鉄鋼・金属製品・滋賀県・301〜500人
髙橋金属株式会社の通信簿
髙橋金属が国のデータベースで公表している残業時間・有給取得率・育休取得率などを、同じ業種・同じ規模の会社と比べて5段階で評定しました。
通信簿
平均評定2.33項目の平均
残業の少なさ月平均残業時間（法定労働時間を超えた分）
未公表
—
有給の取りやすさ有給休暇取得率
未公表
—
男性の育休男性の育児休業取得率
未公表
—
勤続年数平均継続勤務年数
11.6年中央値 14.4年
2下位15%
女性管理職管理職に占める女性の割合
0%中央値 2.8%
2下位31%
男女の賃金差男女の賃金の差異（男性=100）
68.9中央値 73.2
3下位33%
新卒の定着新卒採用者の離職割合（直近3年度・目安）
未公表
—
評定は、同じ業種・同じ規模帯で同じ項目を公表している会社の中での位置です（5＝上位7%、4＝次の24%、3＝中央38%、2＝次の24%、1＝下位7%）。比べた相手：鉄鋼・金属製品・301〜1000人の会社。評定のつけ方
ひとことで言うと
髙橋金属は滋賀県の鉄鋼・金属製品の会社（従業員301〜500人）です。
公表している3項目の平均評定は2.3。同じ業種・規模の会社と比べて、やや見劣りする数字があります。
比べた相手の中では、勤続年数（平均11.6年）は短めと女性管理職の割合（0%）は低めです。
※数値は会社が自ら公表したもので、集計の範囲や時点は会社ごとに異なります（データ集計時点：2026年6月時点）。
残業・有給
| 区分 | 取得率 |
|---|---|
| 直接部門 | 71% |
| 間接部門 | 72% |
育休・勤続年数
| 区分 | 男性 | 女性 |
|---|---|---|
| 直接部門 | 12.2年 | 10.9年 |
| 間接部門 | 13.9年 | 9.6年 |
女性の活躍・男女の賃金
| 役職 | 女性の割合 | 女性 / 全体 |
|---|---|---|
| 管理職 | 0% | — |
| 対象 | 女性の賃金 |
|---|---|
| 全労働者 | 68.9 |
| 正規雇用 | 68.6 |
| 非正規雇用 | 71.9 |
制度・認定
公表している制度
会社の基本情報
- 法人番号
- 9160001006765
- 所在地
- 滋賀県長浜市細江町８６４番地４
- 業種
- 鉄鋼業、非鉄金属・金属製品製造業
- 従業員
- 301〜500人（しょくばらぼ掲載：360人）
- データの対象
- 単体（この会社のみ）
事業の内容（しょくばらぼ掲載）
金属塑性加工（鈑金加工・パイプ加工・プレス加工）、組立作業、自社洗浄装置の開発・販売
よくある質問
髙橋金属の平均勤続年数は？
男性12.2年、女性10.9年です（2026年6月時点）。比べた相手（鉄鋼・金属製品・301〜1000人の113社）の中央値は14.4年です。
髙橋金属の女性管理職の割合は？
0%です（2026年6月時点）。比べた相手（鉄鋼・金属製品・301〜1000人の162社）の中央値は2.8%です。
髙橋金属の男女の賃金の差は？
男性の賃金を100としたとき、女性は68.9です（全労働者）。対象期間は2025年4月1日～2026年3月31日。
滋賀県の鉄鋼・金属製品の会社
同じ業種・同じくらいの規模の会社
この会社のデータの最終更新日：2026年07月17日。元の公表内容は、厚生労働省の女性の活躍推進企業データベースやしょくばらぼで会社名を検索すると確認できます。