情報通信（IT）・神奈川県・101〜300人

株式会社ジー・サーチの通信簿

ジー・サーチが国のデータベースで公表している残業時間・有給取得率・育休取得率などを、同じ業種・同じ規模の会社と比べて5段階で評定しました。

通信簿

平均評定3.56項目の平均

残業の少なさ月平均残業時間（法定労働時間を超えた分）

7.9時間中央値 10.6時間

3上位34%

有給の取りやすさ有給休暇取得率

73%中央値 73%

3上位50%

男性の育休男性の育児休業取得率

100%中央値 75%

5最高水準

勤続年数平均継続勤務年数

14.8年中央値 7.3年

4上位9%

女性管理職管理職に占める女性の割合

17.2%中央値 15.6%

3上位45%

男女の賃金差男女の賃金の差異（男性=100）

79.6中央値 79.1

3上位47%

新卒の定着新卒採用者の離職割合（直近3年度・目安）

未公表

—

評定は、同じ業種・同じ規模帯で同じ項目を公表している会社の中での位置です（5＝上位7%、4＝次の24%、3＝中央38%、2＝次の24%、1＝下位7%）。比べた相手：情報通信（IT）・300人以下の会社。評定のつけ方

ひとことで言うと

ジー・サーチは神奈川県の情報通信（IT）の会社（従業員101〜300人）です。

公表している6項目の平均評定は3.5。同じ業種・規模の会社と比べて、やや良い数字が並びます。

とくに男性の育休の取りやすさ（取得率100%）は比べた相手の中で最高水準、勤続年数の長さ（平均14.8年）は上位9%です。

平均勤続年数は男性17.8年・女性11.8年で、男性の方が6年長くなっています。

※数値は会社が自ら公表したもので、集計の範囲や時点は会社ごとに異なります（データ集計時点：2026年3月時点）。

残業・有給

1か月あたりの平均残業時間（法定労働時間を超えた分）：7.9時間（対象：その他）

雇用管理区分ごとの平均残業時間
区分	時間/月
正規従業員	7.9時間
非正規従業員	9.1時間

会社の注記算出対象にすべての雇用管理区分を含む

年次有給休暇の取得率：73%

この残業時間は、1年間の総労働時間から法定労働時間（週40時間）を引いて月平均にした値です。所定の勤務時間が短い会社では、所定を超えて働いても0時間になることがあります。

育休・勤続年数

育児休業の取得率
区分	男性	女性
正規従業員	100%	100%

平均継続勤務年数
区分	男性	女性
正規従業員	17.8年	11.8年

採用から10年前後たった人が続けて働いている割合
区分	男性	女性
正規従業員	66.7%	100%

育児休業の取得率が100%を超えるのは、分母（その年に子が生まれた人）と分子（その年に育休を始めた人）の年がずれる計算方法のためです。

女性の活躍・男女の賃金

役職ごとの女性の割合
役職	女性の割合	女性 / 全体
係長級	33.8%	22人 / 65人
管理職	17.2%	5人 / 29人

働いている人に占める女性の割合
区分	女性
正規従業員	34.6%
非正規従業員	50%

採用した人に占める女性の割合
区分	女性
正規従業員	75%

男女の賃金の差異（男性の賃金＝100としたときの女性の賃金）／対象期間：2025年4月1日～2026年3月31日
対象	女性の賃金
全労働者	79.6
正規雇用	77.7
非正規雇用	144.7

採用・定着

採用の競争倍率
区分	男性	女性
正規従業員	327倍	91倍

会社の注記新卒自由応募採用における倍率（2026年4月入社者実績）

制度・認定

国などの認定・表彰

くるみん
えるぼし（3段階目）

公表している制度

職種・雇用形態の転換制度
正社員の再雇用・中途採用制度
教育訓練・研修制度
キャリアコンサルティング制度
フレックスタイム制度
在宅勤務・テレワーク
短時間勤務制度
病気・不妊治療のための休暇

認定・表彰の意味

会社の基本情報

法人番号: 9010401053868
所在地: 神奈川県川崎市幸区大宮町１番地５
業種: 情報通信業
従業員: 101〜300人（しょくばらぼ掲載：159人）
データの対象: 単体（この会社のみ）

事業の内容（しょくばらぼ掲載）

データベースサービス業

会社のホームページ

よくある質問

ジー・サーチの平均残業時間は？

法定労働時間を超えた分の1か月あたりの平均で7.9時間です（対象：その他）（2026年3月時点）。比べた相手（情報通信（IT）・300人以下の880社）の中央値は10.6時間です。

ジー・サーチの有給休暇の取得率は？

73%です（2026年3月時点）。比べた相手（情報通信（IT）・300人以下の615社）の中央値は73%です。

ジー・サーチの男性の育休取得率は？

男性100%、女性100%です（2026年3月時点）。比べた相手（情報通信（IT）・300人以下の626社）の中央値は75%です。

ジー・サーチの平均勤続年数は？

男性17.8年、女性11.8年です（2026年3月時点）。比べた相手（情報通信（IT）・300人以下の676社）の中央値は7.3年です。

ジー・サーチの女性管理職の割合は？

17.2%です（管理職29人のうち女性1,281人）（2026年3月時点）。比べた相手（情報通信（IT）・300人以下の1,281社）の中央値は15.6%です。

ジー・サーチの男女の賃金の差は？

男性の賃金を100としたとき、女性は79.6です（全労働者）。対象期間は2025年4月1日～2026年3月31日。

神奈川県の情報通信（IT）の会社

神奈川県の会社の通信簿をもっと見る

同じ業種・同じくらいの規模の会社

情報通信（IT）の会社をもっと見る

この会社のデータの最終更新日：2026年09月08日。元の公表内容は、厚生労働省の女性の活躍推進企業データベースやしょくばらぼで会社名を検索すると確認できます。

通信簿

ランキングでの順位