卸売・小売・東京都・1001〜5000人
日本ベーリンガーインゲルハイム株式会社の通信簿
日本ベーリンガーインゲルハイムが国のデータベースで公表している残業時間・有給取得率・育休取得率などを、同じ業種・同じ規模の会社と比べて5段階で評定しました。
通信簿
評定は、同じ業種・同じ規模帯で同じ項目を公表している会社の中での位置です（5＝上位7%、4＝次の24%、3＝中央38%、2＝次の24%、1＝下位7%）。比べた相手：卸売・小売・1001人以上の会社。評定のつけ方
ひとことで言うと
日本ベーリンガーインゲルハイムは東京都の卸売・小売の会社（従業員1001〜5000人）です。
公表している3項目の平均評定は3.3。同じ業種・規模の会社と比べて、おおむね平均的な数字です。
とくに男女の賃金差の小ささ（男性100に対し女性81.3）は比べた相手の中で上位10%、女性管理職の割合（25.5%）は上位15%です。
一方で、比べた相手の中では、男性の育休取得率（取得率0%）は低めです。
※数値は会社が自ら公表したもので、集計の範囲や時点は会社ごとに異なります（データ集計時点：2026年4月時点）。
残業・有給
| 区分 | 取得率 |
|---|---|
| 部長以上 | 76.1% |
| マネージャー | 69.1% |
| スタッフ | 71.1% |
会社の注記2025年1月1日～2025年12月31日 実績
育休・勤続年数
| 区分 | 男性 | 女性 |
|---|---|---|
| 部長以上 | 0% | 0% |
| マネージャー | 51.9% | 100% |
| スタッフ | 7.4% | 100% |
会社の注記2025年1月1日～2025年12月31日
育児休業の取得率が100%を超えるのは、分母（その年に子が生まれた人）と分子（その年に育休を始めた人）の年がずれる計算方法のためです。
女性の活躍・男女の賃金
| 役職 | 女性の割合 | 女性 / 全体 |
|---|---|---|
| 管理職 | 25.5% | — |
| 役員 | 33.3% | — |
会社の注記2026年4月1月付
| 区分 | 女性 |
|---|---|
| 部長以上 | 25.8% |
| マネージャー | 25.4% |
| スタッフ | 27.2% |
会社の注記2026年4月1月付
| 対象 | 女性の賃金 |
|---|---|
| 全労働者 | 81.3 |
| 正規雇用 | 82.8 |
| 非正規雇用 | 81.3 |
制度・認定
公表している制度
会社の基本情報
- 法人番号
- 1010701019774
- 所在地
- 東京都品川区大崎２丁目１番１号
- 業種
- 卸売業、小売業／その他卸売業、小売業
- 従業員
- 1001〜5000人（しょくばらぼ掲載：1,767人）
- データの対象
- 単体（この会社のみ）
事業の内容（しょくばらぼ掲載）
・医薬品の研究開発、輸入、製造、販売 ・医薬品原末および中間体などの輸出入、販売
よくある質問
日本ベーリンガーインゲルハイムの男性の育休取得率は？
男性0%、女性0%です（2026年4月時点）。比べた相手（卸売・小売・1001人以上の518社）の中央値は67.2%です。
日本ベーリンガーインゲルハイムの女性管理職の割合は？
25.5%です（2026年4月時点）。比べた相手（卸売・小売・1001人以上の673社）の中央値は9.5%です。
日本ベーリンガーインゲルハイムの男女の賃金の差は？
男性の賃金を100としたとき、女性は81.3です（全労働者）。対象期間は2025年1月1日～2025年12月31日。
東京都の卸売・小売の会社
同じ業種・同じくらいの規模の会社
この会社のデータの最終更新日：2026年08月05日。元の公表内容は、厚生労働省の女性の活躍推進企業データベースやしょくばらぼで会社名を検索すると確認できます。