東洋水産株式会社の通信簿

ひとことで言うと

東洋水産は東京都の食品・飲料製造の会社（従業員1001〜5000人）です。

公表している6項目の平均評定は2.7。同じ業種・規模の会社と比べて、やや見劣りする数字があります。

とくに勤続年数の長さ（平均16.3年）は、比べた相手の中で上位27%です。

一方で、比べた相手の中では、男性の育休取得率（取得率21.6%）は低めと女性管理職の割合（5.5%）は低めです。

平均勤続年数は男性18.9年・女性13.7年で、男性の方が5.2年長くなっています。

※数値は会社が自ら公表したもので、集計の範囲や時点は会社ごとに異なります（データ集計時点：2026年3月時点）。

残業・有給

1か月あたりの平均残業時間（法定労働時間を超えた分）：23時間（対象：正社員）

会社の注記2025年度

長時間労働を減らす取り組み（会社の記載）・各部署への時間外労働時間のフィードバック

会社の注記2025年度

この残業時間は、1年間の総労働時間から法定労働時間（週40時間）を引いて月平均にした値です。所定の勤務時間が短い会社では、所定を超えて働いても0時間になることがあります。

育休・勤続年数

会社の注記2025年度（配偶者出産関係を目的とした休暇制度（特休A）利用者 正社員利用率 62.2％）

会社の注記2025年度

育児休業の取得率が100%を超えるのは、分母（その年に子が生まれた人）と分子（その年に育休を始めた人）の年がずれる計算方法のためです。

女性の活躍・男女の賃金

会社の注記2026年3月31日時点 部長職・次長職・課長職 ／ 2026年3月31日時点

会社の注記2025年度

会社の注記2025年度（中途採用含む）

会社の注記正社員の社員区分別賃金差異 ・総合職社員：79.4％ ・一般職社員：92.0％ 管理職、非管理職別賃金差異 ・（基本給のみ）管理職92.4％、非管理職85.1％ 社員区分に応じて職務内容や勤務地の範囲等が相違します。 賃金は性別に関係なく、社員区分ごとの基準を運用しておりますが、人数、職掌、役職、勤続年数等の違いにより、差が生じています。

採用・定着

中途採用の実績：男性5人・女性5人

会社の注記2026年4月入社

制度・認定

公表している制度

• 短時間勤務制度

会社の基本情報

法人番号

2010401020321

所在地

東京都港区港南２丁目１３番４０号

業種

食料品、飲料・たばこ・飼料製造業

従業員

1001〜5000人（しょくばらぼ掲載：2,192人）

データの対象

単体（この会社のみ）

事業の内容（しょくばらぼ掲載）

加工食品の製造販売 水産物の仕入れ加工販売 冷凍冷蔵保管・倉庫・運輸

会社のホームページ

東京都の食品・飲料製造の会社

• 株式会社虎昭産業平均評定 4.3・1001〜5000人
• 株式会社ＧＦＦ平均評定 4.3・1001〜5000人
• 日本たばこ産業株式会社平均評定 4.2・5001人以上
• 株式会社ヤクルト本社平均評定 4.0・1001〜5000人
• サッポロビール㈱平均評定 4.0・1001〜5000人
• サッポロビール株式会社平均評定 4.0・1001〜5000人

東京都の会社の通信簿をもっと見る

同じ業種・同じくらいの規模の会社

• サントリーホールディングス株式会社平均評定 4.3・5001人以上
• 株式会社　原田平均評定 4.0・1001〜5000人
• ネスレ日本株式会社平均評定 4.0・1001〜5000人
• 宝酒造株式会社平均評定 4.0・1001〜5000人
• アサヒグループジャパン株式会社平均評定 4.0・1001〜5000人
• コカ・コーラ ボトラーズジャパン株式会社平均評定 3.8・5001人以上

食品・飲料製造の会社をもっと見る