教育・学習支援・京都府・301〜500人
学校法人ノートルダム女学院の通信簿
ノートルダム女学院が国のデータベースで公表している残業時間・有給取得率・育休取得率などを、同じ業種・同じ規模の会社と比べて5段階で評定しました。
通信簿
残業の少なさ月平均残業時間（法定労働時間を超えた分）
未公表
—
有給の取りやすさ有給休暇取得率
未公表
—
男性の育休男性の育児休業取得率
未公表
—
勤続年数平均継続勤務年数
14.4年中央値 12.5年
4上位25%
女性管理職管理職に占める女性の割合
未公表
—
男女の賃金差男女の賃金の差異（男性=100）
85.4中央値 75.8
4上位21%
新卒の定着新卒採用者の離職割合（直近3年度・目安）
未公表
—
評定は、同じ業種・同じ規模帯で同じ項目を公表している会社の中での位置です（5＝上位7%、4＝次の24%、3＝中央38%、2＝次の24%、1＝下位7%）。比べた相手：教育・学習支援・301〜1000人の会社。評定のつけ方
ひとことで言うと
ノートルダム女学院は京都府の教育・学習支援の会社（従業員301〜500人）です。
とくに男女の賃金差の小ささ（男性100に対し女性85.4）は比べた相手の中で上位21%、勤続年数の長さ（平均14.4年）は上位25%です。
平均勤続年数は男性10.6年・女性18.2年で、女性の方が7.6年長くなっています。
※数値は会社が自ら公表したもので、集計の範囲や時点は会社ごとに異なります（データ集計時点：2024年7月時点）。
育休・勤続年数
| 区分 | 男性 | 女性 |
|---|---|---|
| 教員 | 10.1年 | 18.9年 |
| 事務職員 | 10.6年 | 18.2年 |
女性の活躍・男女の賃金
| 役職 | 女性の割合 | 女性 / 全体 |
|---|---|---|
| 役員 | 30% | — |
| 対象 | 女性の賃金 |
|---|---|
| 全労働者 | 85.4 |
| 正規雇用 | 92.4 |
| 非正規雇用 | 79.5 |
会社の基本情報
- 法人番号
- 1130005004263
- 所在地
- 京都府京都市左京区下鴨南野々神町１番地
- 業種
- 教育、学習支援業
- 従業員
- 301〜500人（しょくばらぼ掲載：474人）
- データの対象
- 単体（この会社のみ）
事業の内容（しょくばらぼ掲載）
教育・研究
よくある質問
ノートルダム女学院の平均勤続年数は？
男性10.6年、女性18.2年です（2024年7月時点）。比べた相手（教育・学習支援・301〜1000人の133社）の中央値は12.5年です。
ノートルダム女学院の男女の賃金の差は？
男性の賃金を100としたとき、女性は85.4です（全労働者）。対象期間は2024年4月1日～2025年3月31日。
京都府の教育・学習支援の会社
同じ業種・同じくらいの規模の会社
この会社のデータの最終更新日：2025年10月07日。元の公表内容は、厚生労働省の女性の活躍推進企業データベースやしょくばらぼで会社名を検索すると確認できます。