サービス業(その他)・東京都・501〜1000人
株式会社JTBビジネストランスフォームの通信簿
JTBビジネストランスフォームが国のデータベースで公表している残業時間・有給取得率・育休取得率などを、同じ業種・同じ規模の会社と比べて5段階で評定しました。
通信簿
評定は、同じ業種・同じ規模帯で同じ項目を公表している会社の中での位置です(5=上位7%、4=次の24%、3=中央38%、2=次の24%、1=下位7%)。比べた相手:サービス業(その他)・301〜1000人の会社。評定のつけ方
ランキングでの順位
ひとことで言うと
JTBビジネストランスフォームは東京都のサービス業(その他)の会社(従業員501〜1000人)です。
公表している6項目の平均評定は4.0。公表された数字の上では、同じ業種・規模の会社の中で働きやすい部類に入ります。
とくに男性の育休の取りやすさ(取得率100%)は比べた相手の中で最高水準、女性管理職の割合(60.1%)は上位5%です。
一方で、比べた相手の中では、男女の賃金差(男性100に対し女性64.9)は大きめです。
平均勤続年数は男性19.2年・女性13.4年で、男性の方が5.8年長くなっています。
※数値は会社が自ら公表したもので、集計の範囲や時点は会社ごとに異なります(データ集計時点:2026年6月時点)。
残業・有給
1か月あたりの平均残業時間(法定労働時間を超えた分):3.6時間(対象:正社員)
| 区分 | 時間/月 |
|---|---|
| G社員(総合型) | 5.6時間 |
| R社員(基幹型) | 3.1時間 |
| AP社員(総合型) | 0時間 |
会社の注記本項目記載の平均残業時間は、1日8時間を超過した時間数を記載。
| 区分 | 取得率 |
|---|---|
| 正社員 | 81.4% |
この残業時間は、1年間の総労働時間から法定労働時間(週40時間)を引いて月平均にした値です。所定の勤務時間が短い会社では、所定を超えて働いても0時間になることがあります。
育休・勤続年数
| 区分 | 男性 | 女性 |
|---|---|---|
| 全社員 | 100% | 100% |
会社の注記正社員・契約社員の全社員区分
| 区分 | 男性 | 女性 |
|---|---|---|
| 正社員 | 19.2年 | 13.4年 |
育児休業の取得率が100%を超えるのは、分母(その年に子が生まれた人)と分子(その年に育休を始めた人)の年がずれる計算方法のためです。
女性の活躍・男女の賃金
| 役職 | 女性の割合 | 女性 / 全体 |
|---|---|---|
| 管理職 | 60.1% | — |
| 役員 | 0% | — |
| 区分 | 女性 |
|---|---|
| 正社員 | 82.4% |
| 区分 | 女性 |
|---|---|
| 正社員 | 78.9% |
| 対象 | 女性の賃金 |
|---|---|
| 全労働者 | 64.9 |
| 正規雇用 | 67.5 |
| 非正規雇用 | 53.6 |
会社の注記賃金制度は性別を問わず同一の基準を適用しているが、女性の85%が勤務地を選択できる働き方(※)をしていることや、女性従業員比率(80%)と比較して女性管理職比率(60%)が低いことにより差異が生じている。 (※)勤務地を選択できる働き方:社員本人の価値観や生活環境に応じて、勤務地を選択できる社員制度による働き方 ライフステージの変化に応じて女性が長く働き続けられる環境を整えるとともに、今後も多様な選択を可能とし、幅広く活躍できるキャリアパスの構築に取り組む。また、女性社員の活躍機会やマネジメントスキル習得を積極的…
採用・定着
| 区分 | 男性 | 女性 |
|---|---|---|
| 正社員 | 9.3倍 | 4.9倍 |
制度・認定
国などの認定・表彰
会社の基本情報
- 法人番号
- 9013301015946
- 所在地
- 東京都港区東新橋1丁目5番2号
- 業種
- サービス業(他に分類されないもの)
- 従業員
- 501〜1000人(しょくばらぼ掲載:986人)
- データの対象
- 単体(この会社のみ)
よくある質問
JTBビジネストランスフォームの平均残業時間は?
法定労働時間を超えた分の1か月あたりの平均で3.6時間です(対象:正社員)(2026年6月時点)。比べた相手(サービス業(その他)・301〜1000人の696社)の中央値は11.7時間です。
JTBビジネストランスフォームの有給休暇の取得率は?
81.4%です(対象:正社員)(2026年6月時点)。比べた相手(サービス業(その他)・301〜1000人の597社)の中央値は74.6%です。
JTBビジネストランスフォームの男性の育休取得率は?
男性100%、女性100%です(2026年6月時点)。比べた相手(サービス業(その他)・301〜1000人の894社)の中央値は58%です。
JTBビジネストランスフォームの平均勤続年数は?
男性19.2年、女性13.4年です(2026年6月時点)。比べた相手(サービス業(その他)・301〜1000人の784社)の中央値は9.8年です。
JTBビジネストランスフォームの女性管理職の割合は?
60.1%です(2026年6月時点)。比べた相手(サービス業(その他)・301〜1000人の1,370社)の中央値は11.3%です。
JTBビジネストランスフォームの男女の賃金の差は?
男性の賃金を100としたとき、女性は64.9です(全労働者)。対象期間は2025年4月1日~2026年3月31日。
東京都のサービス業(その他)の会社
同じ業種・同じくらいの規模の会社
この会社のデータの最終更新日:2026年10月14日。元の公表内容は、厚生労働省の女性の活躍推進企業データベースやしょくばらぼで会社名を検索すると確認できます。