その他の製造業・神奈川県・101〜300人

多田プレス工業株式会社の通信簿

多田プレス工業が国のデータベースで公表している残業時間・有給取得率・育休取得率などを、同じ業種・同じ規模の会社と比べて5段階で評定しました。

通信簿

平均評定4.54項目の平均
残業の少なさ月平均残業時間(法定労働時間を超えた分)
未公表
—
有給の取りやすさ有給休暇取得率
100%中央値 76%
5最高水準
男性の育休男性の育児休業取得率
100%中央値 67%
5最高水準
勤続年数平均継続勤務年数
未公表
—
女性管理職管理職に占める女性の割合
0%中央値 4.5%
3下位43%
男女の賃金差男女の賃金の差異(男性=100)
92.1中央値 73
5上位7%
新卒の定着新卒採用者の離職割合(直近3年度・目安)
未公表
—

評定は、同じ業種・同じ規模帯で同じ項目を公表している会社の中での位置です(5=上位7%、4=次の24%、3=中央38%、2=次の24%、1=下位7%)。比べた相手:その他の製造業・300人以下の会社。評定のつけ方

ランキングでの順位

ひとことで言うと

多田プレス工業は神奈川県のその他の製造業の会社(従業員101〜300人)です。

公表している4項目の平均評定は4.5。公表された数字の上では、同じ業種・規模の会社の中でもトップクラスの働きやすさです。

とくに有給の取りやすさ(取得率100%)は比べた相手の中で最高水準、男性の育休の取りやすさ(取得率100%)は最高水準です。

※数値は会社が自ら公表したもので、集計の範囲や時点は会社ごとに異なります(データ集計時点:2026年3月時点)。

残業・有給

年次有給休暇の取得率:100%

雇用管理区分ごとの有給休暇取得率
区分取得率
製造部門72.8%
事務部門78%

会社の注記会社側より一斉有給休暇取得日を指定し休暇を取得しています。

育休・勤続年数

育児休業の取得率
区分男性女性
製造部門100%0%
事務部門0%0%

育児休業の取得率が100%を超えるのは、分母(その年に子が生まれた人)と分子(その年に育休を始めた人)の年がずれる計算方法のためです。

女性の活躍・男女の賃金

役職ごとの女性の割合
役職女性の割合女性 / 全体
係長級17.6%—
管理職0%—
男女の賃金の差異(男性の賃金=100としたときの女性の賃金)/対象期間:2025年1月1日~2025年12月31日
対象女性の賃金
全労働者92.1
正規雇用95.6
非正規雇用85.5

会社の注記○全労働者の算出 ・該当年度の男女別給与所得金額より算出しました。 ○正規雇用労働者の算出 ・該当年度の男女別給与所得金額より参集しました。 ○非正規雇用労働者の算出 パート社員の勤務時間に差があることから男女別平均時給金額より算出しました。

会社の基本情報

法人番号
9021001022650
所在地
神奈川県秦野市曽屋997番地
業種
その他製造業
従業員
101〜300人(しょくばらぼ掲載:180人)
データの対象
単体(この会社のみ)

よくある質問

多田プレス工業の有給休暇の取得率は?

100%です(2026年3月時点)。比べた相手(その他の製造業・300人以下の963社)の中央値は76%です。

多田プレス工業の男性の育休取得率は?

男性100%、女性0%です(2026年3月時点)。比べた相手(その他の製造業・300人以下の988社)の中央値は67%です。

多田プレス工業の女性管理職の割合は?

0%です(2026年3月時点)。比べた相手(その他の製造業・300人以下の2,450社)の中央値は4.5%です。

多田プレス工業の男女の賃金の差は?

男性の賃金を100としたとき、女性は92.1です(全労働者)。対象期間は2025年1月1日~2025年12月31日。

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この会社のデータの最終更新日:2026年06月26日。元の公表内容は、厚生労働省の女性の活躍推進企業データベースやしょくばらぼで会社名を検索すると確認できます。