卸売・小売・愛知県・501〜1000人
名古屋ヤクルト販売株式会社の通信簿
名古屋ヤクルト販売が国のデータベースで公表している残業時間・有給取得率・育休取得率などを、同じ業種・同じ規模の会社と比べて5段階で評定しました。
通信簿
評定は、同じ業種・同じ規模帯で同じ項目を公表している会社の中での位置です（5＝上位7%、4＝次の24%、3＝中央38%、2＝次の24%、1＝下位7%）。比べた相手：卸売・小売・301〜1000人の会社。評定のつけ方
ランキングでの順位
ひとことで言うと
名古屋ヤクルト販売は愛知県の卸売・小売の会社（従業員501〜1000人）です。
公表している5項目の平均評定は3.4。同じ業種・規模の会社と比べて、おおむね平均的な数字です。
とくに残業の少なさ（月1時間）は比べた相手の中で上位3%、女性管理職の割合（20%）は上位21%です。
一方で、比べた相手の中では、男女の賃金差（男性100に対し女性42.5）は大きめです。
※数値は会社が自ら公表したもので、集計の範囲や時点は会社ごとに異なります（データ集計時点：2025年3月時点）。
残業・有給
| 区分 | 時間/月 |
|---|---|
| 正社員 | 1時間 |
年次有給休暇の取得率：67.7%
この残業時間は、1年間の総労働時間から法定労働時間（週40時間）を引いて月平均にした値です。所定の勤務時間が短い会社では、所定を超えて働いても0時間になることがあります。
育休・勤続年数
| 区分 | 男性 | 女性 |
|---|---|---|
| 正社員 | — | 100% |
| 区分 | 男性 | 女性 |
|---|---|---|
| 正社員 | 17.1年 | 15.3年 |
| 区分 | 男性 | 女性 |
|---|---|---|
| 正社員 | 50% | 33.3% |
育児休業の取得率が100%を超えるのは、分母（その年に子が生まれた人）と分子（その年に育休を始めた人）の年がずれる計算方法のためです。
女性の活躍・男女の賃金
| 役職 | 女性の割合 | 女性 / 全体 |
|---|---|---|
| 係長級 | 75% | — |
| 管理職 | 20% | — |
| 役員 | 25% | — |
| 区分 | 女性 |
|---|---|
| 正社員 | 81.7% |
| 嘱託、パート社員 | 99.4% |
| 対象 | 女性の賃金 |
|---|---|
| 全労働者 | 42.5 |
| 正規雇用 | 74.2 |
| 非正規雇用 | 66.6 |
会社の基本情報
- 法人番号
- 1180001013040
- 所在地
- 愛知県名古屋市北区会所町１２８番地
- 業種
- 卸売業、小売業／小売
- 従業員
- 501〜1000人（しょくばらぼ掲載：992人）
- データの対象
- 単体（この会社のみ）
事業の内容（しょくばらぼ掲載）
乳酸菌飲料、ジュース清涼飲料、化粧品等の卸売業
よくある質問
名古屋ヤクルト販売の平均残業時間は？
法定労働時間を超えた分の1か月あたりの平均で1時間です（対象：正社員）（2025年3月時点）。比べた相手（卸売・小売・301〜1000人の799社）の中央値は12.7時間です。
名古屋ヤクルト販売の有給休暇の取得率は？
67.7%です（2025年3月時点）。比べた相手（卸売・小売・301〜1000人の651社）の中央値は65.5%です。
名古屋ヤクルト販売の平均勤続年数は？
男性17.1年、女性15.3年です（2025年3月時点）。比べた相手（卸売・小売・301〜1000人の880社）の中央値は12.8年です。
名古屋ヤクルト販売の女性管理職の割合は？
20%です（2025年3月時点）。比べた相手（卸売・小売・301〜1000人の1,385社）の中央値は7.1%です。
名古屋ヤクルト販売の男女の賃金の差は？
男性の賃金を100としたとき、女性は42.5です（全労働者）。対象期間は2024年4月1日～2025年3月31日。
愛知県の卸売・小売の会社
同じ業種・同じくらいの規模の会社
この会社のデータの最終更新日：2025年04月17日。元の公表内容は、厚生労働省の女性の活躍推進企業データベースやしょくばらぼで会社名を検索すると確認できます。