その他の製造業・香川県・101〜300人

四国鉄道機械株式会社の通信簿

四国鉄道機械が国のデータベースで公表している残業時間・有給取得率・育休取得率などを、同じ業種・同じ規模の会社と比べて5段階で評定しました。

通信簿

残業の少なさ月平均残業時間(法定労働時間を超えた分)
未公表
—
有給の取りやすさ有給休暇取得率
未公表
—
男性の育休男性の育児休業取得率
未公表
—
勤続年数平均継続勤務年数
未公表
—
女性管理職管理職に占める女性の割合
3.4%中央値 4.5%
3下位48%
男女の賃金差男女の賃金の差異(男性=100)
100.2中央値 73
5上位3%
新卒の定着新卒採用者の離職割合(直近3年度・目安)
未公表
—

評定は、同じ業種・同じ規模帯で同じ項目を公表している会社の中での位置です(5=上位7%、4=次の24%、3=中央38%、2=次の24%、1=下位7%)。比べた相手:その他の製造業・300人以下の会社。評定のつけ方

ひとことで言うと

四国鉄道機械は香川県のその他の製造業の会社(従業員101〜300人)です。

とくに男女の賃金差の小ささ(男性100に対し女性100.2)は、比べた相手の中で上位3%です。

※数値は会社が自ら公表したもので、集計の範囲や時点は会社ごとに異なります(データ集計時点:2025年8月時点)。

女性の活躍・男女の賃金

役職ごとの女性の割合
役職女性の割合女性 / 全体
管理職3.4%—

会社の注記次長

働いている人に占める女性の割合
区分女性
技術職 2/2301%
事務職 7/978%

会社の注記2025年4月に100名の技術職男性社員が他社から転籍しました。

採用した人に占める女性の割合
区分女性
技術職 0/180%
事務職 2/2100%

会社の注記女性の採用を実施し、4名以上増員にする。

男女の賃金の差異(男性の賃金=100としたときの女性の賃金)/対象期間:2025年4月1日~2026年3月31日
対象女性の賃金
全労働者100.2
正規雇用100.2
非正規雇用94.8

採用・定着

採用の競争倍率
区分男性女性
技術職1倍—
事務職—1倍

会社の基本情報

法人番号
9470001007897
所在地
香川県仲多度郡多度津町西港町27番地
業種
その他製造業
従業員
101〜300人(しょくばらぼ掲載:295人)
データの対象
単体(この会社のみ)

事業の内容(しょくばらぼ掲載)

鉄道車両メンテナンス 鉄道関連機械装置製造及びメンテナンス 鉄道関連施設メンテナンス

よくある質問

四国鉄道機械の女性管理職の割合は?

3.4%です(2025年8月時点)。比べた相手(その他の製造業・300人以下の2,450社)の中央値は4.5%です。

四国鉄道機械の男女の賃金の差は?

男性の賃金を100としたとき、女性は100.2です(全労働者)。対象期間は2025年4月1日~2026年3月31日。

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この会社のデータの最終更新日:2026年10月23日。元の公表内容は、厚生労働省の女性の活躍推進企業データベースやしょくばらぼで会社名を検索すると確認できます。