鉄鋼・金属製品・福島県・101〜300人
東開工業株式会社の通信簿
東開工業が国のデータベースで公表している残業時間・有給取得率・育休取得率などを、同じ業種・同じ規模の会社と比べて5段階で評定しました。
通信簿
評定は、同じ業種・同じ規模帯で同じ項目を公表している会社の中での位置です（5＝上位7%、4＝次の24%、3＝中央38%、2＝次の24%、1＝下位7%）。比べた相手：鉄鋼・金属製品・300人以下の会社。評定のつけ方
ランキングでの順位
ひとことで言うと
東開工業は福島県の鉄鋼・金属製品の会社（従業員101〜300人）です。
公表している5項目の平均評定は3.6。同じ業種・規模の会社と比べて、やや良い数字が並びます。
とくに男女の賃金差の小ささ（男性100に対し女性92.6）は比べた相手の中で上位6%、残業の少なさ（月8.7時間）は上位28%です。
平均勤続年数は男性11.3年・女性16.9年で、女性の方が5.6年長くなっています。
※数値は会社が自ら公表したもので、集計の範囲や時点は会社ごとに異なります（データ集計時点：2026年6月時点）。
残業・有給
1か月あたりの平均残業時間（法定労働時間を超えた分）：8.7時間（対象：正社員）
長時間労働を減らす取り組み（会社の記載）ノー残業デーを毎週水曜日に設定し実施している。
若者雇用促進法にもとづく公表（しょくばらぼ）
- 月平均の所定外労働時間：7.5時間
- 正社員の有給休暇の平均取得日数：11.4日
- 従業員の平均年齢：40.9歳
この残業時間は、1年間の総労働時間から法定労働時間（週40時間）を引いて月平均にした値です。所定の勤務時間が短い会社では、所定を超えて働いても0時間になることがあります。
育休・勤続年数
| 区分 | 男性 | 女性 |
|---|---|---|
| 正社員 | 11.3年 | 16.9年 |
女性の活躍・男女の賃金
| 役職 | 女性の割合 | 女性 / 全体 |
|---|---|---|
| 係長級 | 23.5% | 4人 / 17人 |
| 管理職 | 0% | 0人 / 14人 |
| 役員 | 0% | 0人 / 5人 |
| 区分 | 女性 |
|---|---|
| 正社員 | 13% |
| 区分 | 女性 |
|---|---|
| 正社員 | 12.5% |
| 対象 | 女性の賃金 |
|---|---|
| 全労働者 | 92.6 |
| 正規雇用 | 95.3 |
| 非正規雇用 | 128.4 |
採用・定着
| 年度 | 採用 | 離職 |
|---|---|---|
| 前年度 | 4人 | 0人 |
| 2年度前 | 6人 | 0人 |
| 3年度前 | 2人 | 1人 |
中途採用の実績：男性3人・女性0人
制度・認定
国などの認定・表彰
公表している制度
会社の基本情報
- 法人番号
- 9380001000993
- 所在地
- 福島県福島市佐倉下字観音堂１１番地の３
- 業種
- 鉄鋼業、非鉄金属・金属製品製造業
- 従業員
- 101〜300人（しょくばらぼ掲載：124人）
- 創業
- 1962年
- データの対象
- 単体（この会社のみ）
事業の内容（しょくばらぼ掲載）
国や自治体、電力会社から受注し、橋梁や水門、除塵機、クレーンなどの機械・鉄鋼製品を扱っている。これら製品の設計から工場製作、現場での据付、その後のメンテナンスまでを一貫して手がける事業。
よくある質問
東開工業の平均残業時間は？
法定労働時間を超えた分の1か月あたりの平均で8.7時間です（対象：正社員）（2026年6月時点）。比べた相手（鉄鋼・金属製品・300人以下の119社）の中央値は13.5時間です。
東開工業の平均勤続年数は？
男性11.3年、女性16.9年です（2026年6月時点）。比べた相手（鉄鋼・金属製品・300人以下の127社）の中央値は13.9年です。
東開工業の女性管理職の割合は？
0%です（管理職14人のうち女性219人）（2026年6月時点）。比べた相手（鉄鋼・金属製品・300人以下の219社）の中央値は0%です。
東開工業の男女の賃金の差は？
男性の賃金を100としたとき、女性は92.6です（全労働者）。対象期間は2025年6月1日～2026年5月31日。
東開工業の新卒の離職者数は？
直近3年度の新卒者等の採用12人に対して、離職者数は1人です（8.3%・目安）。
福島県の鉄鋼・金属製品の会社
同じ業種・同じくらいの規模の会社
この会社のデータの最終更新日：2026年10月20日。元の公表内容は、厚生労働省の女性の活躍推進企業データベースやしょくばらぼで会社名を検索すると確認できます。