卸売・小売・東京都・1001〜5000人
アイ・ティー・エックス株式会社の通信簿
アイ・ティー・エックスが国のデータベースで公表している残業時間・有給取得率・育休取得率などを、同じ業種・同じ規模の会社と比べて5段階で評定しました。
通信簿
評定は、同じ業種・同じ規模帯で同じ項目を公表している会社の中での位置です（5＝上位7%、4＝次の24%、3＝中央38%、2＝次の24%、1＝下位7%）。比べた相手：卸売・小売・1001人以上の会社。評定のつけ方
ひとことで言うと
アイ・ティー・エックスは東京都の卸売・小売の会社（従業員1001〜5000人）です。
公表している3項目の平均評定は4.0。公表された数字の上では、同じ業種・規模の会社の中で働きやすい部類に入ります。
とくに男女の賃金差の小ささ（男性100に対し女性86.8）は比べた相手の中で上位4%、女性管理職の割合（36.8%）は上位8%です。
※数値は会社が自ら公表したもので、集計の範囲や時点は会社ごとに異なります（データ集計時点：2026年3月時点）。
残業・有給
1か月あたりの平均残業時間（法定労働時間を超えた分）：10時間（対象：基幹的な職種）
会社の注記みなし残業者含む・短時間労働者の法定内残業は含めない・2026年3月のデータを集計
長時間労働を減らす取り組み（会社の記載）残業が多い方の名前を社内に公表
この残業時間は、1年間の総労働時間から法定労働時間（週40時間）を引いて月平均にした値です。所定の勤務時間が短い会社では、所定を超えて働いても0時間になることがあります。
女性の活躍・男女の賃金
| 役職 | 女性の割合 | 女性 / 全体 |
|---|---|---|
| 管理職 | 36.8% | — |
会社の注記対象：店長・店長代行（10人未満の職場有） ／ 対象者：営業部長、エリア長、店長、ｸﾞﾙｰﾌﾟ長、リーダー、支社長、部長
| 区分 | 女性 |
|---|---|
| 正社員 | 45% |
| 契約社員 | 49% |
| アルバイト・パート | 64% |
| 対象 | 女性の賃金 |
|---|---|
| 全労働者 | 86.8 |
| 正規雇用 | 91.3 |
| 非正規雇用 | 98.9 |
会社の注記【賃金】 基本給、超過労働に対する報酬、賞与等を含み、退職手当、通勤手当を除く 【正規雇用】 正社員、および地域社員・新入社員を対象とする。 出向者については他社から当社への出向者を除き、当社から他社への出向者を含む。 1か月を通して、出勤・年次有給休暇の利用のない者は除く。 【非正規雇用】 契約社員、嘱託社員、継続雇用、パートナーを対象とする。派遣社員、業務委託、ヘルパーを除く。 1か月を通して、出勤・年次有給休暇の利用のない者は除く。
会社の基本情報
- 法人番号
- 1020001108657
- 所在地
- 神奈川県横浜市西区みなとみらい２丁目３番３号
- 業種
- 卸売業、小売業／その他卸売業、小売業
- 従業員
- 1001〜5000人（しょくばらぼ掲載：2,487人）
- データの対象
- 単体（この会社のみ）
事業の内容（しょくばらぼ掲載）
1.移動体販売 2.固定通信回線 3.ソリューション事業 4.サービス＆ソリューション
よくある質問
アイ・ティー・エックスの平均残業時間は？
法定労働時間を超えた分の1か月あたりの平均で10時間です（対象：基幹的な職種）（2026年3月時点）。比べた相手（卸売・小売・1001人以上の424社）の中央値は13時間です。
アイ・ティー・エックスの女性管理職の割合は？
36.8%です（2026年3月時点）。比べた相手（卸売・小売・1001人以上の673社）の中央値は9.5%です。
アイ・ティー・エックスの男女の賃金の差は？
男性の賃金を100としたとき、女性は86.8です（全労働者）。対象期間は2025年4月1日～2026年3月31日。
東京都の卸売・小売の会社
同じ業種・同じくらいの規模の会社
この会社のデータの最終更新日：2026年05月18日。元の公表内容は、厚生労働省の女性の活躍推進企業データベースやしょくばらぼで会社名を検索すると確認できます。