次の24%、3=中央38%、2=次の24%、1=下位7%)。比べた相手:その他の製造業・1001人以上の会社。評定のつけ方

ひとことで言うと

モンテールは埼玉県のその他の製造業の会社(従業員1001〜5000人)です。

公表している3項目の平均評定は3.7。同じ業種・規模の会社と比べて、やや良い数字が並びます。

とくに男女の賃金差の小ささ(男性100に対し女性109.6)は、比べた相手の中で上位2%です。

※数値は会社が自ら公表したもので、集計の範囲や時点は会社ごとに異なります(データ集計時点:2025年8月時点)。

残業・有給

年次有給休暇の取得率:77.7%

雇用管理区分ごとの有給休暇取得率
区分取得率
正社員73.4%
パートタイマー87.1%
アルバイト95.4%

育休・勤続年数

育児休業の取得率
区分男性女性
正社員69.2%100%
パートタイマー—100%

育児休業の取得率が100%を超えるのは、分母(その年に子が生まれた人)と分子(その年に育休を始めた人)の年がずれる計算方法のためです。

女性の活躍・男女の賃金

役職ごとの女性の割合
役職女性の割合女性 / 全体
係長級18.1%—

会社の注記係長

働いている人に占める女性の割合
区分女性
正社員52.7%
パートタイマー84.7%
アルバイト73.1%
採用した人に占める女性の割合
区分女性
正社員65.2%
パートタイマー78%
アルバイト73.7%
男女の賃金の差異(男性の賃金=100としたときの女性の賃金)/対象期間:2024年9月1日~2025年8月31日
対象女性の賃金
全労働者109.6
正規雇用68.8
非正規雇用150.3

制度・認定

公表している制度

会社の基本情報

法人番号
2011801012569
所在地
埼玉県八潮市大瀬3丁目1番地8
業種
その他製造業
従業員
1001〜5000人(しょくばらぼ掲載:1,258人)
データの対象
単体(この会社のみ)

事業の内容(しょくばらぼ掲載)

チルドデザートの製造および販売

よくある質問

モンテールの有給休暇の取得率は?

77.7%です(2025年8月時点)。比べた相手(その他の製造業・1001人以上の153社)の中央値は74.8%です。

モンテールの男性の育休取得率は?

男性69.2%、女性100%です(2025年8月時点)。比べた相手(その他の製造業・1001人以上の213社)の中央値は75%です。

モンテールの男女の賃金の差は?

男性の賃金を100としたとき、女性は109.6です(全労働者)。対象期間は2024年9月1日~2025年8月31日。

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この会社のデータの最終更新日:2025年12月19日。元の公表内容は、厚生労働省の女性の活躍推進企業データベースやしょくばらぼで会社名を検索すると確認できます。