宿泊・飲食・千葉県・501〜1000人
株式会社ブライトンコーポレーションの通信簿
ブライトンコーポレーションが国のデータベースで公表している残業時間・有給取得率・育休取得率などを、同じ業種・同じ規模の会社と比べて5段階で評定しました。
通信簿
平均評定3.73項目の平均
残業の少なさ月平均残業時間（法定労働時間を超えた分）
未公表
—
有給の取りやすさ有給休暇取得率
未公表
—
男性の育休男性の育児休業取得率
未公表
—
勤続年数平均継続勤務年数
13.2年中央値 8.8年
4上位13%
女性管理職管理職に占める女性の割合
8.8%中央値 12.9%
3下位33%
男女の賃金差男女の賃金の差異（男性=100）
77.1中央値 70.8
4上位30%
新卒の定着新卒採用者の離職割合（直近3年度・目安）
未公表
—
評定は、同じ業種・同じ規模帯で同じ項目を公表している会社の中での位置です（5＝上位7%、4＝次の24%、3＝中央38%、2＝次の24%、1＝下位7%）。比べた相手：宿泊・飲食・301〜1000人の会社。評定のつけ方
ひとことで言うと
ブライトンコーポレーションは千葉県の宿泊・飲食の会社（従業員501〜1000人）です。
公表している3項目の平均評定は3.7。同じ業種・規模の会社と比べて、やや良い数字が並びます。
とくに勤続年数の長さ（平均13.2年）は比べた相手の中で上位13%、男女の賃金差の小ささ（男性100に対し女性77.1）は上位30%です。
平均勤続年数は男性16.2年・女性10.2年で、男性の方が6年長くなっています。
※数値は会社が自ら公表したもので、集計の範囲や時点は会社ごとに異なります（データ集計時点：2023年3月時点）。
育休・勤続年数
| 区分 | 男性 | 女性 |
|---|---|---|
| 社員 | 16.2年 | 10.2年 |
| DE社員 | 3.2年 | 3.1年 |
| 嘱託社員 | 6.3年 | 18.6年 |
| アルバイト | 2.3年 | 4.4年 |
女性の活躍・男女の賃金
| 役職 | 女性の割合 | 女性 / 全体 |
|---|---|---|
| 管理職 | 8.8% | — |
| 区分 | 女性 |
|---|---|
| 社員 | 21% |
| DE社員 | 61% |
| アルバイト | 64% |
| 対象 | 女性の賃金 |
|---|---|
| 全労働者 | 77.1 |
| 正規雇用 | 77.5 |
| 非正規雇用 | 94.6 |
会社の基本情報
- 法人番号
- 9040001029951
- 所在地
- 千葉県浦安市美浜１丁目９番１号
- 業種
- 宿泊業、飲食サービス業／ホテル
- 従業員
- 501〜1000人（しょくばらぼ掲載：793人）
- データの対象
- 単体（この会社のみ）
事業の内容（しょくばらぼ掲載）
ホテルの運営
よくある質問
ブライトンコーポレーションの平均勤続年数は？
男性16.2年、女性10.2年です（2023年3月時点）。比べた相手（宿泊・飲食・301〜1000人の186社）の中央値は8.8年です。
ブライトンコーポレーションの女性管理職の割合は？
8.8%です（2023年3月時点）。比べた相手（宿泊・飲食・301〜1000人の319社）の中央値は12.9%です。
ブライトンコーポレーションの男女の賃金の差は？
男性の賃金を100としたとき、女性は77.1です（全労働者）。対象期間は2022年4月1日～2023年3月31日。
千葉県の宿泊・飲食の会社
同じ業種・同じくらいの規模の会社
この会社のデータの最終更新日：2023年07月01日。元の公表内容は、厚生労働省の女性の活躍推進企業データベースやしょくばらぼで会社名を検索すると確認できます。