化学・東京都・1001〜5000人
三菱ガス化学株式会社の通信簿
三菱ガス化学が国のデータベースで公表している残業時間・有給取得率・育休取得率などを、同じ業種・同じ規模の会社と比べて5段階で評定しました。
通信簿
評定は、同じ業種・同じ規模帯で同じ項目を公表している会社の中での位置です(5=上位7%、4=次の24%、3=中央38%、2=次の24%、1=下位7%)。比べた相手:化学・1001人以上の会社。評定のつけ方
ランキングでの順位
ひとことで言うと
三菱ガス化学は東京都の化学の会社(従業員1001〜5000人)です。
公表している6項目の平均評定は3.3。同じ業種・規模の会社と比べて、おおむね平均的な数字です。
とくに有給の取りやすさ(取得率95.3%)は比べた相手の中で上位2%、男性の育休の取りやすさ(取得率98.6%)は上位17%です。
一方で、比べた相手の中では、女性管理職の割合(4.6%)は低めです。
平均勤続年数は男性19年・女性12.8年で、男性の方が6.2年長くなっています。
※数値は会社が自ら公表したもので、集計の範囲や時点は会社ごとに異なります(データ集計時点:2026年3月時点)。
残業・有給
1か月あたりの平均残業時間(法定労働時間を超えた分):14.2時間(対象:正社員)
長時間労働を減らす取り組み(会社の記載)年間所定労働時間(1840.5時間) コア無しフレックスタイム制度 ノー残業デー 時短委員会
| 区分 | 取得率 |
|---|---|
| 正社員 | 95.3% |
会社の注記管理職を除く
この残業時間は、1年間の総労働時間から法定労働時間(週40時間)を引いて月平均にした値です。所定の勤務時間が短い会社では、所定を超えて働いても0時間になることがあります。
育休・勤続年数
| 区分 | 男性 | 女性 |
|---|---|---|
| 正社員 | 98.6% | 100% |
会社の注記配偶者出産休暇(有給):5日間付与
| 区分 | 男性 | 女性 |
|---|---|---|
| 正社員 | 19年 | 12.8年 |
育児休業の取得率が100%を超えるのは、分母(その年に子が生まれた人)と分子(その年に育休を始めた人)の年がずれる計算方法のためです。
女性の活躍・男女の賃金
| 役職 | 女性の割合 | 女性 / 全体 |
|---|---|---|
| 管理職 | 4.6% | — |
| 役員 | 23.5% | — |
| 区分 | 女性 |
|---|---|
| 正社員 | 11.5% |
| 区分 | 女性 |
|---|---|
| 正社員 | 30.1% |
| 対象 | 女性の賃金 |
|---|---|
| 全労働者 | 73.2 |
| 正規雇用 | 75.6 |
| 非正規雇用 | 72 |
会社の注記・対象期間:2025年度(2025年4月1日~2026年3月31日) ・賃金:基準賃金+各種割増賃金+各種手当(交替、家族、別居等々)+賞与 ・対象者:海外出向者及び出向受入者、休職者、退職者は除きます。 ・男女の賃金の差異は、主に等級分布の男女差によるものです。同一労働の賃金に差はありません。 ・当社では、女性従業員の採用及び管理職への登用を積極的に進めるとともに、キャリア形成支援、女性リーダーの育成、女性従業員が働きやすい環境整備に取組んでおります。
制度・認定
国などの認定・表彰
会社の基本情報
- 法人番号
- 9010001008768
- 所在地
- 東京都千代田区丸の内2丁目5番2号
- 業種
- 化学工業/その他化学工業
- 従業員
- 1001〜5000人(しょくばらぼ掲載:2,817人)
- 証券コード
- 4182(プライム(東証))
- データの対象
- 単体(この会社のみ)
事業の内容(しょくばらぼ掲載)
メタノール、過酸化水素、キシレンなどの基礎化学品、電子材料、エンジニアリングプラスチックス、電子工業薬品、農医薬品、脱酸素剤エージレスなどの機能製品、その他新素材や新エネルギーなどの開発、製造、加工及び販売。
よくある質問
三菱ガス化学の平均残業時間は?
法定労働時間を超えた分の1か月あたりの平均で14.2時間です(対象:正社員)(2026年3月時点)。比べた相手(化学・1001人以上の84社)の中央値は12.9時間です。
三菱ガス化学の有給休暇の取得率は?
95.3%です(対象:正社員)(2026年3月時点)。比べた相手(化学・1001人以上の85社)の中央値は76.9%です。
三菱ガス化学の男性の育休取得率は?
男性98.6%、女性100%です(2026年3月時点)。比べた相手(化学・1001人以上の98社)の中央値は86.6%です。
三菱ガス化学の平均勤続年数は?
男性19年、女性12.8年です(2026年3月時点)。比べた相手(化学・1001人以上の82社)の中央値は15.1年です。
三菱ガス化学の女性管理職の割合は?
4.6%です(2026年3月時点)。比べた相手(化学・1001人以上の111社)の中央値は10.1%です。
三菱ガス化学の男女の賃金の差は?
男性の賃金を100としたとき、女性は73.2です(全労働者)。対象期間は2025年4月1日~2026年3月31日。
東京都の化学の会社
同じ業種・同じくらいの規模の会社
この会社のデータの最終更新日:2026年06月19日。元の公表内容は、厚生労働省の女性の活躍推進企業データベースやしょくばらぼで会社名を検索すると確認できます。