宿泊・飲食・東京都・501〜1000人
猿田彦珈琲株式会社の通信簿
猿田彦珈琲が国のデータベースで公表している残業時間・有給取得率・育休取得率などを、同じ業種・同じ規模の会社と比べて5段階で評定しました。
通信簿
評定は、同じ業種・同じ規模帯で同じ項目を公表している会社の中での位置です（5＝上位7%、4＝次の24%、3＝中央38%、2＝次の24%、1＝下位7%）。比べた相手：宿泊・飲食・301〜1000人の会社。評定のつけ方
ひとことで言うと
猿田彦珈琲は東京都の宿泊・飲食の会社（従業員501〜1000人）です。
公表している5項目の平均評定は3.6。同じ業種・規模の会社と比べて、やや良い数字が並びます。
とくに女性管理職の割合（46.7%）は比べた相手の中で上位4%、有給の取りやすさ（取得率63%）は上位30%です。
※数値は会社が自ら公表したもので、集計の範囲や時点は会社ごとに異なります（データ集計時点：2025年5月時点）。
残業・有給
1か月あたりの平均残業時間（法定労働時間を超えた分）：19時間（対象：正社員）
年次有給休暇の取得率：63%
この残業時間は、1年間の総労働時間から法定労働時間（週40時間）を引いて月平均にした値です。所定の勤務時間が短い会社では、所定を超えて働いても0時間になることがあります。
育休・勤続年数
| 区分 | 男性 | 女性 |
|---|---|---|
| 管理監督者 | 0% | 100% |
| 正社員 | 50% | 100% |
| アルバイト | 0% | 100% |
育児休業の取得率が100%を超えるのは、分母（その年に子が生まれた人）と分子（その年に育休を始めた人）の年がずれる計算方法のためです。
女性の活躍・男女の賃金
| 役職 | 女性の割合 | 女性 / 全体 |
|---|---|---|
| 管理職 | 46.7% | 7人 / 15人 |
| 役員 | 25% | 1人 / 4人 |
| 区分 | 女性 |
|---|---|
| 管理監督者 | 46% |
| 正社員 | 55% |
| アルバイト | 74% |
| 対象 | 女性の賃金 |
|---|---|
| 全労働者 | 71.2 |
| 正規雇用 | 98.4 |
| 非正規雇用 | 79.5 |
採用・定着
中途採用の実績：男性5人・女性32人
制度・認定
公表している制度
会社の基本情報
- 法人番号
- 1011001098022
- 所在地
- 東京都渋谷区恵比寿１丁目６番６号斎藤ビル１階
- 業種
- 宿泊業、飲食サービス業／その他宿泊業、飲食サービス業
- 従業員
- 501〜1000人（しょくばらぼ掲載：592人）
- データの対象
- 単体（この会社のみ）
事業の内容（しょくばらぼ掲載）
飲食店業務、コーヒー豆焙煎業務、物販業務、卸業務、オンラインショップ業務等
よくある質問
猿田彦珈琲の平均残業時間は？
法定労働時間を超えた分の1か月あたりの平均で19時間です（対象：正社員）（2025年5月時点）。比べた相手（宿泊・飲食・301〜1000人の162社）の中央値は20時間です。
猿田彦珈琲の有給休暇の取得率は？
63%です（2025年5月時点）。比べた相手（宿泊・飲食・301〜1000人の113社）の中央値は52.4%です。
猿田彦珈琲の男性の育休取得率は？
男性50%、女性100%です（2025年5月時点）。比べた相手（宿泊・飲食・301〜1000人の192社）の中央値は33.3%です。
猿田彦珈琲の女性管理職の割合は？
46.7%です（管理職15人のうち女性319人）（2025年5月時点）。比べた相手（宿泊・飲食・301〜1000人の319社）の中央値は12.9%です。
猿田彦珈琲の男女の賃金の差は？
男性の賃金を100としたとき、女性は71.2です（全労働者）。対象期間は2024年6月1日～2025年5月31日。
東京都の宿泊・飲食の会社
同じ業種・同じくらいの規模の会社
この会社のデータの最終更新日：2025年12月10日。元の公表内容は、厚生労働省の女性の活躍推進企業データベースやしょくばらぼで会社名を検索すると確認できます。